Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle ansprechenden Content für digitale Werbung, Websites und soziale Medien.
- Unternehmen: Kreatives Unternehmen mit Fokus auf innovative Strategien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für Kreativität und Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte Inhalte, die echte Verbindungen schaffen und Marken zum Leben erwecken.
- Qualifikationen: Starke Schreibfähigkeiten und Erfahrung in der Content-Erstellung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
- Produce audience-first content for digital ads, websites, landing pages, CRM and social
- Adapt tone, messaging and format for different brands, audiences and platforms
- Lead content projects from brief creation through final output
- Develop consistent content approaches across campaigns and channels
- Provide direction and feedback to improve content quality and effectiveness
- Research and apply audience and cultural insights
- Support content audits and identify performance and consistency improvements
- Translate cultural trends and data into creative direction
- Shape campaign and ongoing‑programme content strategies
- Use Gen AI tools such as Pencil for content generation, iteration and testing
- Design prompts, workflows and agents to scale content production
- Lead testing approaches and optimisation frameworks
- Translate performance data into content recommendations
- Manage content workflows, tracking, reporting and documentation
- Lead client conversations on performance, recommendations and optimisation
- Identify opportunities to expand content scope and improve account performance
- Collaborate with strategists, designers, media and data teams
- Support onboarding and management of freelance creators
- Mentor junior team members
- Connect strategy with execution across disciplines
Requirements
- Strong writing and content creation skills across formats and channels
- Ability to translate strategic direction into clear, engaging and effective content
- Applies audience, cultural and performance insights to shape content
- Understanding of how content contributes to engagement and conversion
- Ability to interpret performance data and apply learnings Confident using Gen AI tools for generation, iteration and testing
- Ability to design effective prompts and contribute to AI‑driven workflows and agents
- Effective cross‑disciplinary communication and collaboration
- Ability to manage multiple projects and meet deadlines
- Strong organisation and prioritisation skills
- Native German speaker
- Resume in English
- Legal right to work and remain in the country and location in which the role is advertised
- Comfortable working in English on a daily basis
- Core Competencies
Demonstrates strong writing and content creation skills across various formats and channels, leveraging audience and cultural insights to shape effective content strategies.
Proficient in using Gen AI tools for content generation and optimisation, while managing workflows and collaborating across disciplines.
- Highest-signal resume keywords
- Content Creation
- Gen AI Tools Proficiency
- Performance Data Interpretation
- Cross-Disciplinary Collaboration
- Project Management
- Hard Skills
- Content Strategy
- Audience Insights
- Cultural Insights
- Content Audits
- Performance Optimization
- Prompt Design
- Content Workflow Management
- Engagement Metrics
- Conversion Strategies
- Content Quality Improvement
- Soft Skills
- Effective Communication
- Collaboration
- Mentoring
- Organizational Skills
- Prioritization
- Industry Keywords
- Digital Advertising
- Content Marketing
- Social Media
- Landing Pages
- Audience Engagement
- Tools & Technologies
- Gen AI Tools
- Pencil
- Content Management Systems
- Analytics Platforms
- CRM Software
- #J-18808-Ljbffr
Senior Creative Strategy – Content Manager in Berlin Arbeitgeber: Jobtailor
Als Front Office Supervisor in unserem dynamischen Team bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und freundlichen Arbeitsumfeld zu wachsen. Wir legen großen Wert auf die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten regelmäßige Schulungen sowie die Chance, Verantwortung zu übernehmen. Unsere Lage ermöglicht es Ihnen, Teil einer lebendigen Gemeinschaft zu sein, während Sie gleichzeitig die Standards unseres Franchise-Partners einhalten und unseren Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Creative Strategy – Content Manager in Berlin erhalten könntest
✨Sei sichtbar in deiner Nische
Stell sicher, dass du in den richtigen Online-Communities unterwegs bist, zum Beispiel auf Plattformen wie Behance oder Dribbble, wo viele Marketing-Profis zusammenkommen. Teile deine Projekte und Ergebnisse, um potenzielle Kunden auf dich aufmerksam zu machen!
