Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und koordiniere spannende technische Projekte.
- Unternehmen: Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH – ein sinnstiftendes Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Förderung für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung im technischen Umfeld und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Führung von aktuell fünf Mitarbeitenden aus dem Bereich Versorgungs- und Gebäudetechnik, sowie dem Schwerpunkt Elektro
- Planung und Koordinierung von Instandhaltungsmaßnahmen, Installationsarbeiten durch Interne und Externe
- Bearbeitung und Koordinierung von Störungen an Versorgungsanlagen, Kontakt zu ortsansässigen Firmen für schnelles Troubleshooting
- Erteilen von anlagenspezifischen Weisungen gegenüber abteilungs- und firmenfremden Personen bzgl. Maschinen- und Arbeitssicherheit
- Auswahl und Beschaffung von Ersatzteilen in Zusammenarbeit mit dem technischen Einkauf
- Planung und Koordination von technischem Personal, Maßnahmen und externen Dienstleistungen im Rahmen von Projekten
- Nachverfolgung qualitätsrelevanter Prozesse (z. B. Changes, Abweichungen, CAPAs) im System Trackwise
- Entwicklung, Mitwirkung und Koordinierung im Bereich Energiemanagement und Nachhaltigkeit in Abstimmung mit EHS
- Ausübung der Rolle verantwortliche Elektrofachkraft
- Sicherstellung der regelmäßigen Prüfungen nach DGUV V3 und Kenntnis der aktuellen Regeln und Normen
- Unterweisung/ Schulung des elektrotechnischen Personals
- Auswahl und Führung von Auszubildenden im Bereich Mechatronik
- Abklärung / Betreuung von Schnittstellen in Zusammenarbeit mit dem Technischen Service Verpackung
Dein Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Techniker:in oder Meister:in, mehr Jahre Berufserfahrung in einem technischen Umfeld
- GMP-Kenntnisse von Vorteil, alternativ Bereitschaft zur Weiterbildung
- Selbstständiges, lösungsorientiertes und zuverlässiges Arbeiten
- Erfahrung im Umgang mit SAP von Vorteil
- Schaltberechtigung 20 kV sowie Grundkenntnisse in SPS-Steuerungen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sichere MS Office 365 Kenntnisse
- Kommunikativ, engagiert, proaktiv im Team
- Offen für neue Aufgabenfelder, Verantwortungsübernahme und Freude an Prozessgestaltung
Wir bieten
- Arbeiten in einem sinnstiftenden Unternehmen mit sinnvollen Produkten und Dienstleistungen
- Ein motiviertes Team – angenehme Arbeitsatmosphäre
- Flache Hierarchien und offene Kommunikationswege, schnelle Entscheidungen
- Vielseitige Aufgaben – eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Team
- Onboarding – strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Förderung
- Moderne Ausstattung – zeitgemäße Tools und Arbeitsumgebung
- Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH – Dr.-Robert-Pfleger-Straße 12, 96052 Bamberg
Team Leader Technical Services Facility Management (m/w/d) Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH Arbeitgeber: Jobs-Pflege
Die Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen Team bietet, sondern auch flache Hierarchien und offene Kommunikationswege fördert. Mit einer strukturierten Einarbeitung, individuellen Fördermöglichkeiten und modernen Arbeitsbedingungen in Bamberg schaffen wir ein Umfeld, in dem Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Leader Technical Services Facility Management (m/w/d) Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter:in im technischen Service interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kolleg:innen oder Bekannten, die vielleicht schon bei Dr. Pfleger arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Gebäudetechnik und Energiemanagement. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist, der bereit ist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Leader Technical Services Facility Management (m/w/d) Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Dr. Pfleger passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Facility Management und technische Führung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei klar und präzise:Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen klare und präzise Informationen, die uns helfen, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs-Pflege vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensstruktur vertraut
Informiere dich über die Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH und deren Werte. Verstehe, wie die Abteilungen zusammenarbeiten, insbesondere im Bereich Facility Management. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und technischen Fähigkeiten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Energiemanagement oder wie das Team mit Herausforderungen in der Gebäudetechnik umgeht. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und sei offen für Rückfragen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
