Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte und arbeite an innovativen ERP-Lösungen.
- Arbeitgeber: Dornseifer Personalmanagement ist ein vertrauenswürdiges Familienunternehmen mit 6 Standorten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Verträge, faire Bezahlung und tolle Corporate Benefits warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und viel Raum für Eigenverantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine IT-Ausbildung oder Studium und Erfahrung im ERP-Bereich? Perfekt!
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Übernahme in eine Festanstellung bei guter Eignung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Arbeitgebervorstellung: Die Dornseifer Personalmanagement GmbH ist ein Familienunternehmen, dessen Erfolg auf Vertrauen und nachhaltige Zusammenarbeit begründet ist. Unsere ca. 500 Mitarbeiter repräsentieren dabei unsere Dienstleistung bundes- und europaweit.
Einsatzort: Lennestadt
Art(en) der Anstellung: Vollzeit
Perspektiven: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im Team. Offene Türen, flache Hierarchien und eigenverantwortliches Handeln warten auf Sie! Bei guter Eignung, Spaß an der Arbeit und Sorgfalt - winkt Ihnen die Chance auf Übernahme in eine Festanstellung!
Wir suchen genau Sie: Sie sind unser TopKandidat (m/w/d), wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung in Vollzeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (mit Übernahmeoption) als Teamleiter (m/w/d) ERP- Applikationen suchen und folgende Aufgaben beherrschen:
- Fachliche Leitung von interdisziplinären / internationalen Digitalisierungsprojekten inkl. Machbarkeitsprüfung, Ableitung und Definition von Anforderungen und Überführung in ERP- oder kaufmännische und betriebliche Applikationen
- Mitwirkung bei der Betreuung und Weiterentwicklung der an das ERP-System angebundene Applikationen (LVS, BDE, CAQ, CRM, PIM, BI, usw.)
- Überwachung der ERP-Infrastruktur (Dienste, Jobs, Queues, Schnittstellen)
- Automatisierung von wiederkehrenden Aufgaben und Tätigkeiten (Verarbeitungsjobs und Queues)
- Aufnahme, Bewertung, Durchführung von Change-Requests
- Planung, Koordination und Durchführung von Migrations- und Aktualisierungsprojekten im ERP-Umfeld
- Konfiguration und Customizing der eingesetzten Software
- Dokumentation der Prozesse im ERP-Umfeld
- Support und Schulung der Key-User und Anwender im ERP-Umfeld
Ihr Profil: Folgende Punkte sollten Sie im Gepäck haben:
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT-Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Umfangreiche Erfahrungen beim Planen, Koordinieren und Durchführen von Projekten im nationalen und internationalen ERP-Umfeld
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit bei Linien und Projekttätigkeiten
- Fundierte Kenntnisse im ERP-Umfeld (idealerweise proALPHA)
- Interdisziplinäres Prozessverständnis, analytisches und lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Kenntnisse in einem BI-Tool von Vorteil (QlikView / QlikSense, PowerBI)
- Bereitschaft zu Dienstreisen zu unseren internationalen Tochtergesellschaften
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unser Profil: Wir bieten:
- Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
- Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- unbefristete Arbeitsverträge
- Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
- persönliche und kompetente Ansprechpartner
- Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
- Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie
Team Attendorn Bahnhofstr. 4 57439 Attendorn Tel. Email:
IT- Spezialist (m/w/d) Arbeitgeber: Jobswipe
Kontaktperson:
Jobswipe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT- Spezialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im ERP-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu ERP-Systemen und Projektmanagement durchgehst. Übe, deine Erfahrungen und Erfolge klar und präzise zu kommunizieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da die Rolle eine fachliche Leitung beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Austausch von Ideen überzeugend darstellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT- Spezialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Dornseifer Personalmanagement GmbH. Besuche ihre Website und Social-Media-Kanäle, um mehr über ihre Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als IT-Spezialist wichtig sind. Betone deine Kenntnisse im ERP-Umfeld und deine Projektmanagement-Erfahrungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Leitung von Digitalisierungsprojekten und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobswipe vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Dornseifer Personalmanagement GmbH und ihre Werte kennenzulernen. Schau dir ihre Website und Social-Media-Kanäle an, um ein Gefühl für die Unternehmenskultur zu bekommen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position des IT-Spezialisten viel Erfahrung in der Leitung von Projekten erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle wird viel Wert auf Kommunikation gelegt, sowohl im Team als auch mit anderen Abteilungen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie die Einarbeitung für neue Mitarbeiter aussieht. Das zeigt dein Engagement und deine Vorfreude auf die Möglichkeit, Teil des Teams zu werden.