Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Stadt Karlsruhe mit durch Baumstandorte und Grünkonzepte.
- Arbeitgeber: Karlsruhe ist eine innovative UNESCO-Stadt mit hoher Lebensqualität und Jobsicherheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Betriebskindergarten und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Trage zur Klimaanpassung bei und arbeite in einem kollegialen Team mit gesellschaftlicher Relevanz.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Landschaftsplanung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis 10. Januar 2025 online oder per Post.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Landschaftsplaner*in, Landschaftsarchitekt*in, Arborist*in
Das Gartenbauamt sucht Sie als Landschaftsplaner*in, Landschaftsarchitekt*in oder Arborist*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (95 %, ein Tandem ist möglich). Die Stadt Karlsruhe setzt die Ziele der städtischen Klimaanpassungsstrategie konsequent um. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir unser Programm zur Neupflanzung von Stadtbäumen sowie städtische Grünkonzepte realisieren. 50 % der Stelle sind unbefristet. Weitere 45 % sind auf zwei Jahre befristet zu besetzen; hier wird eine Entfristung angestrebt. Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation.
Ihre Aufgaben
- Erarbeiten eines Stadtbaumprogramms: Identifizieren geeigneter Baumstandorte in öffentlichen Grünanlagen und an Stadtstraßen
- Sanierung und Verbesserung bestehender Baumstandorte
- Auswählen zukunftsfähiger Baumarten in Zusammenarbeit und Abstimmung mit den zuständigen Fachabteilungen des Gartenbauamtes
- Durchführen von Beteiligungsverfahren und Öffentlichkeitsarbeit
- Erstellen der Ausführungsplanung für die Umsetzung von Baumpflanzungen und Sanierungsmaßnahmen bestehender Baumstandorte im innerstädtischen Bereich
- Ausschreiben, Vergeben und Überwachen von Baumpflanzmaßnahmen und Pflegeleistungen sowie Vergeben von Sachverständigen- und Planungsleistungen
- Erarbeiten von fachlichen Stellungnahmen, Beschlüssen und Gremienvorlagen
- Kooperatives Zusammenarbeiten mit anderen städtischen Ämtern, Leitungsträgern und externen Firmen
- Stadtteilplanungen, Grünkonzepte: Erarbeiten der Grundlagen, Erstellen von grünordnerischen Rahmenplänen mit dem Ziel, die vorhandene Grünsubstanz zu sichern und zu entwickeln
- Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Landschaftsplanung, Landschaftsarchitektur, Arboristik, Urbanes Pflanzen- und Freiraummanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit geografischen Informationssystemen und Datenbanken (Grünflächeninformationssystem)
- Fundierte Fachkenntnisse der Standort-, Baum- und Pflanzenkunde, idealerweise Berufserfahrung im Management von Stadtbäumen und Anlagen im städtischen Raum
- Planerische Kenntnisse und Verständnis für freiraumplanerische und städtebauliche Belange
- Kenntnisse der öffentlichen Vergabeverfahren (VOB, VOL und HOAI) sowie der gängigen FLL‑Richtlinien und einschlägigen DIN‑Normen
- Erfahrung in der Organisation von Arbeitsabläufen und Baustellenabwicklung
- Führerschein Klasse B
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz
- Kollegiale Zusammenarbeit in einem Team, das sich auf Sie freut
- Ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben
- Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren
- Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine betriebliche Altersversorgung
- Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 10. Januar 2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 670.24.026 an:
Stadt Karlsruhe, Gartenbauamt, 76124 Karlsruhe
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Susanne Frisch, Sachgebietsleiterin, Telefon 0721 133‑6722
#J-18808-Ljbffr
Landschaftsplaner*in, Landschaftsarchitekt*in, Arborist*in Arbeitgeber: Jobs In Gruen Und Bau
Kontaktperson:
Jobs In Gruen Und Bau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Landschaftsplaner*in, Landschaftsarchitekt*in, Arborist*in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Stadt Karlsruhe oder im Gartenbauamt arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Initiativen der Stadt Karlsruhe im Bereich Landschaftsplanung und -architektur. Zeige in deinem Gespräch, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Zusammenarbeit mit anderen städtischen Ämtern vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kenntnisse über geografische Informationssysteme und Datenbanken zu demonstrieren. Vielleicht kannst du ein Projekt vorstellen, bei dem du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Landschaftsplaner*in, Landschaftsarchitekt*in, Arborist*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als Landschaftsplaner*in, Landschaftsarchitekt*in oder Arborist*in deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du dich für die Stadt Karlsruhe und deren Klimaanpassungsstrategie interessierst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Kenntnisse hervor, insbesondere im Bereich der Stadtbaum-Management und der Nutzung geografischer Informationssysteme.
Fristen beachten: Achte darauf, deine Bewerbung bis spätestens 10. Januar 2025 einzureichen. Plane genügend Zeit ein, um alle Unterlagen rechtzeitig vorzubereiten und hochzuladen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs In Gruen Und Bau vorbereitest
✨Verstehe die städtischen Ziele
Informiere dich über die Klimaanpassungsstrategie der Stadt Karlsruhe und wie dein Beitrag als Landschaftsplaner*in, Landschaftsarchitekt*in oder Arborist*in dazu passt. Zeige im Interview, dass du die Vision der Stadt teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuarbeiten.
✨Präsentiere deine Fachkenntnisse
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in der Baum- und Pflanzenkunde sowie im Umgang mit geografischen Informationssystemen zu demonstrieren. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung können helfen, deine Expertise zu untermauern.
✨Kooperationsfähigkeit betonen
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen städtischen Ämtern und externen Firmen erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Kooperationen in der Vergangenheit parat haben. Zeige, dass du kommunikationsstark und teamorientiert bist.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die spezifischen Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Umsetzung von Grünkonzepten oder zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sind hier besonders relevant.
