Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das deutsche Tax-Team und manage alle steuerlichen Themen.
- Unternehmen: Renommiertes Immobilienunternehmen mit Fokus auf Büro-, Hotel- und Gewerbeimmobilien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Fitnessstudio und umfangreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Programme und Corporate Benefits für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Gestalte die Steuerprozesse in einem dynamischen, börsennotierten Umfeld.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und fundierte Kenntnisse in Körperschaftsteuer und Umsatzsteuer.
Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein renommiertes Immobilienunternehmen mit Fokus auf Büro-, Hotel- und Gewerbeimmobilien.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für alle steuerlichen Themen der deutschen Gesellschaften
- Fachliche und disziplinarische Führung des deutschen Tax-Teams (8 - 10 Mitarbeitende)
- Verantwortung für Erstellung, Koordination und Review von Steuererklärungen sowie Steuerbilanzen und E-Bilanzen
- Zentrale Ansprechperson für laufende ertragsteuerliche, umsatzsteuerliche und immobilienbezogene Fragestellungen
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Tax Compliance und steuerlichen Governance in einem börsennotierten Umfeld
- Leitung und Begleitung von Betriebsprüfungen, Audits und steuerlichen Sonderprüfungen
- Steuerung der Zusammenarbeit mit Finanzbehörden, Wirtschaftsprüfern und externen Steuerberatern
- Aktive Mitwirkung an einer nachhaltigen Steuergestaltung sowie an der Optimierung und Digitalisierung der Steuerprozesse
Profil
- Nachweisliche Führungserfahrung
- Erfahrung im börsennotierten Umfeld oder vergleichbarer Komplexität von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in der Körperschaftsteuer, Gewerbesteuer und Umsatzsteuer
- Erfahrung im Immobilienumfeld bzw. mit immobilienbezogenen Steuerthemen von Vorteil
- SAP Kenntnisse von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Ein optionaler Dienstwagen
- Hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen
- Berufliche und persönliche Weiterentwicklung
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
- Familienfreundliche Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote (z.B. bis zu 30% Rabatt in ausgewählten Hotels)
- Corporate Benefits
Head of Tax Germany (m/w/d) - Hays Arbeitgeber: Jobs via eFinancialCareers
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördert. Mit einem starken Fokus auf berufliche und persönliche Weiterentwicklung sowie einem umfangreichen betrieblichen Gesundheitsmanagement, bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden zahlreiche Vorteile, darunter ein hauseigenes Fitnessstudio und attraktive Corporate Benefits. Die familienfreundlichen Programme und Freizeitangebote machen diesen Standort besonders attraktiv für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Bereich Steuern und Immobilien anstreben.
Kontaktdaten:
Jobs via eFinancialCareers Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Tax Germany (m/w/d) - Hays erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv sein und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen über unsere Website einreichen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du ins Interview gehst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im Steuerbereich verstehst – das wird Eindruck machen!
✨Follow-up nach dem Interview!
Schicke eine kurze Dankesnachricht nach dem Gespräch. Das zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis. Lass uns nicht vergessen, dass der erste Eindruck zählt, aber der letzte Eindruck bleibt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Tax Germany (m/w/d) - Hays mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Betone deine Erfahrungen:Gehe auf deine relevanten Erfahrungen ein, besonders im Bereich Steuern und Immobilien. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs via eFinancialCareers vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über das Immobilienunternehmen und seine spezifischen steuerlichen Herausforderungen. Zeige im Interview, dass du die Struktur und die Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder komplexe steuerliche Fragestellungen gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und Fachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über Steuergesetze auffrischen
Stelle sicher, dass du über die aktuellen steuerlichen Vorschriften, insbesondere im Immobilienbereich, gut informiert bist. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in einem sich ständig ändernden Umfeld zu arbeiten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
