Social Media Director (m/w/d) – charles & charlotte GmbH

Social Media Director (m/w/d) – charles & charlotte GmbH

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Social-Media-Projekte und arbeite mit kreativen Teams zusammen.
  • Unternehmen: Innovative Social-Media-Agentur aus Berlin mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Selbstführende Teams, flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Präsenz im Berliner Office für kreativen Austausch.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Social-Media-Landschaft und arbeite mit Top-Marken zusammen.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Social Media Management und Teamführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

charles & charlotte ist eine unabhängige Social-Media-Agentur direkt aus dem Herzen Berlins. Gegründet wurde die Agentur 2019 von Paulina Schumann und Pascal Fiedler, beide selbst Creators. charles & charlotte macht Social zu einer Priorität auf C-Level und etabliert es als Leitmedium. Wir haben Partner*innen wie Penny, fraenk, On, Nikon Europe, Eucerin und Jack Wolfskin zu Frontrunnern in sozialen Netzwerken gemacht. Im Jahr 2023 gewann charles & charlotte den TikTok Award für “Best TikTok DACH”.

Deine Aufgaben:

  • Du liebst die ganzheitliche Planung, Steuerung und Umsetzung von Social-Media-Projekten – inklusive Partnerbetreuung, Koordination interdisziplinärer Teams sowie Sicherstellung von Zeitplänen, Budgets und Qualität vom Briefing bis zur Präsentation.
  • Du bist zuständig für die strategische Kundenberatung und gibst u.a. Empfehlungen für die Ausspielung der Social first Kampagnen und Community Management Strategien.
  • Du bist ein*e Social Media Generalist*in und verbindest dabei Strategie, Influencer-Marketing, Paid Media, Content und Reporting zu einer konsistenten Social Media Präsenz – mit dem täglichen Ziel, den Markenauftritt besser zu machen.

Dein Profil:

  • Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung als Social Media Manager*in und/oder als Account Director und in der Partnerführung und hast nachweisliche Erfahrung in der Führung von Teams und die Fähigkeit, diese zu motivieren und zu entwickeln.
  • Du denkst strategisch, handelst eigenverantwortlich und passt hervorragend zu unserer offenen, teamorientierten Unternehmenskultur.
  • Du kennst die Social Media Landschaft und behältst aktuelle Trends im Blick.
  • Du bist bekannt für deine hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten.
  • Analytisches Denken, Proaktivität und eine lösungsorientierte Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich.
  • Du sprichst fließend Deutsch und verhandlungssicher Englisch.
  • Du bist gerne und regelmäßig im Berliner Office – nicht jeden Tag, aber auch nicht nur einmal im Monat. Wie oft? Das klärst du eigenverantwortlich mit deinem Team.

Deine Benefits:

  • Ein Team so heiß wie Frittenfett.
  • Selbstführende Teams: Vertrauen statt Micro-Management.

Social Media Director (m/w/d) – charles & charlotte GmbH Arbeitgeber: Jobsimmarketing

charles & charlotte GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert. Mit einem Fokus auf Selbstführung und Vertrauen bietet die Agentur nicht nur spannende Projekte im Bereich Social Media, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld im Herzen Berlins. Die Mitarbeiter profitieren von einem kreativen Arbeitsumfeld, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt, sowie von der Möglichkeit, mit namhaften Marken zusammenzuarbeiten und deren Social-Media-Präsenz zu gestalten.

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Kontaktdaten:

Jobsimmarketing Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Media Director (m/w/d) – charles & charlotte GmbH erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Agentur, ihre Kunden und aktuelle Trends im Social Media Bereich. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Fan von charles & charlotte bist.

Tipp Nummer 3

Nutze Social Media zu deinem Vorteil! Teile deine eigenen Ideen und Projekte auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. So kannst du zeigen, dass du ein echter Social Media Generalist bist und gleichzeitig deine Sichtbarkeit erhöhen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Director (m/w/d) – charles & charlotte GmbH mit Bravour zu bestehen

Social Media Management
Strategische Kundenberatung
Projektmanagement
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Proaktivität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen eigenen Stil in die Bewerbung einfließen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Social Media Bereich. Nenne konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Erfolge du erzielt hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer beeindruckend!

Zeige deine Leidenschaft!:Erkläre, warum du für Social Media brennst und was dich an der Arbeit bei charles & charlotte reizt. Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Person für unser Team bist!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobsimmarketing vorbereitet

Verstehe die Agentur und ihre Philosophie

Informiere dich gründlich über charles & charlotte und ihre Herangehensweise an Social Media. Verstehe, warum sie sich auf eine Sache konzentrieren und wie das ihre Projekte beeinflusst. Zeige in deinem Interview, dass du diese Philosophie teilst und bereit bist, sie weiterzuführen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du strategisch gedacht, Teams geführt und Erfolge erzielt hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können hier sehr hilfreich sein!

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu sprechen. Überlege dir, wie du komplexe Ideen einfach erklären kannst. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel für eine erfolgreiche Kundenberatung oder Teamführung einbringen.

Bleibe über Trends informiert

Halte dich über aktuelle Trends in der Social Media Landschaft auf dem Laufenden. Sei bereit, deine Meinungen zu neuen Entwicklungen zu teilen und wie du diese in zukünftige Strategien integrieren würdest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.