Geschäftsführer / Chief Revenue Officer (all genders)
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Chemnitz Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und leite internationale Wachstumsstrategien für unser Softwareunternehmen.
  • Arbeitgeber: domeba ist ein innovatives Unternehmen, das die Arbeitswelt sicherer und nachhaltiger macht.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam an einem großen Ziel arbeitet.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in umsatzrelevanten Bereichen, idealerweise im SaaS-Umfeld, ist erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir schaffen die passende Stelle für dich – Individualität zählt!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Wir suchen #DenkerKoennerMacher als Verstärkung für unser buntes und vielseitiges Team.

Wir empfehlen allen potenziellen Bewerbern, vor der Bewerbung die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen.

#Wachstum #Strategie #Leadership #Revenue #Growth #Marketing #Sales #Consulting

Deine Aufgabengebiete

  • Du entwickelst und verantwortest eine ganzheitliche, internationale Wachstumsstrategie – von der Lead-Generierung über den Vertrieb bis zur langfristigen Kundenbindung.
  • Dein Fokus liegt auf skalierbarem und nachhaltigem Umsatzwachstum: Du treibst die strategische und operative Weiterentwicklung unserer Go-to-Market-Strategie voran und optimierst kontinuierlich Prozesse und Strukturen.
  • Du stellst sicher, dass Marketing, Vertrieb, PreSales, Consulting und Support effizient verzahnt sind, um eine maximale Marktdurchdringung und eine herausragende Customer Experience zu gewährleisten.
  • Du analysierst Marktpotenziale, Wettbewerbssituationen und Kundenbedürfnisse und entwickelst datengetriebene Strategien für eine noch gezieltere Skalierung.
  • Gemeinsam mit den Teams sorgst du für eine durchgängige Customer Journey – von der ersten Interaktion bis zur erfolgreichen Implementierung und langfristigen Nutzung unserer Software.
  • Du implementierst und steuerst ein KPI-basiertes Performance-Management, das unser Wachstum effektiv messbar macht und datenbasierte Entscheidungen ermöglicht.
  • Als Brückenbauer zwischen den Abteilungen sowie unseren internationalen Tochtergesellschaften und Vertriebspartnern verantwortest du sowohl die strategische Betreuung bestehender Kooperationen als auch die Identifikation und Implementierung neuer Partnerschaften.
  • Mit innovativen Pricing- und Geschäftsmodellen erschließt du neue Märkte und maximierst unser Wachstumspotenzial.

So Kannst Du Punkten

  • Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Führung von umsatzrelevanten Bereichen mit – idealerweise im SaaS- oder Software-Umfeld.
  • Du hast eine 360°-Growth-Mindset und verstehst die Zusammenspiele zwischen Marketing, Vertrieb, Consulting und Customer Success in einem skalierenden Unternehmen.
  • Dein strategisches und analytisches Denkvermögen ermöglicht es dir, datengetriebene Entscheidungen zu treffen und nachhaltige Wachstumsstrategien zu entwickeln.
  • Du bist ein starker Kommunikator und Leader, der sowohl intern als auch extern begeistern, motivieren und überzeugen kann.
  • Du verstehst es, Prozesse und Strukturen zu optimieren, um nachhaltiges Wachstum zu sichern und Skalierungspotenziale auszuschöpfen.
  • Du hast Erfahrung mit Go-to-Market-Strategien in internationalen Märkten und kennst die Herausforderungen eines wachstumsstarken Unternehmens.
  • Deutsch und Englisch beherrschst du verhandlungssicher – weitere Fremdsprachen sind ein Plus.

Und So Punkten Wir

  • Wir wachsen gemeinsam: Mit unserer expandierenden Softwarelösung wächst auch unser Team – du findest bei uns einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz.
  • Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit mit Option auf Homeoffice – bei domeba selbstverständlich!
  • Wir setzen auf deine Weiterentwicklung: Dein Job bei domeba ist abwechslungsreich und bietet zahlreiche Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln.
  • Du bist kein Einzelkämpfer – wir ziehen alle an einem Strang, sowohl innerhalb der Abteilung als auch zwischen verschiedenen Teams!
  • Wir werfen Dich nicht ins kalte Wasser – Du wirst in einem ausführlichen Onboarding eingearbeitet!
  • JobRad, Tankgutschein, betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket – bei unseren Benefits ist für jeden etwas dabei!

Bist Du bereit für Deine Zukunft bei domeba?

