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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe Maßnahmen zur Umsatzsteigerung in der Hotelvermarktung durch.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das innovative Lösungen im Bereich Hotelvermarktung bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Hotellerie mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen in der Hotelbranche und MS Office-Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Salesforce-Kenntnisse sind von Vorteil, um den Job noch besser zu meistern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Voraussetzung für das Job ist die Flexibilität, sich schnell an neue Herausforderungen anzupassen und neue Ideen zu entwickeln.
- Maßnahmenplanung und -durchführung zur Umsatz- und Auslastungssteigerung
- Auskunft über Preise und Angebote an Interessenten und Kunden
- Überprüfung der Leistung und Passgenauigkeit der verwendeten Produkte
- Nachweisgebern akzeptable Positionierung
- Persönlichkeitsbilder werden gestaltet
Bildung und Erfahrung: Erfahrungen sollten sicherstellen, dass man einschließlich erfolgreichster Betriebsintegrierungen komplex technischer Systeme sein kann. Verwenden Sie MS Office funktioniert gut ohne größere Schwierigkeiten.
Benötigte Tools und Software: MS Office – Basis-Kompetenz erforderlich. Kenntnis des Systems Salesforce hilft bei der Arbeit sehr gerne.
Weiterführende Funktionen: Hinweise und Vorschläge für optimierte Marktstrategien. Informationen zu aktuellem Stand und potenzielle Verbesserungsmöglichkeiten.
Vertriebsleiter Hotelvermarktung Arbeitgeber: JobScanner
Kontaktperson:
JobScanner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsleiter Hotelvermarktung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotel- und Veranstaltungsbranche zu knüpfen. Engagiere dich in Gruppen und Diskussionsforen, um dein Fachwissen zu zeigen und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Hotelvermarktung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Umsatzsteigerung entwickeln kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit MS Office und Salesforce konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du diese Tools in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast, um deine Effizienz und Produktivität zu steigern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zu demonstrieren. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und neue Ideen entwickelt hast, um die Ziele deines Teams zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsleiter Hotelvermarktung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanalyse: Analysiere die Stellenbeschreibung gründlich. Achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du diese in deiner Bewerbung hervorhebst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als Vertriebsleiter Hotelvermarktung betont. Hebe insbesondere deine Erfolge in der Umsatzsteigerung und im Umgang mit komplexen Systemen hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Flexibilität und Kreativität darstellst. Erkläre, wie du neue Ideen entwickeln und Herausforderungen meistern kannst, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
Überprüfung und Einreichung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und lade deine Unterlagen über unsere Website hoch.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobScanner vorbereitest
✨Flexibilität zeigen
Da die Position Flexibilität erfordert, solltest du im Interview Beispiele anführen, wie du dich in der Vergangenheit schnell an neue Herausforderungen angepasst hast. Zeige, dass du offen für Veränderungen bist und kreative Lösungen entwickeln kannst.
✨Kenntnisse über MS Office und Salesforce
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in MS Office zu demonstrieren. Wenn du Erfahrung mit Salesforce hast, erwähne dies unbedingt und erkläre, wie du es in früheren Positionen genutzt hast, um den Umsatz zu steigern.
✨Marktstrategien verstehen
Informiere dich über aktuelle Markttrends in der Hotelvermarktung und sei bereit, deine eigenen Ideen für optimierte Marktstrategien zu präsentieren. Dies zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Erfolge quantifizieren
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Maßnahmen zur Umsatz- und Auslastungssteigerung umgesetzt hast. Zahlen und Ergebnisse sind überzeugend und helfen, deine Erfolge greifbar zu machen.
