Ricole sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Nürnberg
Ricole sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Nürnberg

Ricole sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Nürnberg

Nürnberg Aushilfe Kein Home Office möglich
Jobster

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und spiele mit unserer energiegeladenen 1-jährigen Tochter.
  • Arbeitgeber: Wir sind eine englischsprachige Familie aus Kapstadt, Südafrika.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine liebevolle Familie und unterstütze das Wachstum eines kleinen Mädchens.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Kinderbetreuung ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
  • Andere Informationen: Gelegentliche Unterstützung während der Woche, wenn beide Eltern arbeiten.

Mein Name ist Ricole. Wir haben ein Kind (ein Mädchen, 1 Jahr alt). Wir sind eine englischsprachige Familie aus Kapstadt, Südafrika. Wir suchen jemanden, der mit unserer schönen Tochter spielen und Zeit verbringen kann, die gerade lernt zu laufen und viel Energie hat. Ich arbeite für adidas und mein Mann ist Freiberufler. Wir suchen gelegentlich Unterstützung bei der Kinderbetreuung, insbesondere während der Woche, wenn wir beide arbeiten.

Ricole sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Nürnberg Arbeitgeber: Jobster

Ricole ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine herzliche und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Als Teil einer englischsprachigen Familie in Nürnberg haben Sie die Möglichkeit, in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung und kreative Spielmöglichkeiten legt. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit Ihrem Lebensstil vereinbaren lassen, und fördern eine positive Work-Life-Balance, während Sie wertvolle Erfahrungen im Umgang mit kleinen Kindern sammeln.
Jobster

Kontaktperson:

Jobster HR Team

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So bekommst du den Job: Ricole sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Nürnberg

Tip Nummer 1

Zeige deine Erfahrung im Umgang mit Kleinkindern. Wenn du bereits mit Kindern in ähnlichem Alter gearbeitet hast, erwähne das in deinem Gespräch. Es ist wichtig, dass die Familie Vertrauen in deine Fähigkeiten hat.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen. Zeige Interesse an der Familie und ihrem Alltag. Das hilft dir nicht nur, mehr über die Bedürfnisse der Familie zu erfahren, sondern zeigt auch dein Engagement.

Tip Nummer 3

Sei flexibel in Bezug auf die Arbeitszeiten. Da die Eltern beide berufstätig sind, könnte es hilfreich sein, wenn du bereit bist, auch kurzfristig einspringen zu können. Das macht dich für sie attraktiver.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, um deine Sprachkenntnisse zu betonen. Da die Familie Englisch spricht, kann es von Vorteil sein, wenn du ebenfalls Englisch sprichst oder bereit bist, dich in dieser Sprache zu verständigen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ricole sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Nürnberg

Erfahrung in der Kinderbetreuung
Einfühlungsvermögen
Spielerische Interaktion
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Englischkenntnisse
Aufmerksamkeit für Details
Fähigkeit zur Förderung der motorischen Entwicklung
Zeitmanagement
Verantwortungsbewusstsein
Kreativität bei der Beschäftigung von Kindern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um die spezifischen Anforderungen und Erwartungen der Familie Ricole zu verstehen. Achte besonders auf die Bedürfnisse des Kindes und die gewünschten Qualifikationen.

Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Erfahrungen mit Kleinkindern hervorhebst. Erkläre, warum du gut zu ihrer Familie passt und wie du die Energie ihrer Tochter unterstützen kannst.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an, um relevante Erfahrungen im Umgang mit Kindern, wie Babysitting oder Kinderbetreuung, klar darzustellen. Betone auch deine Sprachkenntnisse, da die Familie Englisch spricht.

Freundlicher Abschluss: Schließe deine Bewerbung mit einer freundlichen Note ab. Bedanke dich für die Möglichkeit und drücke deine Vorfreude aus, von ihnen zu hören. Ein positiver Abschluss hinterlässt einen guten Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobster vorbereitest

Vorbereitung auf die Fragen der Eltern

Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung mit Kleinkindern zu beantworten. Überlege dir Beispiele, wie du mit ähnlichen Situationen umgegangen bist, und zeige, dass du einfühlsam und geduldig bist.

Spiele und Aktivitäten vorbereiten

Überlege dir einige Spiele oder Aktivitäten, die du mit dem Kind machen könntest. Das zeigt, dass du kreativ bist und Spaß daran hast, Zeit mit Kindern zu verbringen.

Sprich über deine Flexibilität

Da die Familie gelegentlich Unterstützung benötigt, ist es wichtig, deine Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten zu betonen. Zeige, dass du bereit bist, dich an ihre Bedürfnisse anzupassen.

Kulturelle Sensibilität zeigen

Da die Familie aus Südafrika kommt und Englisch spricht, ist es hilfreich, kulturelle Unterschiede zu erkennen und zu respektieren. Zeige Interesse an ihrer Kultur und sprich darüber, wie du dich anpassen kannst.

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    Nürnberg
    Aushilfe

    Bewerbungsfrist: 2027-04-06

  • Jobster

    Jobster

    50 - 100
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