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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre LKWs im Nahverkehr und sorge für pünktliche Lieferungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines freundlichen Teams im Tief- und Landschaftsbau.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine 5-Tage-Woche und eine faire Vergütung.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein Klasse CE und Erfahrung im LKW-Fahren erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres netten, kollegialen Teams einen LKW Fahrer/-in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
Aufgaben:
- Durchführung von Fahrten im Nahverkehr
- Einhaltung von Lieferzeitplänen und Routenvorgaben
- Verantwortungsvoller Umgang mit dem Fahrzeug und Ladungssicherung
Voraussetzungen:
- Führerschein der Klasse CE mit gültiger Fahrerkarte
- Erfahrung im Führen von LKWs
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit
- Ein motiviertes und kollegiales Team
- Eine 5-Tage Woche
- Eine leistungsgerechte Vergütung
Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Kontaktperson:
JOBS.sh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: LKW Fahrer/-in (gn)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Transportbranche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen! Besuche die Website von Sven Jacobs und schau dir deren Projekte und Werte an. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifiziert hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Führen von LKWs und deinen verantwortungsvollen Umgang mit Fahrzeugen am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! Da die Stelle sowohl in Voll- als auch in Teilzeit angeboten wird, sei bereit, über deine Verfügbarkeit zu sprechen. Arbeitgeber schätzen es, wenn Bewerber flexibel sind und sich an die Bedürfnisse des Unternehmens anpassen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: LKW Fahrer/-in (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Erfahrung heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrung im Führen von LKWs. Nenne spezifische Beispiele, die deine Zuverlässigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen.
Führerschein und Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deinen Führerschein der Klasse CE sowie die gültige Fahrerkarte in deiner Bewerbung erwähnst. Diese Informationen sind entscheidend für die Position.
Motivationsschreiben: Verfasse ein kurzes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was du zum Team beitragen kannst. Hebe deine Teamfähigkeit und Motivation hervor.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOBS.sh vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung im Führen von LKWs und wie du mit stressigen Situationen umgehst.
✨Zeige dein Verantwortungsbewusstsein
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir der verantwortungsvolle Umgang mit dem Fahrzeug und die Ladungssicherung sind. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst.
✨Sei pünktlich und professionell
Erscheine rechtzeitig zum Interview und kleide dich angemessen. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an dem kollegialen Team und der Unternehmenskultur. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie das Team zusammenarbeitet, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.
