Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Transformationsprojekte und entwickle Strategien für die Zukunft der Audioindustrie.
- Arbeitgeber: Sennheiser ist ein führender Hersteller von Audioprodukten mit über 75 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte die digitale Zukunft in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studienabschluss in Business Administration oder IT und mindestens 10 Jahre Erfahrung in digitalen Lösungen erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze die Möglichkeit, in einer internationalen Matrixorganisation zu arbeiten und deine Ideen einzubringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Sound made by Sennheiser - Seit mehr als 75 Jahren gehören wir zu den weltweit führenden Herstellern von Audioprodukten und gestalten die Zukunft der Audioindustrie. Wir sind stolz auf unsere ausgereiften Mikrofone und Audiolösungen, die Menschen verbinden und außergewöhnliche Klangerlebnisse schaffen - ob im Studio, im Konferenzraum oder auf der Bühne. Für uns ist die Audiobranche eine der Aufregendsten, in denen man arbeiten kann. In unserem globalen Familienunternehmen erwarten Dich nicht nur ein einzigartiges Team, in dem wir uns gegenseitig vertrauen, wertschätzen und unterstützen, sondern auch die Möglichkeit, Deinen eigenen bedeutenden Beitrag zu unserem gemeinsamen Fortschritt zu leisten.
Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns:
- Du bist ein aktives Mitglied des Strategieentwicklungsteams, das strategische Projekte ableitet, priorisiert und die Interessen und Anforderungen der Business Unit bei der digitalen Transformation vertritt.
- Du bist verantwortlich für die Erstellung von Transformationsplänen und die Verwaltung des gesamten Arbeitsplans für die digitale Transformation einschließlich Statusberichten, Lokalisierung von Problemen und Kontrolle von Risiken.
- Bei Bedarf leitest du Projekte im Rahmen des digitalen Transformationsprogramms und stellst sicher, dass Projektteams eine kundenorientierte Denkweise haben, und berücksichtigst Kundenstimmen bei wichtigen Entscheidungen.
- Du definierst Ziele, Umfang und erwartete Ergebnisse von Projekten und überwachst Fortschritt und Erfolg, um sicherzustellen, dass sie mit den strategischen Zielen der Geschäftseinheit übereinstimmen.
- Du kümmerst dich um den Aufbau und die Pflege von Beziehungen zu Interessengruppen, um Transparenz über den Projektstatus und anstehende Änderungen zu gewährleisten.
- Die Berichterstattung über Projektergebnisse und Risiken an die entsprechenden Managementebenen und die Vorbereitung von Entscheidungen zu kritischen Meilensteinen liegt in deiner Verantwortung.
- Du identifizierst, initiierst und koordinierst erforderliche Änderungsinitiativen innerhalb und außerhalb des Projekts, die für den Erfolg der digitalen Transformation entscheidend sind.
Diese Qualifikationen bringst Du mit:
- Du verfügst über einen Studienabschluss im Bereich Business Administration, Informationstechnologie oder vergleichbaren Studiengängen und mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Entwicklung digitaler Lösungen.
- Du zeichnest dich durch ausgeprägte Fähigkeiten im Projektmanagement und Deine Kompetenz, mit Komplexität umzugehen und Unsicherheiten zu überwinden, aus.
- Du verfügst über ein interkulturelles Bewusstsein und Erfolge in der Arbeit an verschiedenen Standorten in einer Matrixorganisation sowie Kenntnisse strategischer Themen.
- Durch deine hervorragenden zwischenmenschlichen Fähigkeiten und Initiative kultivierst du ein ergebnisorientiertes, teamorientiertes Umfeld und treibst Entscheidungsfindung auf allen Ebenen der Organisation voran, wobei du widersprüchliche Ziele und Vorgaben in Einklang bringst.
- Du hast die Fähigkeit, fließend auf Englisch zu präsentieren und komplexe Methoden verständlich zu vermitteln.
- Du bist ein neugieriger und empathischer Charakter, der eine Leidenschaft für die digitale Transformation hat und diese Begeisterung auf andere übertragen kann.
- Du kannst gut funktionsübergreifend zusammenarbeiten und zeigst dabei eine hohe Initiative.
Was wir Dir bieten:
- Umfeld: In unserem internationalen Familienunternehmen erwartet Dich ein abwechslungsreicher Arbeitsbereich.
- Work-Life-Balance: Bei uns hast Du flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 100 %).
- Kinderbetreuung: In unserer Betriebs-Kita „Ohrwürmchen“ ist Dein Nachwuchs gut aufgehoben, während Du arbeitest.
- Extras: Personalkauf, Bezuschussung von gesundem Essen in der Kantine oder Jobrad-Leasing sind nur einige der zahlreichen tollen Benefits, die wir für Dich bereithalten.
Digital Transformation Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Jobspreader
Kontaktperson:
Jobspreader HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Transformation Manager (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Audiobranche und im Bereich digitale Transformation zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen Mitarbeitern von Sennheiser oder anderen Unternehmen, die ähnliche Positionen anbieten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der digitalen Transformation und der Audiobranche. Besuche Webinare, Konferenzen oder lese Fachartikel, um dein Wissen zu vertiefen und bei Gesprächen im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Projekte und Erfolge präsentieren
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der digitalen Transformation demonstrieren. Zeige, wie du komplexe Herausforderungen gemeistert und positive Ergebnisse erzielt hast.
✨Kundenorientierung betonen
Hebe in Gesprächen hervor, wie wichtig dir eine kundenorientierte Denkweise ist. Bereite Beispiele vor, in denen du Kundenfeedback erfolgreich in Projekte integriert hast, um zu zeigen, dass du die Bedürfnisse der Stakeholder verstehst und priorisierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Transformation Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Sennheiser und deren Rolle in der Audioindustrie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die digitale Transformation zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Digital Transformation Managers wichtig sind. Betone deine Projektmanagementfähigkeiten und deine Erfahrung in der Entwicklung digitaler Lösungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für digitale Transformation und deine interkulturellen Erfahrungen darlegst. Zeige auf, wie du zur strategischen Ausrichtung von Sennheiser beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobspreader vorbereitest
✨Verstehe die digitale Transformation
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der digitalen Transformation vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen, die diese Veränderungen mit sich bringen, verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese erfolgreich zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Entwicklung digitaler Lösungen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen und zu erläutern, wie du komplexe Probleme gelöst hast.
✨Interkulturelle Kompetenz betonen
Da das Unternehmen international tätig ist, ist es wichtig, deine interkulturellen Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. Erkläre, wie du in verschiedenen kulturellen Kontexten gearbeitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um erfolgreich zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten.
✨Zeige deine Leidenschaft für Audio und Technologie
Da Sennheiser ein führendes Unternehmen in der Audiobranche ist, solltest du deine Begeisterung für Audio-Technologien und deren Einfluss auf die digitale Transformation zum Ausdruck bringen. Diskutiere, wie du diese Leidenschaft in deine Arbeit einbringen möchtest und wie sie zur Vision des Unternehmens passt.