Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Softwareprojekte im Bereich Medizintechnik und arbeite eng mit Stakeholdern zusammen.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen in der Medizintechnik mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, hybrides Arbeitsmodell und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem wachsenden Markt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und setze deine Ideen in die Tat um.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Projektleitung und gute Englisch- sowie Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55356 - 60000 € pro Jahr.
Standort: Perg/Ansfelden Gehalt: ab 3.954 € Hybrid Setup: 38,5 Std. pro Woche - 40% Home Office
Deine Skills
Du bringst Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten mit – idealerweise im regulierten medizinischen Umfeld (z. B. ISO 13485, IEC 62304).
Du definierst leidenschaftlich gerne Produkte und gehst proaktiv auf Stakeholder zu, um Anforderungen strukturiert zu erheben und abzustimmen.
Du hast einen Abschluss an einer HTL/FH/Universität mit technischem Schwerpunkt oder eine fundierte fachliche Ausbildung.
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Deine Aufgaben
Verantwortung für die Produktleitung eines zukunftsweisenden Softwareprodukts im Bereich der Medizintechnik.
Durchführung von Marktanalysen zur Ermittlung von Trends, Chancen und Wettbewerbslandschaft im Bereich chirurgischer Navigation.
Klare Definition der Produktvision, Positionierung und strategischen Roadmap, abgestimmt auf Marktanforderungen und Geschäftsziele.
Leitung des Requirements-Engineerings, Übersetzung klinischer und marktbezogener Erkenntnisse in Entwicklungsspezifikationen.
Enge Zusammenarbeit mit dem internen Entwicklungsteam und externen Partnern.
Dein Gehalt Das Jahres-Mindestgehalt beträgt 55.356€ brutto auf Basis Vollzeitbeschäftigung laut IT-KV. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
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Product Lead (m/w/d) Arbeitgeber: JobsIn
Als Arbeitgeber in Perg/Ansfelden bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld der Medizintechnik zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell ermöglichen, das bis zu 40% Home Office umfasst. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Lead (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei JobsIn anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Product Lead (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei JobsIn vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Lead (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei JobsIn klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobsIn vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
