Auf einen Blick
- Aufgaben: Engagiere dich in strategischen Diskussionen mit führenden Experten im Onkologie-Bereich.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Pharmaindustrie mit Fokus auf innovative Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Reisemöglichkeiten und Entwicklungschancen.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 60%-80% für spannende Konferenzen und Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Onkologie durch bedeutende Beziehungen zu Thought Leaders.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss erforderlich; Erfahrung in Marketing und Onkologie bevorzugt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Responsibilities
- Engaging in meaningful and strategic discussions to gather insights & share clinical information with assigned key thought leaders
- Sharing with Marketing and other functional groups the insights gleaned from interactions with thought leaders
- Supporting congress planning efforts, including sponsorship recommendations and identification of speakers for product theaters
- Coordinating thought leader engagements for senior executives at local/regional/national conferences and/or during day-to-day business
- Conducting substantive business discussions related to on-label product information, disease state, and general corporate overviews
- Embracing a customer-centric, needs-based approach to drive strategic thought leader engagements
- Developing/maintaining list of key thought leaders in the assigned geography
- Assisting with thought leader development
- Supporting speaker bureau efforts, including identification of potential speakers, contracting, managing logistics related to speaker training, and providing feedback to speakers to improve presentation effectiveness
- Supporting regional/national advisory board and advisory council planning efforts, making strategic recommendations on potential thought leader participants and liaising with selected thought leaders
- Supporting monthly field team calls, gathering feedback on speaker programs & p2p content
Requirements
- Bachelor's degree required; Master’s degree or other advanced education/certification is a plus
- Minimum of 8 years of work experience in 2 or more of the following – Thought Leader Liaison role (previous or current), field sales, inline or regional brand marketing, relevant medical/clinical experience, experience in hematology/oncology markets strongly preferred
- Expertise in marketing strategies within the pharmaceutical industry
- Ideally, you would have launch experience
- Able to travel 60%-80% of time
- ATS Optimization Keywords
- marketing strategies
- thought leader engagement
- congress planning
- speaker training
- contract management
- logistics management
- feedback analysis
- business discussions
- product information
- disease state knowledge
- Hard Skills
- marketing strategies
- thought leader engagement
- congress planning
- speaker training
- contract management
- logistics management
- feedback analysis
- business discussions
- product information
- disease state knowledge
- Soft Skills
- customer-centric approach
- strategic thinking
- communication
- collaboration
- organizational skills
- insight sharing
- relationship management
- presentation effectiveness
- feedback gathering
- liaising
Certifications & Qualifications
- Bachelor's degree
- Master’s degree
- advanced education/certification
- Industry Keywords
- pharmaceutical industry
- thought leader liaison
- field sales
- brand marketing
- medical experience
- clinical experience
- hematology
- oncology
- advisory board
- advisory council
- #J-18808-Ljbffr
Associate Director, Thought Leader Liaison – Oncology Arbeitgeber: Jobtailor
Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Director, Thought Leader Liaison – Oncology erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei Jobtailor!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Jobtailor für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Director, Thought Leader Liaison – Oncology mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Jobtailor passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Jobtailor anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Jobtailor. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
