Bildungsmanager / Office Manager ‒ Fortbildung &Büromanagement (m/w/d)

Bildungsmanager / Office Manager ‒ Fortbildung &Büromanagement (m/w/d)

Köln Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere Schulungen und unterstütze die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen in der Kran- und Transportbranche mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein freundschaftliches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft unserer Mitarbeitenden und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Engagement für die Weiterbildung von Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

TEAMWORK BEI COLONIA SPEZIALFAHRZEUGE: IMMER AUF AUGENHÖHE – SELBST BEI 160 METERN HÖHENUNTERSCHIED. Seit mehr als 80 Jahren bewegt unser Team Großes: Wir sind spezialisiert auf Kranarbeiten, Schwertransporte, Industriemontagen und Abschleppdienste. Über 300 Fahrzeuge und 230 leidenschaftliche Menschen garantieren geballte Kompetenz bei Transport-, Bau- und Bergungseinsätzen jeder Art.

Das ist Ihr Einsatzgebiet: Kompetente Teams sind die Basis unseres Erfolges und ab sofort sorgen Sie dafür, dass unsere Mitarbeitenden stets gefördert werden, indem Sie unsere Schulungsabteilung organisieren und die theoretischen Ausbildungen selbstständig durchführen. In diesem Rahmen stehen Sie in schriftlicher Kommunikation mit Behörden und Ämtern – etwa, wenn es um rechtliche Rahmenbedingungen oder die Anerkennung von Zertifikaten und Fortbildungen geht. Sie sorgen für Übersicht und Durchblick, indem Sie alle wichtigen Informationen (Teilnehmerzahl, Themenschwerpunkte, Ablauf der Fortbildung usw.) protokollieren. Darüber hinaus übernehmen Sie in Ihrer neuen Funktion auch allgemeine Bürotätigkeiten, z. B. verwalten Sie Termine und organisieren digitale und elektronische Dokumente.

Das bringt Sie nach ganz oben:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Industriekaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau für Büromanagement, idealerweise mit Fortbildung im Weiterbildungsmanagement
  • Ein großes Plus, aber keine Voraussetzung: erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und/oder Kenntnisse in den Themen Arbeitssicherheit und Erwachsenenbildung
  • Versierter Umgang mit MS Office
  • Von Vorteil, aber ebenfalls kein Muss: Besitz der Führerscheinklasse CE
  • Eine verantwortungsbewusste und einsatzbereite Persönlichkeit, die sich mit großem Engagement in Teams einbringt und gerne Menschen bei der Entwicklung ihrer persönlichen Stärken unterstützt.

Unsere Leistungen:

  • Interessante und abwechslungsreiche Arbeit in einem Kölner Traditionsunternehmen
  • Intensive Einarbeitung
  • Langfristig orientiertes Beschäftigungsverhältnis bei leistungsgerechter Entlohnung
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Modernes City-, Mountain- oder E-Bike via JobRad-Leasing
  • Wechselnde Rabatte auf viele Marken und Produkte über Corporate Benefits
  • Günstige, bezugsfertige Mitarbeiterwohnungen und -appartements (ideal für Pendler!)
  • Ein krisensicherer Job in einer wachstumsstarken Branche mit Kunden aus Bau, Chemie, Energie und Logistik
  • Ein freundschaftliches Arbeitsumfeld mit sympathischen Kolleginnen und Kollegen
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gut zu erreichende Firmenzentrale in Köln-Ossendorf

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, sollten Sie sich so schnell wie möglich bei uns bewerben. Senden Sie uns hierzu Ihre aussagefähigen Unterlagen wie Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, Zeugnisse und Zusatzqualifikationen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an die E-Mail-Adresse. Wir werden uns schnellstmöglich bei Ihnen melden.

Bildungsmanager / Office Manager ‒ Fortbildung &Büromanagement (m/w/d) Arbeitgeber: jobsintown.de

COLONIA Spezialfahrzeuge ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem traditionsreichen Kölner Unternehmen bietet, sondern auch ein freundschaftliches Arbeitsumfeld mit sympathischen Kollegen. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einer intensiven Einarbeitung und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und JobRad-Leasing fördert das inhabergeführte Familienunternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter nachhaltig.

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Kontaktdaten:

jobsintown.de Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bildungsmanager / Office Manager ‒ Fortbildung &Büromanagement (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bildungsmanager interessierst, schau dir die Unternehmenswebsite an und finde heraus, wer die Entscheidungsträger sind. Kontaktiere sie direkt über LinkedIn oder per E-Mail, um dein Interesse zu zeigen und einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich mit den Werten und der Kultur von COLONIA vertraut machst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Büromanagement und in der Erwachsenenbildung konkret einbringen kannst, um das Team zu unterstützen.

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten, und frage nach Tipps oder sogar Empfehlungen. Oft kann ein persönlicher Kontakt den Unterschied machen, wenn es darum geht, ins Team aufgenommen zu werden.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft! In deinem Bewerbungsgespräch solltest du klar machen, warum du für die Position brennst und wie du das Team bei der Weiterbildung unterstützen möchtest. Lass sie wissen, dass du bereit bist, alles zu geben, um gemeinsam erfolgreich zu sein.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bildungsmanager / Office Manager ‒ Fortbildung &Büromanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Organisationsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
MS Office Kenntnisse
Büromanagement
Fortbildungsmanagement
Teamarbeit
Engagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Bewerbungsschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, die deine Persönlichkeit widerspiegelt. Erkläre, warum du dich für die Position als Bildungsmanager / Office Manager interessierst und was dich an unserem Team begeistert.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Bewerbungsschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben.

Belege deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrungen im Bereich Fortbildung oder Büromanagement hast, dann lass uns das wissen! Nenne konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du Teams unterstützt und Schulungen organisiert hast. Das macht deinen Antrag viel überzeugender.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobsintown.de vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über COLONIA Spezialfahrzeuge verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Büromanagement und in der Weiterbildung verdeutlichen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige Teamgeist

Da COLONIA großen Wert auf Teamarbeit legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deinen Teamgeist zeigst. Erzähl von Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da die Position auch mit Fortbildung zu tun hat, ist es sinnvoll, nach den Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen zu fragen. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlicher Entwicklung, sondern auch, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.