Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Web- und Backend-Anwendungen für zukunftsorientierte Energielösungen.
- Unternehmen: Enlion Service GmbH – ein dynamisches Unternehmen im Energiesektor.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Energie mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in Fullstack-Entwicklung und Kenntnisse in modernen Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51525 - 62975 € pro Jahr.
Die Enlion Service GmbH entwickelt, plant, errichtet und betreibt Energielösungen für Gemeinden, Unternehmen, Genossenschaften und Privathaushalte. Im Rahmen unseres Energie-Ökosystems schaffen wir digitale Plattformen, die Benutzerfreundlichkeit, Interoperabilität und zukunftsorientiertes Energiemanagement vereinen. Zum Aufbau und zur Weiterentwicklung dieser Plattformen suchen wir eine technisch versierte Persönlichkeit, die unsere Web- und Backend-Anwendungen von der Konzeption bis zum produktiven Betrieb eigenverantwortlich mitgestaltet.
Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt ab 52.000 EUR auf Vollzeitbasis vorgesehen, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Dein Arbeitsplatz ist Stegersbach. Wohnen musst du deswegen nicht ums Eck: Unser Team kommt aus dem Süd- und Mittelburgenland, der Oststeiermark und dem Raum Graz. Bis zu einer Stunde Anfahrt trägt erfahrungsgemäß auf Dauer. Liegt dein Lebensmittelpunkt weiter entfernt, sprich uns offen darauf an – dann finden wir gemeinsam heraus, ob es langfristig passt. Homeoffice ist tageweise möglich; der Schwerpunkt liegt beim Team vor Ort.
Aufgaben:
- Entwicklung und Weiterentwicklung unserer Webanwendungen und Plattform-Services über den gesamten Stack – vom Frontend bis zum Backend
- Konzeption, Implementierung und Anbindung von RESTful APIs und Schnittstellen zu internen und externen Systemen (z. B. IoT-Plattformen, ERP-Systeme, Datendienste)
- Umsetzung nutzerzentrierter, intuitiver Frontends auf Basis moderner Frameworks (z. B. React, Angular oder Vue)
- Entwicklung robuster Backend-Services (z. B. mit Python, Node.js, Java oder .NET)
- Design, Anbindung und Weiterentwicklung von Datenbanken
- Enge Zusammenarbeit mit Data Engineers, Plattform-Team und Produktverantwortlichen bei der Umsetzung neuer Features
- Mitwirkung an der Containerisierung, am Deployment und an CI/CD-Pipelines
- Sicherstellung von Codequalität, Performance und Sicherheit durch Reviews, Tests und Monitoring
Wir bieten:
- Zukunftsweisendes Technologieprojekt: Mitarbeit an einem Vorhaben, das aktiv zur Energiewende beiträgt.
- Gestaltungsspielraum: Du prägst den Aufbau unserer digitalen Plattformlandschaft mit.
- Flexible Arbeitszeiten: Für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege statt Abstimmungsschleifen über mehrere Ebenen.
- Persönliche Entwicklung: Weiterentwicklung in einem stark wachsenden Technologieumfeld.
- Starkes Team: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit Innovationsgeist.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Software-Engineering oder vergleichbar
- Mehrjährige Praxis in der Fullstack-Entwicklung von Webanwendungen
- Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem modernen Frontend-Framework (z. B. React, Angular, Vue)
- Fundierte Backend-Erfahrung (z. B. Python, Node.js, Java oder .NET) sowie im Design und der Anbindung von APIs
- Gute SQL-Kenntnisse und Erfahrung mit relationalen Datenbanken (z. B. PostgreSQL)
- Erfahrung mit Docker, Container-Technologien und CI/CD-Pipelines
- Verständnis für sauberen, wartbaren, testbaren und skalierbaren Code
- Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Fullstack Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: JobsinAustria
JobsinAustria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der IT-Recruiting-Experten die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten zu entfalten und bedeutende Beiträge zu leisten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur der Zusammenarbeit profitieren unsere Angestellten von flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßigen Schulungen und der Chance, an spannenden Projekten mit namhaften Enterprise-Kunden zu arbeiten. Unser Standort in Österreich bietet zudem eine hohe Lebensqualität und ein inspirierendes Umfeld für kreative Köpfe.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fullstack Entwickler (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei JobsinAustria anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Fullstack Entwickler (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei JobsinAustria vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fullstack Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei JobsinAustria klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobsinAustria vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
