Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Forschung im Bereich Digital Humanities mit Fokus auf Place and Space.
- Arbeitgeber: Die FAU ist eine innovative Universität, die führende Forschung in Digital Humanities fördert.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Umfeld, Unterstützung für Dual-Career-Paare und moderne Organisationsstruktur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Digital Humanities und arbeite an spannenden interdisziplinären Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium, pädagogische Eignung und nachgewiesene wissenschaftliche Leistungen.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis zum 02.06.2025 online einreichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die Philosophische Fakultät und Fachbereich Theologie besetzt im Department Digital Humanities and Social Studies (DHSS) zum frühest möglichen Zeitpunkt eine W3-Professur für Digital Humanities mit Schwerpunkt Place and Space im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit. Zu den Aufgaben gehört, das Fachgebiet in Forschung und Lehre angemessen zu vertreten.
Die Stelleninhaberin / der Stelleninhaber (m/w/d) muss mit Bezug auf den Schwerpunkt Place and Space in mehreren der folgenden Bereiche ausgewiesen sein:
- Methods of Digital Humanities
- Digital Hermeneutics
- Geographic Information Science
- Geocultural Computing
- Geodata Analysis
- Spatial Humanities
- Environmental Humanities
- Geographic Discourse Analysis
- Software Development
- Geography and AI
Erwartet werden Erfolge im Einwerben von Drittmitteln und ein ausgewiesenes Forschungsprofil, das durch international einschlägige Publikationen und ein wissenschaftliches Netzwerk nachgewiesen wird. Wünschenswert sind Erfahrungen in der interdisziplinären Verbundforschung. Die Anschlussfähigkeit an die Forschungsschwerpunkte des DHSS, der Fakultät und der FAU wird vorausgesetzt.
Ebenso wird die Bereitschaft zur Mitwirkung an innovativen Lehrveranstaltungen und zur Entwicklung eigener innovativer Lehrkonzepte erwartet sowie die Bereitschaft zur Lehre in englischer Sprache. Die Stelle bietet Ihnen die Möglichkeit, eine spannende Aufbauphase des DHSS aktiv mitzugestalten. Ziel des DHSS ist es, weltweit führende Forschung zu prägen.
Als Teil eines engagierten Teams untersuchen Sie die Chancen und Herausforderungen der Datafizierung und Algorithmisierung von Gesellschaft, Kultur und menschlichem Wissen im Zeitalter von KI. Als Stelleninhaberin / Stelleninhaber (m/w/d) spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Entwicklung eines innovativen Departmentprofils, gleichzeitig bieten wir Ihnen ein dynamisches Umfeld für Ihr eigenes Forschungsprogramm.
Wir setzen auf eine moderne Organisationsstruktur, die Ressourcen für Teamarbeit effektiv bündelt, und ein kreatives Gebäudekonzept, das kollaborative Arbeitsweisen fördert. Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium, pädagogische Eignung, die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird und darüber hinaus zusätzliche wissenschaftliche Leistungen. Letztere werden durch Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen nachgewiesen, die auch in einer Tätigkeit außerhalb des Hochschulbereichs oder im Rahmen einer Juniorprofessur erbracht sein können.
Die FAU besitzt das Berufungsrecht. Die beamtenrechtlichen Voraussetzungen für eine Ernennung richten sich nach den Bestimmungen des Bayerischen Beamtengesetzes (BayBG) und des Bayerischen Hochschulinnovationsgesetzes (BayHIG). Die Altersgrenze des Art. 60 Abs. 3 BayHIG ist zu beachten.
Die FAU erwartet die Teilnahme an der akademischen Selbstverwaltung, das Engagement zur Einwerbung von Drittmitteln und eine hohe Präsenz an der Universität zur intensiven Betreuung der Studierenden. Die FAU verfolgt eine Politik der Chancengleichheit unter Ausschluss jeder Form von Diskriminierung. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Wissenschaftlerinnen werden ausdrücklich begrüßt.
