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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf unseren Gästen, sich wohlzufühlen und biete exzellenten Service.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das für seine Gastfreundschaft bekannt ist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag und tolle Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und erlebe eine positive Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundlichkeit und Teamgeist sind wichtig, Erfahrung im Verkauf von Vorteil.
- Andere Informationen: Die Neueröffnung bietet spannende Möglichkeiten zur Mitgestaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ort: 15926 Luckau, Lübbener Str. 8
Vertragsart: Voll-/Teilzeit, unbefristet
Job-ID: 897466
Was du bei uns bewegst:
- Du liebst es, wenn sich deine Gäste richtig wohlfühlen und du ihnen stets dein Bestes gibst.
Mitarbeiter Verkauf Neueröffnung (m/w/d) Arbeitgeber: Jobswipe
Kontaktperson:
Jobswipe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Verkauf Neueröffnung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von StudySmarter. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch, wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du Kundenservice auf hohem Niveau geleistet hast. Konkrete Geschichten bleiben im Gedächtnis und zeigen deine Fähigkeiten.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen und zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren. In einem Verkaufsteam ist es wichtig, gut mit anderen zusammenzuarbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Verkauf Neueröffnung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die Werte zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Mitarbeiter Verkauf zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Verkauf oder Kundenservice hervor und betone Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gerne im Verkauf arbeiten möchtest und was dich an der Neueröffnung reizt. Zeige deine Leidenschaft für den Kundenservice und wie du dazu beitragen kannst, dass sich die Gäste wohlfühlen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobswipe vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für den Kundenservice
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen im Kundenservice und wie du es schaffst, dass sich Gäste wohlfühlen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, alles zu tun, um ihre Erwartungen zu übertreffen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Wie gehst du mit schwierigen Kunden um?' oder 'Was bedeutet guter Service für dich?'. Dies zeigt, dass du gut vorbereitet bist und ernsthaft an der Position interessiert bist.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit zum Unternehmen passt. Für eine Verkaufsposition ist ein gepflegtes, professionelles Erscheinungsbild wichtig. Das hinterlässt einen positiven ersten Eindruck.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und am Unternehmen. Fragen zu den Erwartungen an die Rolle oder zur Unternehmenskultur sind immer gut.
