Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere steuerrelevante Prozesse mit IT-Lösungen und begleite Projekte von der Idee bis zur Markteinführung.
- Unternehmen: Agiles Team in Augsburg, das interdisziplinär in Steuerberatung, Rechtsberatung und Wirtschaftsprüfung arbeitet.
- Vorteile: Sichere Arbeitsumgebung, langfristige Perspektiven und echte Teamarbeit.
- Weitere Informationen: Kollaboration in kleinen, agilen Teams für individuelle Mandantenberatung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Tax Technology-Projekte und arbeite an der Schnittstelle zwischen Steuerrecht und IT.
- Qualifikationen: Mindestens 4-7 Jahre Erfahrung, steuerliche Kenntnisse und Interesse an KI-gestütztem Arbeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen eine/n (Senior) Manager Tax Technology (m|w|d) zur Verstärkung unseres Teams in Augsburg. Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen Steuerrecht und IT, optimieren steuerrelevante Prozesse durch IT-basierte Lösungen und begleiten Projekte von der Ideenfindung bis zur Markteinführung. Gestalten Sie Tax Technology-Projekte in engem Austausch mit internen Ansprechpartnern aus den Bereichen IT, Tax, Legal und Audit.
Verantwortlichkeiten
- Arbeiten an der Schnittstelle zwischen Steuerrecht und IT/Technologie: Wirken Sie bei der Optimierung steuerrelevanter Prozesse und Aufgabenstellungen durch IT-basierte Lösungen.
- Von der Ideenfindung bis zur Markteinführung: Begleiten Sie als Berater alle Entwicklungs- und Implementierungsschritte.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Gestalten Sie Tax Technology-Projekte in engem Austausch mit internen Ansprechpartnern aus den Bereichen IT, Tax, Legal und Audit.
Qualifikationen
- Mindestens 4 bis 7 Jahre Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet.
- Vertiefte steuerliche Kenntnisse, idealerweise Steuerberatertitel.
- Offenheit und Interesse an KI-gestütztem Arbeiten.
- Teamplayer und Beraterpersönlichkeit.
Team
Wir agieren bereichsübergreifend und in kleinen, agilen Teams in den Bereichen Steuerberatung, Rechtsberatung und Wirtschaftsprüfung. Unsere Expert:innen beraten unsere Mandanten individuell und aus einer Hand. Unser starkes Miteinander sorgt für ein sicheres, langfristig orientiertes Arbeitsumfeld und echte Teamarbeit.
(Senior) Manager Tax Technology (m|w|d) in Augsburg Arbeitgeber: Jobs via eFinancialCareers
Als Arbeitgeber in Augsburg bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und interdisziplinären Team zu arbeiten, das sich auf die Schnittstelle zwischen Steuerrecht und IT spezialisiert hat. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und die persönliche Weiterentwicklung, während wir innovative Lösungen für unsere Mandanten entwickeln. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Teamdynamik, die ein sicheres und langfristiges Arbeitsumfeld schafft.
Kontaktdaten:
Jobs via eFinancialCareers Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Manager Tax Technology (m|w|d) in Augsburg erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights und Tipps – oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der interdisziplinär arbeiten kann.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige dein Interesse an neuen Technologien, besonders im Bereich KI. Das ist ein großes Plus in der Steuertechnologie. Teile Beispiele, wie du solche Technologien in der Vergangenheit genutzt hast oder nutzen möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Manager Tax Technology (m|w|d) in Augsburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Teamplayern, die nicht nur die nötigen Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Steuerrecht und IT hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit steuerrelevante Prozesse optimiert hast und welche IT-basierten Lösungen du implementiert hast.
Verstehe unsere Kultur:Mach dich mit unserer Unternehmenskultur vertraut. Wir legen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und ein starkes Miteinander. Zeig in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem agilen Team zu arbeiten.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs via eFinancialCareers vorbereitet
✨Verstehe die Schnittstelle zwischen Steuerrecht und IT
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Tax Technology vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Schnittstelle verstehst und wie du durch IT-basierte Lösungen steuerrelevante Prozesse optimieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der interdisziplinären Zusammenarbeit zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Teams aus IT, Tax, Legal und Audit zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln.
✨Zeige dein Interesse an KI-gestütztem Arbeiten
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Künstliche Intelligenz und deren Anwendung in der Steuerberatung. Im Interview kannst du dann darlegen, wie du diese Technologien nutzen möchtest, um Prozesse zu verbessern und Innovationen voranzutreiben.
✨Sei ein Teamplayer
Betone deine Teamfähigkeit und deine Rolle als Beraterpersönlichkeit. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten betreffen, und zeige, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
