Senior Investment Manager - CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung
Senior Investment Manager - CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung

Senior Investment Manager - CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung

Leipzig Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Businesspläne und leite den Investmentprozess eigenverantwortlich.
  • Arbeitgeber: CAPERA Gruppe ist ein etablierter Venture Capital Investor mit Fokus auf technologiegetriebene Startups.
  • Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und viel Raum für eigene Initiative.
  • Warum dieser Job: Gestalte dein eigenes Portfolio in einem dynamischen Team und entwickle innovative Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium plus relevante Erfahrung im Venture Capital.
  • Andere Informationen: Bewerbungen per E-Mail ohne Anschreiben sind willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Unser Klient ist ein etablierter Venture Capital Investor mit Investitionsfokus auf technologiegetriebene Startups und Unternehmen in der Frühphase. Derzeit umfasst das Portfolio 35 Gesellschaften mit den Technologieschwerpunkten IT/Internet, Cleantech, Halbleitertechnologien sowie Sensortechnik. Der aktuell aktive Fonds verfügt über ein Volumen von ca. EUR 70 Mio. und geht Neuengagements bis Ende 2028 ein. Aus diesem Fonds und dessen Vorgängern – mit einem Gesamtvolumen von über EUR 250 Mio. – konnten erfolgreiche Exits realisiert werden.

Unser Klient sucht zur personellen Verstärkung am zentralen Standort in Leipzig einen Senior Investment Manager (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Kritische Analyse und Evaluierung von Businessplänen bzw. Unternehmen hinsichtlich ihrer Finanzierungsfähigkeit und ihres Potentials
  • Umfassende und verantwortliche Leitung des Investmentprozesses bei Neu- und Folgefinanzierungen (ca. 1 bis 3 Neuinvestments pro Jahr), einschließlich der Due Diligence unter Einbindung externer Berater
  • Ausarbeiten von Investmentvorlagen als Grundlage für Entscheidungen des Investment-Komitees
  • Eigenständiges Verhandeln von Beteiligungskonditionen („Term Sheets“) und Finalisierung von Beteiligungsverträgen
  • Betreuung von bestehenden Portfoliounternehmen
  • Aktives Management und Unterstützung von Portfoliounternehmen in deren Entwicklung
  • Vertretung des Investors auf relevanten Veranstaltungen und Pflege des Netzwerkes

Ihr Profil:

  • Idealerweise ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium in Kombination mit einem Wirtschaftsstudium oder eine vergleichbare Qualifikation, wobei relevante Berufserfahrung im Transaktionsbereich im Venture Capital oder im Frühphasen-Umfeld wichtiger ist
  • Relevante praktische Erfahrung in der Leitung des Investmentprozesses von Neu-/Folgefinanzierungen
  • Sehr gute Kenntnisse von Struktur und Inhalten von Beteiligungsverträgen
  • Hohe Affinität zu Technik und neuen Technologien, gepaart mit betriebswirtschaftlicher Denkweise
  • Ausgeprägte Analytik, Verhandlungsgeschick und Hands-on-Mentalität
  • Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse

Ihre Perspektive:

In dieser Position bauen Sie als Teil eines Teams von 9 Investments Professionals eigenverantwortlich „Ihr“ Portfolio auf und entwickeln dieses erfolgreich weiter. Das Arbeitsumfeld zeichnet sich durch flache Hierarchien, direkte Kommunikation und effiziente Entscheidungsprozesse aus. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher Eigenständigkeit und Freiräumen für eigene Initiative suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt: Gerne stehe ich für Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Bewerben Sie sich per E-Mail mit Lebenslauf (Anschreiben nicht erforderlich) unter Angabe der Kennziffer MS096-EF oder nutzen Sie das Online-Formular.

Senior Investment Manager - CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung Arbeitgeber: Jobs via eFinancialCareers

Die CAPERA Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld in Leipzig zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie eigenverantwortlich an spannenden Investitionsprojekten arbeiten. Profitieren Sie von einem attraktiven Portfolio, einem engagierten Team und der Chance, aktiv zur Entwicklung zukunftsweisender Technologien beizutragen.
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Kontaktperson:

Jobs via eFinancialCareers HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Investment Manager - CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte zu Personen in der Venture Capital Branche zu knüpfen. Besuche relevante Veranstaltungen und Konferenzen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.

Branchenkenntnisse vertiefen

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Venture Capital und Technologie. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

Verhandlungsgeschick demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungsfähigkeiten in Gesprächen zu zeigen. Übe, wie du Beteiligungskonditionen überzeugend präsentieren und verhandeln kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Engagement zeigen

Sei proaktiv und zeige dein Interesse an der CAPERA Gruppe und deren Portfolio. Informiere dich über ihre bisherigen Investitionen und überlege, wie du zur Weiterentwicklung ihrer Portfoliounternehmen beitragen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Investment Manager - CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung

Analytische Fähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse in der Due Diligence
Erfahrung im Venture Capital
Fähigkeit zur kritischen Analyse von Businessplänen
Kenntnisse über Beteiligungsverträge
Technisches Verständnis
Projektmanagement
Netzwerkpflege
Engagement in der Unterstützung von Portfoliounternehmen
Fließende Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse
Hands-on-Mentalität
Betriebswirtschaftliches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als Senior Investment Manager betont. Füge spezifische Beispiele hinzu, die deine Erfolge im Bereich Venture Capital oder bei Finanzierungsprozessen zeigen.

Motivation zeigen: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann es hilfreich sein, eine kurze E-Mail zu verfassen, in der du dein Interesse an der Position und deine Motivation erläuterst. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

Netzwerk nutzen: Falls du Kontakte in der Branche hast, zögere nicht, diese zu nutzen. Empfehlungen können deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch erheblich erhöhen. Informiere dich über die CAPERA Gruppe und deren Portfolio, um gezielte Fragen stellen zu können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs via eFinancialCareers vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über den Venture Capital Sektor und die spezifischen Technologien, in die der Arbeitgeber investiert. Zeige im Interview, dass du die Trends und Herausforderungen in der Branche verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Analyse von Businessplänen und im Investmentprozess belegen. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein Verständnis für die Rolle.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, einen hypothetischen Businessplan zu analysieren oder eine Due Diligence durchzuführen. Übe dies im Voraus, um sicher und kompetent aufzutreten.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen. Stelle Fragen zu den flachen Hierarchien und der Teamdynamik, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest und die Werte des Unternehmens teilst.

Senior Investment Manager - CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung
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  • Senior Investment Manager - CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung

    Leipzig
    Vollzeit
    54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-06-13

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    Jobs via eFinancialCareers

    50 - 100
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