AI Manager

AI Manager

Vollzeit 75000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die KI-Strategie und manage AI-Initiativen für bessere Patientenversorgung.
  • Unternehmen: Baptist Health, ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
  • Vorteile: Remote-Arbeit, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit echten Auswirkungen auf die Patientenversorgung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit KI-Technologie.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 5+ Jahre Erfahrung in KI und Gesundheitswesen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.

Baptist Health sucht einen AI Manager, der unserem Team beitritt! Diese Position ist remote und erfordert einen Wohnsitz in KY oder IN. Der AI Manager wird eine praktische, operative Führungsrolle bei der Weiterentwicklung der angewandten KI-Strategie der Organisation in klinischen, operativen und administrativen Bereichen spielen. Diese Rolle ist verantwortlich für das tägliche Management von KI-Initiativen, die den gesamten Lebenszyklus von KI-Algorithmen unterstützen – von der Aufnahme und Bewertung über die Bereitstellung, Überwachung und Optimierung.

Der AI Manager wird eng mit klinischen Führungskräften, operativen Stakeholdern, IT, Informatik, Recht, Risiko und externen KI-Anbietern zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass KI-Tools sicher, effektiv, konform und auf die Ziele der Organisation ausgerichtet sind. Diese Position berichtet an den AVP für digitale Gesundheit und KI und dient als wichtige Verbindung zwischen Strategie und Ausführung. Diese Rolle ist zentral dafür, dass KI echten, messbaren Wert liefert und gleichzeitig Vertrauen, Sicherheit und operative Exzellenz aufrechterhält.

Der AI Manager hilft dabei, vielversprechende Technologien in zuverlässige, skalierbare Fähigkeiten umzuwandeln, die die Patientenversorgung, die Erfahrung der Kliniker und die Leistung der Organisation verbessern.

Qualifikationen:

  • Abschluss in Datenwissenschaft, Informatik, Ingenieurwesen, Informatik, Gesundheitswesen oder Betriebswirtschaft
  • 5+ Jahre Erfahrung
  • Erfahrung mit EHR-integrierten KI-Tools oder klinischen Entscheidungsunterstützungssystemen
  • Vertrautheit mit KI-Governance-Rahmen, Risikomanagement von Modellen oder Prozessen zur Überwachung von Algorithmen
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit KI-Anbietern, Startups oder Partnern im Gesundheitsbereich
  • Kenntnisse über Datenschutz, Sicherheit und regulatorische Überlegungen im Zusammenhang mit KI
  • PMP, Lean, Six Sigma oder ähnliche Schulungen im Projektmanagement

Baptist Health ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.

AI Manager Arbeitgeber: Jobtailor

Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.

J

Kontaktdaten:

Jobtailor Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so AI Manager erhalten könntest

Wende dich an die richtigen Communities

Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich um Data Science drehen, wie Kaggle oder GitHub. Engagiere dich dort aktiv, teile deine Projekte und lerne von anderen – das wird dir helfen, nicht nur einen Fuß in die Tür zu bekommen, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Präsentiere deine Daten-Projekte

Baue ein Portfolio auf, das deine besten Projekte zeigt. Nutze Plattformen wie GitHub oder eine persönliche Webseite, um deine Arbeiten zu veröffentlichen. Arbeitgeber im Data Science-Bereich schauen oft direkt auf praktische Erfahrungen, also zeig, was du drauf hast!

Nimm an Meetups und Hackathons teil

Besuche lokale Data Science-Meetups oder nehme an Hackathons teil. Diese Veranstaltungen sind nicht nur super, um dein Wissen zu erweitern, sondern auch Gold wert für Networking. Du lernst Fachkollegen kennen und kannst auf Lockere Art und Weise Eventualjobs ergattern.

Direkte Bewerbungen über unsere Seite

Vergiss nicht, direkt auf unserer Website nach Stellenangeboten bei Jobtailor zu schauen. Hier kannst du dich auf offene Datenwissenschaftsstellen bewerben und zeigst damit direktes Interesse, das viele Arbeitgeber schätzen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Manager mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Anwendungsorientierte künstliche Intelligenz
Management des AI-Algorithmus-Lebenszyklus
Zusammenarbeit mit klinischen Führungskräften
Kenntnisse in EHR-integrierten AI-Tools
Vertrautheit mit AI-Governance-Rahmenwerken
Modellrisikomanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lass deine Daten sprechen!:In einem Bereich wie Data Science ist es entscheidend, dass du deine praktischen Fähigkeiten präsentierst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Analysefähigkeiten oder dein Wissen über Machine Learning demonstrieren, teile sie in deinem Lebenslauf oder füge einen Link zu deinem GitHub-Portfolio bei. Die Daten, die du analysiert hast, und die Tools, die du verwendest, sollten klar hervorgehoben werden.

Ergebnisse quantifizieren!:Unterstütze deine Erfahrung mit quantifizierbaren Ergebnissen. Zeige, wie du durch deine Analysen oder Modelle zur Entscheidungsfindung beigetragen hast oder wie deine Berechnungen den Rohdaten neue Erkenntnisse entlockt haben. Arbeitgeber in der Data Science sind oft an konkreten Verbesserungen und Effizienzsteigerungen interessiert!

Erläutere deine Lernbereitschaft!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, zeige in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Sprich über deine Neugier für neue Technologien oder Methoden im Data Science Bereich. Vielleicht hast du auch Kurse besucht oder Zertifikate erworben, die deine Begeisterung zeigen!

Die richtige technische Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung alle relevanten technischen Begriffe enthält, die in der Data Science gebräuchlich sind. Nenne spezifische Programmier- und Analysetools wie Python, R oder SQL, die du beherrschst. Dies macht es für die Rekrutierer einfacher, schnell zu erkennen, dass du für die Rolle als AI Manager bei Jobtailor gut geeignet bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet

Bereite deine technischen Skills vor

In einem Vorstellungsgespräch für eine Data-Science-Position wird oft dein Wissen über Tools wie Python, R oder SQL getestet. Mach dich mit gängigen Algorithmen und deren Einsatzmöglichkeiten vertraut, denn technische Fragen können schnell kommen. Lass uns sicherstellen, dass du in diesen Bereichen glänzt!

Verschaffe dir einen Überblick über Projekte

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du konkrete Erfahrungen und Projekte vorweisen kannst. Wenn du bereits an Data-Science-Projekten gearbeitet hast, sei bereit, diese in der Tiefe zu erläutern und zu diskutieren, wie du die Probleme gelöst hast. Dein Portfolio kann hier einen echten Unterschied machen!

Vorbereitung auf case studies

In Data-Science-Interviews sind case studies und praktische Probleme häufig Teil des Gesprächs. Übe, wie du strukturiert und logisch an solche Aufgaben herangehst. Arbeitgeber möchten sehen, wie du Daten analysierst und Lösungen entwickelst – bring also deine analytischen Fähigkeiten mit!

Zeige deine Leidenschaft für Daten

Mehr denn je geht es bei einer Vollzeitstelle darum, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch wirklich für das Feld brennst. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du zur Datenwissenschaft gekommen bist und was dich fasziniert. Diese Begeisterung kann für Jobtailor entscheidend sein!