Area Manager (m/w/d) für Oranienburg, Eberswalde Neuruppin - Region Berlin - Jobbird.com

Zur Unterstützung für die Region Berlin suchen wir unbefristet und zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Area Manager (m/w/d) für unsere Standorte in Oranienburg, Eberswalde, Neuruppin – auch für Quereinsteiger .

Dein Aufgabenbereich:

1. Du übernimmst die eigenverantwortliche Leitung und operative Führung der zugeordneten Standorte in Oranienburg, Eberswalde, Neuruppin unter Berücksichtigung der Kennzahlen sowie die Führung und Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden.
2. Du trägst die Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg sowie die Steuerung der operativen Performance in der Area anhand von Daten (z. B. Soll-Ist-Vergleiche, Kosten-Nutzen-Analysen, Kennzahlen).
3. Verantwortung für die Einhaltung aller Standards im technischen und administrativen Bereich an Deinen Standorten.
4. Mitwirkung bei der Arbeitsplanung, Gewährleistung einer ordnungsgemäßen Rechnungsstellung und Verwaltung der Kundengelder.
5. Aufstellung einer kundenorientierten Personalplanung in Zusammenarbeit mit Deinen Mitarbeitenden und der Planungsstelle sowie Sicherstellung der Mitarbeiterverfügbarkeit im Terminplan.
6. Unterstützung bei Anwesenheit in den Service Centern, z. B. bei Schadenfeststellung, Beratungs- und Verkaufsgesprächen inklusive Zusatzartikeln entlang der Customer Journey.
7. Kundenakquise und -pflege: Besuch bei lokalen Rental-Stationen und Kooperationspartnern sowie Unterstützung bei regionalen Sales-Veranstaltungen.
8. Abwicklung von Beschwerdefällen in Abstimmung mit relevanten internen Abteilungen.
9. In Zeiten hoher Nachfrage Unterstützung bei Austausch und Montage von Fahrzeugscheiben sowie Reparaturen (Glass-Medic).

Dein Profil:

1. Abgeschlossene handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise Meister im KFZ-/Glasbereich.
2. Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition mit operativen Kenntnissen und Hands-on-Mentalität.
3. Unternehmerisches Denken, Ergebnisorientierung und Verständnis für Standards und deren Umsetzung.
4. Hohe Mitarbeiter- und Kundenorientierung, selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.
5. Sichere MS-Office-Kenntnisse und PC-Affinität.
6. Führerschein Klasse B und Bereitschaft, an verschiedenen Standorten tätig zu sein.

Wir bieten:

1. Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, Duz-Kultur, Mitarbeiterevents.
2. Entwicklungsmöglichkeiten inklusive Einarbeitung, Weiterbildung.
3. Work-Life-Balance: Attraktive Arbeitszeiten, Sabbatical, 30 Tage Urlaub.
4. Well-Being: Sport- und Gesundheitsangebote, subventionierte Krankenzusatzversicherung, Sonderurlaub.
5. Sicherheit: Arbeitsplatz in einem wachsenden, werteorientierten Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge.
6. Social Responsibility: Notfallfonds, Stiftung „Giving Back“, Spirit of Belron.
7. Benefits: Firmenfahrzeug, Firmenhandy.

Wenn Du einen Wechsel anstrebst, bewirb Dich bitte direkt über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Carglass GmbH
Personalabteilung
Godorfer Hauptstr. 175
50997 Köln

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