Bauleiter Tief- und Rohrleitungsbau (m/w/d)

Bauleiter Tief- und Rohrleitungsbau (m/w/d)

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Tief- und Rohrleitungsbau und koordiniere dein Team vor Ort.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines traditionsreichen Familienunternehmens mit flachen Hierarchien und 4000 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Erlebe ein wertschätzendes Arbeitsklima und spannende Projekte mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Ingenieurstudium oder eine vergleichbare Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Tiefbau.
  • Andere Informationen: Bewirb dich online und erhalte innerhalb von 3 Werktagen einen Rückruf für ein erstes Interview.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Bauleiter Tief- und Rohrleitungsbau (m/w/d) in Dessau-Roßlau

Vollzeit 40 h/Woche, unbefristet

Start: ab sofort bzw. entsprechend Ihrer Kündigungsfrist

Angebot

  • 30 Tage Urlaub
  • Umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung
  • Eigenes Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Hochwertige Arbeitskleidung und moderne Betriebsmittel (Notebook oder Tablet)
  • Regionaler Einsatz: Abends wieder zu Hause bei der Familie
  • Traditionell geführtes Familienunternehmen
  • Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima

Das Unternehmen

Ursprünglich als Bauunternehmung gegründet ist die DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit mittlerweile ca. 4000 Mitarbeitern eines der führenden, bundesweit tätigen Unternehmen für die Bereiche Hoch-, Industrie- und Schlüsselfertigbau, Tiefbau und Rohrleitungsbau sowie Produktion und Vertrieb von Transportbeton.

Es bietet spannende Projekte mit langfristigen Entwicklungsperspektiven und zeichnet sich vor allem durch ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien aus, bei dem die Mitarbeiter an erster Stelle stehen.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Verantwortung für die frist- und fachgerechte Durchführung von Bauprojekten im Tiefbau (Straßen-, Kanal- und Gleisbau) und Rohrleitungsbau (Gas-, Wasser-, Fernwärme- und Kabelleitungsbau)
  • Organisation und Leitung der Baustellen vor Ort inklusive Einsatzplanung von Personal und Koordination mit internen sowie externen Partnern
  • Gewährleistung der Einhaltung aller Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Gesundheitsschutzrichtlinien auf der Baustelle
  • Überwachung und Kontrolle der Qualitätsstandards und Terminpläne während der Bauausführung
  • Ansprechpartner für Auftraggeber, Behörden und Mitarbeiter

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder vergleichbare Ausbildung (Techniker/Meister)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im innerstädtischen Tief- und Rohrleitungsbau, idealerweise mit Personalverantwortung
  • Zusatzqualifikation als Schweißfachingenieur (wünschenswert)
  • Fundierte technische, kaufmännische und bauvertragliche Kenntnisse, insbesondere zu Vorschriften, Normen und Richtlinien im Rohrleitungs- und Tiefbau
  • Kostenbewusst, ergebnisorientiert, kommunikativ und entscheidungsfreudig
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit projektspezifischer Software

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den \“Jetzt bewerben\“-Button klicken.

Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners oder wählen Sie den Telefon-Button \“Rückrufbitte\“, wenn Sie wollen, dass wir Sie anrufen.

Wir melden uns innerhalb von 3 Werktagen bei Ihnen und vereinbaren einen Telefontermin für ein erstes, kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen oder setzen das Kennenlernen virtuell fort und besprechen alle Einzelheiten.

Wir als jobs4people

Personalberatung bedeutet für uns, bei der Besetzung freier Stellen eine höchstmögliche Zufriedenheit aller Beteiligten zu erreichen. Bereits im Vorfeld unternehmen wir alles, um eine möglichst langfristige und nachhaltige Besetzung zu erreichen. Dabei sind für uns die Erwartungen der Unternehmen und der Kandidat*innen gleichermaßen Leitlinien unseres Arbeitens.

Wir pflegen den Umgang mit Entscheider*innen und Kandidat*innen auf Augenhöhe. In der Zusammenarbeit steht für uns im Vordergrund, die Bedürfnisse der Akteure umfassend zu verstehen und zu berücksichtigen. Qualität und Wertschätzung haben Vorrang vor dem schnell erzielten Umsatz. Zur Sicherstellung einer hohen Zufriedenheit sind sämtliche Ansprechpartner in den Prozess einbezogen.

Alle Beteiligten können sich auf absolute Diskretion verlassen.

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Bauleiter Tief- und Rohrleitungsbau (m/w/d) Arbeitgeber: jobs4people, Agentur für Personalberatung

Die DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe ist ein traditionell geführtes Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima bietet. Mit 30 Tagen Urlaub, umfassender Einarbeitung und der Möglichkeit, abends wieder zu Hause bei der Familie zu sein, fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance und bietet gleichzeitig spannende Projekte mit langfristigen Entwicklungsperspektiven. Hier stehen die Mitarbeiter an erster Stelle, was durch flache Hierarchien und moderne Betriebsmittel unterstützt wird.
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Kontaktperson:

jobs4people, Agentur für Personalberatung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bauleiter Tief- und Rohrleitungsbau (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Tief- und Rohrleitungsbau beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Tiefbau in deiner Region. Zeige in Gesprächen dein Interesse an spezifischen Projekten des Unternehmens und bringe eigene Ideen ein, wie du zur erfolgreichen Umsetzung beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Bauleiterpositionen recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Teamkoordination unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Werte. Informiere dich über die Unternehmenskultur von DIRINGER & SCHEIDEL und betone, wie gut du zu ihrem familiären Arbeitsumfeld passt und welche Werte dir wichtig sind.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter Tief- und Rohrleitungsbau (m/w/d)

Projektmanagement
Bauleitung
Technisches Verständnis
Kenntnisse im Tief- und Rohrleitungsbau
Personalführung
Kostenbewusstsein
Kommunikationsfähigkeit
Entscheidungsfreude
MS-Office-Kenntnisse
Erfahrung mit projektspezifischer Software
Kenntnisse in Arbeitssicherheitsrichtlinien
Qualitätskontrolle
Verhandlungsgeschick
Teamfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und das Arbeitsumfeld zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Tief- und Rohrleitungsbau hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und spezifischen Qualifikationen, die für die Stelle wichtig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position des Bauleiters geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen, Fähigkeiten und deine Motivation ein, Teil des Unternehmens zu werden.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und andere Unterlagen auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit, bevor du sie einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobs4people, Agentur für Personalberatung vorbereitest

Vorbereitung auf technische Fragen

Stelle sicher, dass du dich mit den spezifischen Anforderungen des Tief- und Rohrleitungsbaus vertraut machst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die dein Wissen über Normen, Vorschriften und Bauverfahren testen.

Präsentation deiner Führungskompetenzen

Da die Position eine Verantwortung für Personal und Baustellenleitung beinhaltet, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamkoordination zeigen.

Kenntnis der Sicherheitsrichtlinien

Informiere dich über die relevanten Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Gesundheitsschutzrichtlinien. Sei bereit, zu erläutern, wie du diese in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Arbeitsumfeld beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.

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