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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen im Schichtdienst.
- Arbeitgeber: Haus „Tannenhof“ bietet Unterstützung für Kinder und Jugendliche mit Hilfebedarf.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, überdurchschnittliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld und Elektrobikeleasing.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und arbeite in einem professionellen, unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Empathie, Teamfähigkeit und eine anerkannte Qualifikation im sozialen Bereich.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit attraktiven Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Bereich: Kinder u. Jugend mit bes. Hilfebedarf
Einsatzort: 24398 Dörphof
Beginn: flexibel
Arbeitszeiten: 10 – 38,5 Std./ w.
Vergütung: E 7 HTV Nico
Befristung: unbefristet
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen und Verhaltensauffälligkeiten im Schichtdienst.
- Kindeswohlorientierte Zusammenarbeit mit Sorgeberechtigten und Fachkräften des Hilfesystems.
Ihre Eigenschaften:
- Sie fördern und stabilisieren Kinder und Jugendliche (8–18 Jahre) mit Einfühlungsvermögen und Klarheit.
- Ihre Arbeitsweise ist authentisch, empathisch, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert.
- Sie arbeiten gern im Team und kommunizieren respektvoll und wertschätzend – auch in Konflikten.
- Fachliche Fundierung und Kindeswohlorientierung prägen Ihre Arbeit.
- Sie setzen sich mit pädagogischen Ansätzen auseinander und entwickeln sich gern weiter.
- Sie können einen Nachweis über Masern-Immunität vorlegen.
- Sie gehören einer anerkannten christlichen Kirche an.
Wir bieten:
- Vielschichtige und abwechslungsreiche Arbeit in einem sehr professionellen Team.
- Gutes Betriebsklima.
- Ein Leitbild, das im Alltag gelebt wird.
- Attraktive Fort- und Weiterbildungen.
- Vergütung nach hauseigenem Tarif und überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge.
- Weihnachtsgeld.
- Elektrobikeleasing.
Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Rosita Hansen
Angebote für Kinder und Jugendliche mit besonderem Hilfebedarf
Bereichsleitung: bewerbung@st-nicolaiheim.de
Telefon: 0 46 42 - 91 44 470
Kontaktperson:
JOBS.sh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Staatlich anerkannte:r Erzieher:in – Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikation für das Haus „Tannenhof“
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Herausforderungen hast und wie du ihnen helfen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Heilerziehungspflege. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends und Ansätze in der Arbeit mit besonderen Hilfebedarf zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und Konfliktlösung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur respektvollen Kommunikation und Zusammenarbeit zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über relevante Fortbildungsangebote und bringe diese in Gesprächen zur Sprache, um zu verdeutlichen, dass du bereit bist, dich fachlich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staatlich anerkannte:r Erzieher:in – Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikation für das Haus „Tannenhof“
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Erzieher:in im Haus „Tannenhof“ wichtig sind.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebst, die direkt auf die Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen abzielen.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen, insbesondere im Bereich der Heilerziehungspflege oder vergleichbaren Qualifikationen, klar darstellt.
Referenzen bereitstellen: Bereite Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen belegen. Dies kann besonders wertvoll sein, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOBS.sh vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen zu deiner Erfahrung mit Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Empathie und Einfühlungsvermögen
Da die Stelle viel mit Kindern und Jugendlichen zu tun hat, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine empathische Art zeigst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Kindern eingegangen bist und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Informiere dich über das Haus 'Tannenhof'
Recherchiere im Vorfeld über die Einrichtung und deren Leitbild. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Hauses verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese im Alltag umzusetzen.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch die Weiterentwicklung deiner pädagogischen Ansätze umfasst, solltest du im Interview nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungen fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung.