✨Nutze lokale Events und Meet-ups
In der Marketingwelt sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau dir lokale Meet-ups oder Networking-Veranstaltungen in deiner Gegend an. Dort kannst du dir ein Netzwerk aufbauen und direkt mit Marken in Kontakt treten, die einen Freelancer wie dich suchen könnten.
✨Erstelle ein starkes Online-Portfolio
Dein Portfolio ist deine visuelle Visitenkarte! Verwende Plattformen wie deine eigene Webseite, um deine besten Arbeiten zu zeigen und Referenzen von früheren Kunden einzufügen. Ein gut gestaltetes Portfolio lässt dich im Wettbewerb hervorstechen.
✨Kunden aktiv ansprechen
Vergiss nicht, proaktiv zu sein! Nutze LinkedIn, um potenzielle Kunden zu finden und sie direkt zu kontaktieren. Lass sie wissen, wie du ihnen helfen kannst und schicke ihm Beispielprojekte, die deine Fähigkeiten verdeutlichen. Wir glauben, dass du so schneller Aufträge sichern kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Creative Strategy – Content Manager in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns dein Portfolio!:Als Freelancer im Marketing ist dein Portfolio dein bester Freund. Zeig uns, welche Projekte du bisher gemacht hast, und hebe dabei deine kreativsten Kampagnen hervor. Ob Social Media, Content-Marketing oder Werbetexte – alles zählt!
Mach deine Preisstruktur transparent!:Bei freiberuflicher Arbeit solltest du klar kommunizieren, was deine Stundensätze oder Projektpreise sind. Wir wollen verstehen, wie du deine Leistungen bewertest und warum du für unsere Projekte die beste Wahl bist. Sei dabei realistisch und wettbewerbsfähig!
Netzwerk und Fähigkeiten hervorheben:Verlinke in deiner Bewerbung zu deinem LinkedIn-Profil oder anderen relevanten Netzwerken, wo du vielleicht Empfehlungen oder Verbindungen zu anderen Marketing-Profis hast. Zeig uns, dass du in der Branche gut vernetzt bist!
Anpassung an unser Brand und unsere Vision:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du zu Jobtailor passt. Welche Marketing-Trends verfolgen wir, und wie kannst du dazu beitragen? Zeig uns, dass du die Mission von Jobtailor und unseren Stil verstehst und unterstützen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Dein Portfolio im Rampenlicht
Als Freelancer im Marketing solltest du unbedingt dein Portfolio parat haben. Zeig uns deine besten Projekte und Ergebnisse, um zu beweisen, was du drauf hast. Denk daran, konkrete KPIs oder Kundenfeedback hervorzuheben – das begeistert potenzielle Auftraggeber!
✨Verhandlungsspielraum nutzen
Im Freiberufler-Geschäft ist das Verhandeln wichtig. Bereite dich darauf vor, wie du deine Preise verteidigen kannst und welche Mehrwerte du bietest. Sei bereit, deine Ansätze und Strategien zu erläutern, damit die Auftraggeber sehen, dass sie für ihr Geld auch eine gute Leistung bekommen.
✨Aktuelle Marketing-Trends kennen
Im Marketing ändert sich viel – und zwar ständig! Sei bereit, über die neuesten Trends im digitalen Marketing, Social Media oder Content-Strategien zu sprechen. Das zeigt uns, dass du aktuell informiert bist und deine Skills up-to-date sind!
✨Fallstudien bereit halten
Freelancer im Marketing profitieren oft von Fallstudien, die den Erfolg deiner Strategien zeigen. Überlege dir ein paar Szenarien, in denen du spezifische Probleme gelöst hast, und sei bereit, diese im Interview zu präsentieren. So stichst du deutlich hervor!
