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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Ersatzteildisposition und Bestellungen für namhafte Unternehmen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit starken Kundenbeziehungen und Übernahmechancen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, Corporate-Benefits-Programm und Bike-Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem spannenden Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Materialmanagement und gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Möglichkeit zur Weiterbildung in Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bieten
- Bei uns erhalten Sie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Attraktives Gehalt mit betrieblicher Altersvorsorge.
- Bei unseren Kunden handelt es sich um namhafte Unternehmen mit guter Perspektive zur Übernahme.
- Sie profitieren von unserem Corporate-Benefits-Programm, welches Ihnen Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern ermöglicht.
- Bei uns erhalten Sie auf Wunsch ein Bike-Leasing zu günstigen Konditionen.
- Strukturierte Einarbeitung durch unser Kundenunternehmen.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Bearbeitung der Ersatzteildisposition.
- Abwicklung von Bestellungen und Lieferterminverfolgung.
- Klärung von Terminabweichungen mit Lieferanten und Bearbeitung von Ausnahme-meldungen.
- Überwachung der Lieferanten-Performance.
- Beschwerdemanagement.
- Erstellung von Lieferantenprognosen und -vereinbarungen in Zusammenarbeit mit unserer Einkaufsabteilung und Zulieferern.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
- Umfassendes kommerzielles und gutes technisches Verständnis sowie Produktkenntnisse mittelschnelllaufender Dieselmotoren.
- Einschlägige Berufserfahrung in operativen Einkaufsprozessen (Material Management).
- Zusatzqualifikationen in Projektmanagement und/oder Ersatzteillogistik wünschenswert.
- Fortgeschrittener SAP-Anwender (vorzugsweise in den Modulen SD/MM/WM).
- Fundierte MS Office-Kenntnisse.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt.
Material Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Jobswipe
Kontaktperson:
Jobswipe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Material Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Materialmanagement und in der Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bringe eigene Ideen ein, wie Prozesse optimiert werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zu deinem Fachgebiet recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Materialmanagement unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die Werte und Ziele von StudySmarter und bringe diese in deinen Gesprächen zur Sprache, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Material Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Produkte und die Branche, in der sie tätig sind. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Material Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im operativen Einkauf und deine Erfahrung mit schnelllaufenden Dieselmotoren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine kaufmännische Ausbildung, deine SAP-Kenntnisse und deine Erfahrungen im Beschwerdemanagement ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobswipe vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Material Managers ein gutes technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf Fragen zu schnelllaufenden Dieselmotoren und deren Ersatzteilmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über SAP und MS Office hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit SAP, insbesondere in den Modulen SD, MM und WM, sowie deine MS Office-Kenntnisse während des Interviews klar kommunizierst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv genutzt hast.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da die Rolle auch das Beschwerdemanagement und die Klärung von Terminabweichungen umfasst, sei bereit, Situationen zu diskutieren, in denen du erfolgreich mit Lieferanten verhandelt hast. Zeige, wie du Konflikte gelöst und positive Ergebnisse erzielt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die dir helfen, die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens besser zu verstehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passen würdest.
