eine unbefristete Anstellung in Vollzeit / Teilzeitgeregelte und planbare Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der persönlichen Interessen30 Tage Urlaub im Kalenderjahrein hohes Maß an Eigenverantwortung, sowie die Möglichkeit zu gestalten, als auch Veränderungen voranzutreibenden Anspruch, dass sich unsere Mitarbeiter sowohl fachlich als auch menschlich bei uns weiterentwickeln könneneine attraktive betriebliche AltersvorsorgeVergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter AnbieterZusatzleistungen wie Jobrad oder monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte
Kontaktperson:
JobScanner HR Team