Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Markt und positioniere Vicoland als strategische Alternative für Unternehmen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich KI und professionelle Dienstleistungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit der Möglichkeit, ein Team zu führen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um echte Veränderungen in der Branche zu bewirken.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in professionellen Dienstleistungen und starke Verkaufsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Responsibilities
- Shape the market
- Position Vicoland to enterprise clients as a strategic alternative to traditional professional services models.
- Question established procurement models and demonstrate why Vicos deliver better outcomes.
- Plan and implement blended human/AI offerings delivered by Vicos.
- Develop tailored go-to-market strategies for specific client contexts.
- Build thought leadership through events and a strong Linked In presence.
- Acquire and grow clients
- Develop and manage a portfolio of enterprise clients and partners — from strategic outreach through close to long-term expansion.
- Conduct consultative, insight-driven conversations at the C-level.
- Translate the Vico model into concrete ROI scenarios for each client.
- Identify cross- and upsell opportunities with a founder’s mindset.
- Build a strategic pipeline, not just transactional deals.
- Lead Vicos in delivery
- Mentor and coach Vico leads within your client group — hold them accountable for delivery quality and commercial performance.
- Activate new Vico leads and prepare them for success.
- Step in when needed to protect client relationships.
- Drive AI in business development
- Integrate Vicoland’s AI and agent capabilities into client conversations — position the Vicoland platform and Vicos as "AI-first."
- Actively use AI tools in your own work and contribute to the evolution of AI-supported Vico members.
- Shape the company
- Contribute to Vicoland’s strategy as a member of the leadership team.
- Bring market intelligence, client feedback, and competitive insight into the organization.
- Help define how we scale — processes, tools, talent, and culture.
Requirements
- 5+ years of experience in professional services — e. g., consulting, systems integration, or sales roles for complex products.
- Consultative selling capability: you can win complex enterprise deals by advising, not just selling.
- Challenger mindset: you shape how clients and the market think about procuring professional services and are comfortable challenging senior stakeholders.
- AI affinity: you actively use AI tools and understand the strategic implications of agentic AI for professional services.
- Entrepreneurial energy — you are drawn to building markets, not managing the status quo.
- Own entrepreneurial experience is a strong plus.
- Experience leading teams or practices — you have led people, not just projects.
- Strong academic background, rapid career progression, and demonstrable commercial impact.
- Fluent in German and English (DACH is our home market while we expand internationally).
- Strong network potential: you have, and can easily build, valuable relationships.
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StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Branchennetzwerke nutzen
Schau dir branchenspezifische Netzwerke und Veranstaltungen an, um Kontakte zu knüpfen. Events wie Strategie-Workshops oder Konferenzen sind großartig, um ins Gespräch zu kommen und dich bei Unternehmen wie Jobtailor in Erinnerung zu bringen.
✨Kreative Präsentation deiner Fähigkeiten
Erstelle ein Portfolio oder eine Case Study, die zeigt, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und dafür zu sorgen, dass deine Ideen und Ansätze im Gedächtnis bleiben — besonders bei Jobtailor.
✨Direkt bewerben und deine Geschichte erzählen
Nutze die Chance, dich direkt über die Karriere-Website von Jobtailor zu bewerben. Erzähl in deinem Anschreiben, warum du gerade in der Unternehmensstrategie arbeiten möchtest und was dich an Jobtailor reizt — das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen.
✨Mentorship suchen
Finde einen Mentor im Bereich Unternehmensstrategie, vielleicht einen Professor oder einen erfahrenen Berufstätigen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich auf die spezifischen Anforderungen von Unternehmen wie Jobtailor vorzubereiten.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine strategischen Fähigkeiten!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezifische Projekte oder Erfahrungen hervorheben, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen. Nutze Zahlen und konkrete Ergebnisse, um zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben – das zieht die Aufmerksamkeit auf sich.
Das richtige Anschreiben ist entscheidend!:Schreibe ein Anschreiben, das deine Motivation für die Unternehmensstrategie bei Jobtailor verdeutlicht. Erkläre, warum dich der Bereich begeistert und wie deine Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen können. Vermeide Allgemeinplätze und werde konkret!
Netzwerk deine Kontakte!:Falls du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Jobtailor hast, zögere nicht, sie anzusprechen. Vielleicht können sie dir Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen. Ein internes Netzwerk kann oft das Zünglein an der Waage sein.
Online Präsenz und Portfolio optimieren!:Falls du an Projekten gearbeitet hast oder Veröffentlichungen hast, die deine strategischen Fähigkeiten zeigen, füge diese in einem Portfolio zusammen. Auch ein LinkedIn-Profil kann von Vorteil sein, um deine Kompetenzen zu belegen. Denk daran, dass Vollzeitstellen oft stark umkämpft sind – mach also Eindruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie!
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Unternehmensstrategie vertraut und sei bereit, über spezifische Methoden und Frameworks wie SWOT-Analysen oder das Porter’sche Fünf-Kräfte-Modell zu sprechen. Wenn du bei Jobtailor als Unternehmensstrategieberater antreten möchtest, zeigt es großes Interesse, wenn du einige der Strategieansätze des Unternehmens analysierst und mögliche Verbesserungen vorschlägst.
✨Vertrautheit mit analytischen Tools
In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten gefordert. Mach dich unbedingt mit Tools wie Excel oder speziellen Datenanalysetools wie Tableau vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In vielen Vollzeitrollen in der Unternehmensstrategie wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um strategische Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen diplomatisch und konstruktiv bleiben kannst.
✨Die Bedeutung der Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Jobtailor. In einem Vorstellungsgespräch kann es vorkommen, dass persönliche Werte und Kulturabgleich eine Rolle spielen. Überlege dir, welche deiner persönlichen Werte dich zum richtigen Kandidaten für die Unternehmensstrategie machen und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele von Jobtailor zu erreichen.
