Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Kreditgeschäft und gestalte innovative Prozesse.
- Unternehmen: Sparkasse Ulm, ein führender Finanzdienstleister in Baden-Württemberg.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Gestalte Veränderungen und fördere ein vertrauensvolles Teamklima.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle und forme die Zukunft des Kreditgeschäfts aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung und Expertise im gewerblichen Kreditgeschäft erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Kunde, die Sparkasse Ulm, ein bedeutender Finanzdienstleister in der Stadt Ulm und im Alb-Donau-Kreis. Mit einem Geschäftsvolumen von rund 7,3 Mrd. EUR, 12 BeratungsCentern, 30 Geschäftsstellen und 925 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg.
Wir unterstützen die Sparkasse Ulm bei der Besetzung einer Schlüsselposition und suchen zum nächstmöglichen Termin zur unbefristeten Einstellung eine Persönlichkeit für die Aufgabe als Bereichsleitung (gn) Marktfolge.
Ihre Aufgaben
- In dieser Führungsposition verantworten Sie einen breit aufgestellten Fachbereich mit den Abteilungen Kreditbetreuung, Corporate Finance, gewerbliche Kreditanalyse, Kreditsachbearbeitung, Kreditsekretariat sowie dem Passiv- und Dienstleistungsgeschäft.
- Sie übernehmen zentrale Funktionen entlang der Kredit- und Serviceprozesse der Sparkasse Ulm.
- In Ihrer Funktion berichten Sie direkt an den Vorstand und tragen gemeinsam mit Ihren Teams dazu bei, Stabilität, Qualität und Verlässlichkeit unseres Hauses sicherzustellen.
- Gemeinsam mit Ihren Abteilungsleitenden führen Sie sechs Abteilungen mit knapp 100 Mitarbeitenden und fördern eine Zusammenarbeit, die durch klare Orientierung, transparente Abläufe und gegenseitiges Vertrauen geprägt ist.
- Sie begleiten die Weiterentwicklung von Organisation, Prozessen und Mitarbeitenden aktiv und partnerschaftlich.
- Ein besonderer Schwerpunkt Ihrer Verantwortung liegt in der risikoorientierten Steuerung des gewerblichen Kreditgeschäfts aus Marktfolgeperspektive.
- Sie stellen die Einhaltung regulatorischer und aufsichtsrechtlicher Anforderungen sicher und entwickeln gemeinsam mit beteiligten Bereichen das interne Kontrollsystem weiter.
- Sie gewährleisten eine professionelle Zusammenarbeit mit internen sowie externen Prüfern.
- Sie gestalten gemeinsam mit Ihren Teams moderne und effiziente Kredit- und Serviceprozesse weiter und nutzen technische Lösungen sowie Standards der Sparkassen-Finanzgruppe gezielt zur Weiterentwicklung Ihres Verantwortungsbereichs.
- Als Sparringspartner des Vorstands bringen Sie Ihre fachliche Expertise in strategische und grundlegende Fragestellungen ein und unterstützen fundierte und nachhaltige Entscheidungen.
- In der Zusammenarbeit mit den Vertriebsbereichen verbinden Sie partnerschaftliche Zusammenarbeit mit einer risikobewussten Perspektive und stellen verlässliche Service Levels sicher.
- Markt- und Branchenentwicklungen verfolgen Sie aufmerksam, tauschen sich hierzu mit relevanten Schnittstellen aus und leiten daraus Impulse für eine zukunftsorientierte Weiterentwicklung ab.
- Mit Ihrer mehrjährigen Führungserfahrung gelingt es Ihnen, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen, Orientierung zu geben und Zusammenarbeit wirksam zu gestalten.
- Durch Ihre klare, wertschätzende und transparente Kommunikation fördern Sie einen konstruktiven Austausch mit Mitarbeitenden, Führungskräften und relevanten Schnittstellen.
- Darüber hinaus verfügen Sie über ausgeprägte Expertise im gewerblichen Kreditgeschäft sowie fundierte Kenntnisse in der gewerblichen Kreditanalyse, im Kreditvertrags- und Sicherungsrecht sowie im aufsichtsrechtlichen Umfeld des Kreditgeschäfts.
- Komplexe Zusammenhänge analysieren Sie strukturiert, bereiten Entscheidungsgrundlagen nachvollziehbar auf und bringen Ihre Einschätzungen adressatengerecht in strategische Diskussionen ein.
- Im Umgang mit regulatorischen Anforderungen, Kennzahlen und Prozessen arbeiten Sie lösungsorientiert und entwickeln gemeinsam mit anderen Bereichen zukunftsfähige Arbeitsweisen weiter.
- Veränderungsprozesse begleiten Sie souverän, fördern Eigenverantwortung und schaffen ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld für Mitarbeitende und Führungskräfte.
- Ihr fachliches Profil basiert auf einem erfolgreich abgeschlossenen betriebswirtschaftlichen Studium, einer bankspezifischen Weiterbildung oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Idealerweise bringen Sie zudem Erfahrung in der Weiterentwicklung von Prozessen und Organisationsstrukturen mit.
Vergütung und Vergütungspaket
Die Position ist der Bedeutung der Aufgabe angemessen dotiert. Wir informieren Sie in einem ersten Austausch gerne über den Gehaltskorridor und die Benefits der Sparkasse Ulm.
Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte per Mail. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Uwe Klein unter 07248-9358810 oder 0172-5236980 gerne zur Verfügung.
Bereichsleiter:in Marktfolge Arbeitgeber: Jobstart® Unternehmens-& Personalberatung
Die Sparkasse Ulm ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und stabiles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine Kultur der Zusammenarbeit und des Vertrauens fördert. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie attraktiven Benefits, wie einer angemessenen Vergütung und flexiblen Arbeitsmodellen, ermöglicht die Sparkasse Ulm ihren Mitarbeitenden, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Finanzdienstleistungssektor zu wachsen. Die zentrale Lage in Ulm bietet zudem eine hohe Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten.
Kontaktdaten:
Jobstart® Unternehmens-& Personalberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleiter:in Marktfolge erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von der Sparkasse Ulm wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeige kommt. Zeig Initiative und kontaktiere die Sparkasse direkt über unsere Website. Frag nach möglichen offenen Positionen oder Praktika, die dir den Fuß in die Tür öffnen könnten.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Sparkasse Ulm und ihre Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Feedback einholen!
Scheue dich nicht, nach einem Gespräch um Feedback zu bitten. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung. Außerdem kannst du so wertvolle Tipps erhalten, die dir bei zukünftigen Bewerbungen helfen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter:in Marktfolge mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, diese Position zu übernehmen. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es klar und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Kreditgeschäft und in der Führung. Zeige auf, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobstart® Unternehmens-& Personalberatung vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Sparkasse Ulm und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Rolle als Bereichsleiter:in Marktfolge umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Fähigkeiten in der risikoorientierten Steuerung und der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Vorstand oder den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und wertschätzend zu kommunizieren. Deine Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu erklären, wird entscheidend sein, um Vertrauen bei den Interviewern aufzubauen.