Die FAU ist Mitglied im Verein "Familie in der Hochschule e. V." und bietet Unterstützung für Dual-Career-Paare an. Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, CV, Schriftenverzeichnis, Lehrkonzept und Forschungskonzept jeweils max. 3 Seiten, Gender- und Diversity-Konzept max. 2 Seiten, Drittmitteleinwerbungen mit Angabe des eigenen Anteils, Zeugnisse und Urkunden sowie 5 für die Ausschreibung repräsentative Publikationen) webbasiert bis zum 02.06.2025 erwünscht, adressiert an den Dekan der Philosophischen Fakultät und Fachbereich Theologie. Für Fragen und weitere Informationen steht der Dekan sehr gerne zur Verfügung.
W3-Professur für Digital Humanities mit Schwerpunkt Place and Space Arbeitgeber: Jobswipe
Kontaktperson:
Jobswipe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: W3-Professur für Digital Humanities mit Schwerpunkt Place and Space
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder ResearchGate, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich Digital Humanities zu vernetzen. Besuche Konferenzen und Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein wissenschaftliches Netzwerk zu erweitern.
✨Forschungsschwerpunkte verstehen
Setze dich intensiv mit den aktuellen Forschungsschwerpunkten des DHSS und der FAU auseinander. Zeige in Gesprächen und Netzwerken, dass du die Herausforderungen und Chancen in den Bereichen Place and Space sowie Digital Humanities verstehst.
✨Innovative Lehrkonzepte entwickeln
Denke über innovative Lehrmethoden nach, die du in deiner zukünftigen Rolle umsetzen könntest. Bereite einige Ideen vor, die du in Vorstellungsgesprächen präsentieren kannst, um deine Bereitschaft zur Entwicklung neuer Lehrkonzepte zu demonstrieren.
✨Drittmittel einwerben
Informiere dich über mögliche Förderprogramme und Stiftungen, die für deine Forschungsprojekte relevant sein könnten. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen zu erläutern, wie du Drittmittel erfolgreich einwerben kannst, um deine Forschungsziele zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: W3-Professur für Digital Humanities mit Schwerpunkt Place and Space
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung betreiben: Informiere dich gründlich über die FAU und das Department Digital Humanities and Social Studies. Verstehe die Schwerpunkte der Forschung und Lehre, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein überzeugendes Anschreiben, in dem du deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich Digital Humanities darstellst. Betone insbesondere deine Qualifikationen in den geforderten Bereichen wie Geographic Information Science oder Digital Hermeneutics.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, ein Schriftenverzeichnis, Lehr- und Forschungskonzepte sowie Nachweise über Drittmitteleinwerbungen und relevante Publikationen.
Frist beachten: Achte darauf, dass du deine Bewerbung bis zum 02.06.2025 einreichst. Plane genügend Zeit ein, um alle Dokumente zu überprüfen und sicherzustellen, dass sie den Anforderungen entsprechen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobswipe vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der W3-Professur für Digital Humanities vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in Bereichen wie Digital Hermeneutics oder Geographic Information Science zu den Erwartungen der FAU passen.
✨Bereite deine Forschungsprojekte vor
Sei bereit, über deine bisherigen Forschungsprojekte und deren Relevanz für die Themen Place and Space zu sprechen. Zeige auf, wie du Drittmittel einwerben konntest und welche Erfolge du in der interdisziplinären Forschung erzielt hast.
✨Entwickle innovative Lehrkonzepte
Überlege dir, wie du innovative Lehrveranstaltungen gestalten würdest. Bereite ein Beispiel für ein Lehrkonzept vor, das sowohl traditionelle als auch digitale Methoden integriert und auf die Bedürfnisse der Studierenden eingeht.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die FAU Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Umfeld zeigen. Betone, wie du zur Entwicklung eines dynamischen Departmentprofils beitragen kannst.