Dann bewirb Dich auf unserer Webseite unter \“Karriere – Jobs – Deine Wunschstelle auswählen – Jetzt bewerben\“ oder nutze den folgenden Link. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Hier Kommst Du Direkt Zum Bewerbungsformular

https://domeba.jobs.personio.de/job/2082811?_pc=1382395#apply

Nicht sicher, ob Du auf die Stelle passt?

Ganz einfach: Bewirb Dich trotzdem! Individualität ist heute wichtiger denn je. Deshalb gilt: Nicht Du musst Dich an die Stelle anpassen, sondern wir schaffen die passende Stelle für Dich. Möglich macht das unser dynamisches Unternehmensumfeld. Everyone counts!

Du willst wissen, wie wir arbeiten?

Wenn Du einen ersten Einblick in unser Team haben willst, dann schau gerne auf unserer Website, Instagram und LinkedIn und vorbei!

Kontakt

Jaqueline Jahn

bewerbung@domeba.de

domeba GmbH

Bornaer Straße 205

09114 Chemnitz

Über domeba

Ob Quellcode-Guru, Projektmanagement-Profi, kreatives Köpfchen oder Verkaufstalent – wir ziehen alle gemeinsam an einem Strang, um ein großes Ziel zu verfolgen: Die Arbeitswelt sicherer, einfacher und nachhaltiger zu machen. Unsere Software-Lösung iManSys hilft Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen dabei, ihre Mitarbeitenden bestmöglich zu schützen und zu fördern. Wir sind #DenkerKoennerMacher.

  • Der besseren Lesbarkeit halber wird im Text das generische Geschlecht verwendet.

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Geschäftsführer / Chief Revenue Officer (all genders) Arbeitgeber: Jobs in Chemnitz - CHEMNITZ ZIEHT AN

Domeba ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und einem unterstützenden Teamgeist sorgt das Unternehmen dafür, dass jeder Mitarbeiter die Chance hat, seine Fähigkeiten zu entfalten und aktiv zum Wachstum beizutragen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Benefits wie JobRad, Tankgutscheinen und einer betrieblichen Altersvorsorge, was die Arbeit in Chemnitz besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Jobs in Chemnitz - CHEMNITZ ZIEHT AN HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Geschäftsführer / Chief Revenue Officer (all genders)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von domeba zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Chief Revenue Officers gewinnen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends im SaaS-Markt und erfolgreiche Go-to-Market-Strategien recherchierst. Zeige, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Umsatzsteigerung entwickeln kannst.

Tip Nummer 3

Präsentiere deine Erfolge in der Vergangenheit klar und prägnant. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Umsatzwachstum erzielt und Teams erfolgreich geleitet hast. Dies wird dir helfen, deine Führungsqualitäten und strategisches Denken zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du während des gesamten Bewerbungsprozesses proaktiv Fragen stellst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, ein besseres Verständnis für die Herausforderungen und Ziele von domeba zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer / Chief Revenue Officer (all genders)

Strategisches Denken
Analytische Fähigkeiten
Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Erfahrung im SaaS-Umfeld
Kenntnis von Go-to-Market-Strategien
Prozessoptimierung
Datenanalyse
Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit
KPI-basiertes Performance-Management
Marktanalyse
Entwicklung von Wachstumsstrategien
Erfahrung in der Kundenbindung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenbeschreibung gründlich lesen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du die vollständige Stellenbeschreibung aufmerksam durchlesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individuelle Motivation formulieren: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Position des Geschäftsführers / Chief Revenue Officers interessierst. Betone, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen und was du dem Unternehmen bieten kannst.

Erfolge quantifizieren: Wenn du über deine bisherigen Erfahrungen sprichst, versuche, konkrete Zahlen und Ergebnisse zu nennen. Zeige auf, wie du Umsatzwachstum oder erfolgreiche Go-to-Market-Strategien in der Vergangenheit umgesetzt hast, um deine Eignung zu untermauern.

Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine professionelle Sprache. Vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu verwenden, die möglicherweise nicht jedem Leser geläufig sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs in Chemnitz - CHEMNITZ ZIEHT AN vorbereitest

Verstehe die Wachstumsstrategie

Informiere dich im Vorfeld über die Wachstumsstrategien des Unternehmens. Sei bereit, deine eigenen Ideen und Ansätze zur Skalierung und Umsatzsteigerung zu präsentieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Marketing- und Vertriebsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend sprechen. Übe, wie du komplexe Ideen einfach und verständlich erklären kannst.

Analysiere den Wettbewerb

Bereite dich darauf vor, über die Wettbewerbslandschaft zu sprechen. Zeige, dass du die Marktpotenziale und Herausforderungen verstehst und wie du das Unternehmen dabei unterstützen kannst, sich abzuheben.

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