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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Umfassende Pflege und Unterstützung von Patienten in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Kerima Fachpersonal GmbH, ein herzlicher Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Ab 5.300 € Gehalt, Willkommensprämie und flexible Dienstpläne.
- Andere Informationen: 29 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und erlebe echte Wertschätzung in deinem Job.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5300 - 5300 € pro Monat.
Krankenschwester oder Krankenpfleger (m/w/d)
Die Kerima Fachpersonal GmbH ist ein deutschlandweit tätiges Unternehmen im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Arbeitnehmervermittlung. Dank unserer langjährigen Branchenerfahrung sind wir zuverlässiger Partner für unsere Mitarbeiter und unsere Kunden im Bereich Pflege.
Wir suchen: Krankenschwester oder Krankenpfleger (m/w/d) in Homburg, Saar, 66424 | Festanstellung | Jetzt online bewerben. Finden Sie in uns Ihren neuen Arbeitgeber mit Herz. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit / Teilzeit (mind. 50 %) als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
Was erwartet Sie?
- Gehalt ab 5.300 € brutto pro Monat.
- Zahlung einer Willkommensprämie von 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit.
- Einsatzzulage.
- Verpflegungsmehraufwand von bis zu 28 € pro Arbeitstag (netto).
- Hohe Schichtzulagen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienste.
- Unterkunft sowie An- und Abreise werden organisiert und bezahlt durch uns als Arbeitgeber.
- Flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung zwischen Beruf und Familie.
- 29 Tage Urlaub.
- Vielseitige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Möglichkeit zur Nutzung eines persönlichen Auto-Abos.
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie haben eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen.
- Sie verfügen über eine Anerkennung als Gesundheits– und Krankenpfleger (m/w/d).
- Sie bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit.
- Aktuelle Berufserfahrung in Krankenhäusern.
- Schicht- und Reisebereitschaft sind gewünscht.
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Empathie.
Welche Tätigkeiten erwarten Sie?
- Umfassende Grund- und Behandlungspflege der Patienten.
- Pflegedokumentation von Pflegeprozessen.
- Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften.
- Medikation und Arztassistenz.
Unsere kompetenten und freundlichen Personalberater freuen sich, Sie persönlich kennenzulernen.
Auf Ihre aussagekräftige Bewerbung freut sich: Herr Eugen Wegele, Recruiting, Tel.: 0711 - , Fax: 0711 - , E-Mail: online bewerben.
Einsatzort: 66424 Homburg, Saar, Saarland, Deutschland
Branche: Gesundheits- und Sozialwesen
Beruf: Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin
Vergütung: ab 5.300 € brutto pro Monat zzgl. Verpflegungsmehraufwand und Zuschlägen
Vertragsart: Festanstellung
Befristung: unbefristet
Kontakt: Kerima Fachpersonal GmbH, Herr Eugen Wegele, Königstrasse, Stuttgart, +49 711, online bewerben.
Stellenangebot Krankenschwester oder Krankenpfleger (m/w/d) ansehen Arbeitgeber: Jobs Krankenschwester
Kontaktperson:
Jobs Krankenschwester HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebot Krankenschwester oder Krankenpfleger (m/w/d) ansehen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Personalvermittlern oder Führungskräften in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die deine Fähigkeiten als Krankenschwester oder Krankenpfleger unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Pflegeberuf! Sprich darüber, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dich motiviert, anderen zu helfen. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und dich in den Auswahlprozess einzubeziehen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle aktuellen Stellenangebote im Blick hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot Krankenschwester oder Krankenpfleger (m/w/d) ansehen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Das macht einen großen Unterschied.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege hervor. Zeige uns, was du gelernt hast und wie du das in deinem neuen Job bei uns einsetzen kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs Krankenschwester vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Kerima Fachpersonal GmbH und deren Werte einholen. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf Empathie und Teamarbeit.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Krankenschwester oder Krankenpfleger unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren. Fragen zur Weiterbildung oder zur Dienstplangestaltung sind besonders relevant.
✨Körperliche und emotionale Präsenz
Achte darauf, während des Interviews eine positive Körpersprache zu zeigen. Lächeln, Augenkontakt und eine offene Haltung können viel bewirken. Zeige auch deine Leidenschaft für die Pflege und wie wichtig dir die Arbeit mit Menschen ist.