Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere unsere Softwarelösungen mit modernsten Technologien.
- Unternehmen: Marktführendes Unternehmen mit innovativer Kultur und Teamgeist.
- Vorteile: 38-Stunden-Woche, bis zu 60% Homeoffice und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit tollen Team-Events und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte mit direktem Einfluss auf den Betrieb.
- Qualifikationen: Erfahrung als Full Stack Developer und Kenntnisse in C# und SQL.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46500 - 55000 € pro Jahr.
Vollzeit – 38 Stundenwoche
TOB ist Marktführer – und das nicht ohne Grund! Wir erkennen Trends nicht nur, wir gestalten sie aktiv mit: Für Trafikant:innen, Hersteller:innen und Konsument:innen. Unser Team aus Expert:innen in den Bereichen Tabak & Genusswaren, Logistik, Service und digitale Güter entwickelt laufend neue Ideen und Lösungen für unsere Partner:innen.
Deine Aufgaben
- Full Stack Entwicklung – Du entwickelst und optimierst unsere Warenwirtschafts- und Kassensoftware im Trafikant:innen-Umfeld – mit ASP .NET Core (C#) sowie JavaScript, HTML und CSS – inklusive WinForms (z.B. Lotto-Systeme) und WPF (Automaten-Anbindungen).
- API-Design & Systemintegration – Du konzipierst und implementierst RESTful APIs und sorgst für eine stabile und performante System-zu-System-Kommunikation mit externen Partnern.
- Datenbank & Performance – Du modellierst Datenbanken und optimierst SQL Server-Abfragen – ergänzt durch Datenanalysen zur nachhaltigen Qualitäts- und Performanceverbesserung.
- Fehleranalyse & Qualitätssicherung – Gemeinsam mit unserem Inhouse-Technikerteam analysierst du Fehler, führst Tests durch und sorgst für nachhaltige Lösungen im laufenden Betrieb.
- Hardware-nahe Entwicklung – Du arbeitest an der Integration und Stabilisierung von Geräteschnittstellen – z.B. Bankomat- und Lottoterminals im realen Einsatz.
Dein Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Software Entwickler (HTL, FH oder vergleichbar)
- Mehrjährige Erfahrung als Full Stack Developer, idealerweise im .NET-Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse in C# und Erfahrung mit modernen Webtechnologien
- Fundiertes Know-how in SQL-Server und Datenbankdesign
- Erfahrung mit REST APIs
- Analytische, strukturierte Arbeitsweise
- Idealerweise Erfahrung mit Hardware-Schnittstellen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamgeist und Hands-on-Mentalität
Unsere Benefits
- 38-Stunden-Woche
- Bis zu 60 % Homeoffice
- Attraktive Vergütung inkl. Bonussystem
- Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
- Spannende Projekte mit direktem Impact auf den operativen Betrieb
- Team-Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, u.v.m.)
- Kollegiales Umfeld mit echtem Teamspirit
Wir bieten ein fixes Jahresgehalt ab €46.500 brutto (Vollzeit) zzgl. Bonus, mit ausdrücklicher Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und schaffen ein inklusives Arbeitsumfeld – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung oder Behinderung.
TOB: Senior Full Stack Developer (m/w/d) Arbeitgeber: JobsinAustria
Als Arbeitgeber im Agrarsektor bietet unser Unternehmen nicht nur ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld, sondern auch flexible Arbeitsmodelle und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten. Wir fördern eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, in der Mitarbeiter durch gezielte Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten wachsen können. Zudem profitieren Sie von einem Dienstwagen und einem attraktiven Gehalt, das Ihre Expertise im Pflanzenschutz wertschätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so TOB: Senior Full Stack Developer (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei JobsinAustria anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als TOB: Senior Full Stack Developer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei JobsinAustria vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um TOB: Senior Full Stack Developer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei JobsinAustria klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobsinAustria vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
