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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf unserer Dienstleistungen am Telefon und Pflege von Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: jobs.lu ist ein führendes Online-Jobportal in Luxemburg, Teil der Stepstone Group.
- Mitarbeitervorteile: 26 Urlaubstage, hybrides Arbeiten, Gruppen- und Krankenversicherung, Essensgutscheine.
- Warum dieser Job: Gestalte den Arbeitsmarkt mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Telesales oder Kundenservice, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Englisch und Französisch erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
jobs.lu ist ein führendes Online-Jobportal in Luxemburg, das sich der Verbindung von Arbeitssuchenden mit ihren idealen Beschäftigungsmöglichkeiten widmet. Als wichtiger Akteur auf dem luxemburgischen Arbeitsmarkt spielen wir eine Schlüsselrolle bei der Vermittlung von Millionen von Arbeitsplätzen in verschiedenen Sektoren und Branchen.
Wir sind stolz darauf, Teil der Stepstone Group zu sein, einem globalen Experten für Job-Tech-Plattformen. Die Zugehörigkeit zu einem globalen Team ermöglicht es uns, modernste Technologie, Daten und Branchenexpertise zu nutzen, um unsere Dienstleistungen zu verbessern und unsere Technologie kontinuierlich zu innovieren, um den Bedürfnissen des Arbeitsmarktes gerecht zu werden.
In unserem Team sind Sie verantwortlich für den Verkauf unserer Dienstleistungen über das Telefon. Im Vertrieb werden Sie telefonisch akquirieren, kommerzielle Angebote versenden und Kundenbeziehungen verwalten. Sie spielen eine entscheidende Rolle, während wir den Arbeitsmarkt neu gestalten, um ihn für alle funktional zu machen.
Ihre Aufgaben:
- Outbound-Anrufe tätigen, um unsere Produkte und Dienstleistungen zu bewerben.
- Kundenbedürfnisse identifizieren und maßgeschneiderte Lösungen vorschlagen.
- Bestellungen entgegennehmen und effektive Nachverfolgung sicherstellen.
- Bestehende Kunden durch exzellenten Service halten.
Ihr Profil:
- Vorherige Erfahrung im Telesales oder Kundenservice.
- Exzellente Kommunikations-, Überzeugungs- und Verhandlungskompetenzen.
- Kenntnisse in Französisch und Englisch. Deutsch und Luxemburgisch sind von Vorteil.
- Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten.
- Bereitschaft, gesetzte Ziele (KPIs) zu erreichen und zu übertreffen.
Wir sind eine Gemeinschaft, die sich ebenso um Ihr Leben außerhalb der Arbeit kümmert, wie um Ihr Wohlbefinden bei uns. Denn Ihr Job sollte nicht Ihr Leben bestimmen, sondern es bereichern.
Hier sind einige der Vorteile, die wir bieten:
- 26 Urlaubstage
- Urlaubsvergütung
- Hybrides Arbeitsmodell
- Gruppenversicherung
- Krankenversicherung
- Mittagessen-Gutscheine
- Fortlaufende Entwicklung
- 2 Freiwilligentage
Unser Engagement: Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir glauben, dass Vielfalt und Inklusion bei der Stepstone Group entscheidend für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Daher möchten wir die besten Talente rekrutieren, entwickeln und halten. Wir ermutigen Bewerbungen von allen, unabhängig von Hintergrund, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderungsstatus, ethnischer Zugehörigkeit, Glauben, Alter, Familien- oder Elternstatus und jeder anderen Eigenschaft.
Telesales (m/f/d) Arbeitgeber: Jobs.lu
Kontaktperson:
Jobs.lu HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Telesales (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Vertrieb oder Telesales arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Verkaufsgespräche vor. Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du Rollenspiele machst. Das hilft dir, sicherer und überzeugender am Telefon aufzutreten.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die wir anbieten. Je besser du informiert bist, desto einfacher wird es dir fallen, maßgeschneiderte Lösungen für potenzielle Kunden zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation und Zielstrebigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Ziele erreicht oder übertroffen hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Telesales (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Anpassung deines Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Telesales-Position relevanten Erfahrungen hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Verkaufserfolge und Erfahrungen im Kundenservice.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Gehe auf deine Sprachkenntnisse und deine Fähigkeit ein, im Team zu arbeiten.
Überprüfung und Einreichung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Stelle sicher, dass du alle geforderten Unterlagen hochlädst und deine Kontaktdaten korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs.lu vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, die in der Telesales-Branche häufig gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung im Verkauf, wie du mit Ablehnung umgehst und welche Techniken du zur Kundenakquise verwendest.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel telefonischen Kontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie ihre Dienstleistungen den Kunden helfen und wie du dazu beitragen kannst, diese Ziele zu erreichen.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Zielen des Teams, den Herausforderungen im Verkaufsprozess oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
