Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative IAM-Lösungen und arbeite eng mit Business und IT zusammen.
- Unternehmen: Führende Versicherung mit einem Fokus auf digitale Sicherheit und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Perspektiven und ein offenes Arbeitsumfeld sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die digitale Zukunft mit.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Product Ownership und Kenntnisse in IT-Security.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Kompetenzen: Handlungsorientiert; Arbeitet mit anderen zusammen; Effektive Lösungen finden; Eigenverantwortung fördern.
Als eine der führenden Versicherungen wissen wir, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Bei UNIQA sind wir deshalb die Gemeinschaft für ein besseres Leben. Wir nutzen unsere individuellen Fähigkeiten, um zusammen eine bessere Zukunft zu gestalten.
IAM ist bei uns kein Support-Thema, sondern strategisches Fundament für eine sichere digitale Arbeitswelt. Dafür suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die Business und IT verbindet, komplexe Zusammenhänge durchdringt und mit einem engagierten Team echte Lösungen liefert.
Das Erwartet Dich:
- Du gestaltest gemeinsam mit dem Product Owner IAM Access Governance & Operations eine klare Produktvision und Roadmap und schaffst als Stimme der Stakeholder:innen Transparenz, Alignment und Vertrauen zwischen Business, Team und Kund:innen.
- Du steuerst den Backlog konsequent nach Business Value, Compliance-Anforderungen und Abhängigkeiten und stellst durch strukturierte Priorisierung und sorgfältige Abnahme sicher, dass Ergebnisse die Definition of Done und die übergeordneten Business-Ziele erfüllen.
- Du formulierst Epics, Features und User Stories mit präzisen Akzeptanzkriterien und arbeitest eng mit Entwicklung, Architektur und Security zusammen, um hochwertige, sichere und nachhaltig umsetzbare Lösungen zu liefern.
- Du wirkst als zentrale Verbindung zwischen Business, IT und Security, koordinierst Abhängigkeiten im agilen Setup und bringst beim PI Planning sowie in fachlich-technischen Abstimmungen Struktur, Klarheit und Entscheidungsfähigkeit.
- Du treibst als PO Identity Management Development kontinuierliche Verbesserung und Innovation im IAM-Umfeld voran, indem du regulatorische, Audit- und Sicherheitsanforderungen als integralen Bestandteil des gesamten Produktlebenszyklus verankerst.
- Du arbeitest eng mit dem Product Manager und dem Scrum Master zusammen: mit dem Product Manager stimmst du Vision, Roadmap und Stakeholder-Prioritäten ab, mit dem Scrum Master sorgst du für einen klaren und nachhaltigen Team-Workflow.
Was Wir Erwarten:
- Erfahrung & Fachkompetenz: Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Bereich Identity & Access Management sowie Identity Lifecycle Management und hast ein solides Verständnis für IT-Security, Governance und regulatorische Rahmenbedingungen. Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung als Product Owner oder Projektleiter in agilen Softwareentwicklungsumgebungen mit – idealerweise in komplexen Organisationen im Versicherungs- oder Finanzumfeld mit Audit-, Compliance- und regulatorischen Anforderungen.
- Methoden & Tools: Du beherrschst agile Methoden wie Scrum und SAFe, bringst Expertise im professionellen Backlog-Management mit und arbeitest routiniert mit Tools wie Jira, Confluence, Agile Hive oder MS Whiteboard.
- Kommunikation & Mindset: Du kommunizierst ausgezeichnet auf Deutsch und Englisch, moderierst fachliche wie technische Diskussionen strukturiert und bringst ausgeprägte Stakeholder- und Schnittstellenkompetenz mit. Du denkst analytisch-strategisch, priorisierst klar unter Druck und übernimmst Verantwortung – einschließlich des Muts, Unangenehmes offen anzusprechen, anstatt es auszusitzen. Du begeisterst dich für agile Prinzipien und Teamarbeit, erkennst Teamdynamiken frühzeitig und löst Konflikte konstruktiv – mit einer selbstorganisierten und lösungsorientierten Haltung. Du verstehst die Komplexität großer Organisationen und unterschiedlicher agiler Reifegrade und schaffst durch Struktur, Klarheit und hohe Eigenverantwortung Orientierung in einem dynamischen Umfeld.
- Du bringst idealerweise Rumänisch Kenntnisse mit, die dir die Zusammenarbeit mit unserem internationalen Team erleichtern.
- Offenheit für innovative Technologien sowie die Bereitschaft, Künstliche Intelligenz verantwortungsvoll in der täglichen Arbeit einzusetzen und die eigenen Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Wir bei UNIQA leben Vielfalt und setzen bewusst auf unterschiedliche Perspektiven in unseren Teams und Führungspositionen. Daher sind Bewerbungen, die unsere Vielfalt bereichern, ausdrücklich willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen sowie in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Bei Fragen zur Barrierefreiheit wende dich bitte an die im Inserat genannte Ansprechperson auf der rechten Seite. Du bist dir nicht sicher, ob dein Profil unseren Anforderungen entspricht? Bewirb dich trotzdem! UNIQA sucht nach Kandidat:innen mit Ambition, Mut zur Veränderung und Begeisterungsfähigkeit!
Product Owner - Identity and Access Management (IAM) (m/w/d) Arbeitgeber: JobsinAustria
Als Arbeitgeber im Agrarsektor bietet unser Unternehmen nicht nur ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld, sondern auch flexible Arbeitsmodelle und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten. Wir fördern eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, in der Mitarbeiter durch gezielte Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten wachsen können. Zudem profitieren Sie von einem Dienstwagen und einem attraktiven Gehalt, das Ihre Expertise im Pflanzenschutz wertschätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner - Identity and Access Management (IAM) (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von JobsinAustria an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner - Identity and Access Management (IAM) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei JobsinAustria?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei JobsinAustria arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von JobsinAustria übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobsinAustria vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei JobsinAustria spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei JobsinAustria, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei JobsinAustria solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von JobsinAustria genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.