Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe IT-Audits durch, um Sicherheit und Kontrollen zu bewerten.
- Unternehmen: Internationales Bankunternehmen mit Fokus auf innovative IT-Prozesse.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit in der Bankenbranche aktiv mit.
- Qualifikationen: CISA-Zertifizierung und Erfahrung im IT-Audit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Unabhängige Planung und Durchführung von IT-Audits, die IT-Sicherheit, interne Kontrollen, Identifikation und Zugriffsrechte, Implementierungen, Datenmigration und IT-Governance abdecken.
Bewertung der Sicherheits- und Kontrollumgebung von Informationssystemen und IT-Governance.
Bereitstellung einer ergänzenden Sicht auf 1st- und 2nd-LoD-Bewertungen und Überwachung der Umsetzung von Prüfungsempfehlungen.
Vorbereitung prägnanter Prüfungsberichte und Präsentation sowie Diskussion der Ergebnisse mit dem Leiter der Internen Revision und gegebenenfalls dem Prüfungsausschuss.
Zusammenarbeit bei der Entwicklung des jährlichen Prüfungsplans.
Weiterentwicklung der IT-Prüfmethode und Verbesserung der Effizienz und Effektivität von Audits durch den Einsatz und die Implementierung von Datenanalyse- und KI-Tools.
Unterstützung der innovativen Entwicklung von IT-Prozessen innerhalb der Bankengruppe.
Gelegentliche Reisen und situative Ad-hoc-IT-Audits.
Anforderungen:
- Bachelor- oder Masterabschluss in Informationstechnologie oder Ingenieurwesen.
- CISA-Zertifizierung erforderlich.
- CISSP-, CISM- oder CRISC-Zertifizierungen sind von Vorteil.
- Berufserfahrung im IT-Audit bei einer internationalen Bank oder als IT-Auditor bei einer Big-Four-Firma.
- Kenntnisse über IT-Prozesse und interne Kontrollen bei einer internationalen Bank.
- Kenntnisse über ISO 27001, COBIT, NIST und ähnliche Rahmenwerke und Standards.
- Kenntnisse über Windows-Umgebungen, UNIX/Linux, Datenbanken, Netzwerke und Cloud-Architektur.
- Kenntnisse in der Softwareentwicklung und Fähigkeit, Skriptsprachen/-code zu lesen.
- Kenntnisse des Schweizer Datenschutzrechts und Umsetzung der FINMA-Rundschreiben.
- Analytische Denkweise und Fähigkeit, im Team sowie selbstständig zu arbeiten.
- Fähigkeit, Fristen einzuhalten und innerhalb des Budgets unter Zeitdruck zu bleiben.
- Interesse an einem fortlaufenden Dialog mit Stakeholdern innerhalb der Bankengruppe.
- Englische und deutsche Sprachkenntnisse.
Kernkompetenzen:
- Demonstriert Fachwissen im IT-Audit, einschließlich IT-Sicherheit, interne Kontrollen und Governance, während effektiv Datenanalyse- und KI-Tools zur Verbesserung der Prüfmethoden genutzt werden.
- Versiert in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern und der Erstellung umfassender Prüfungsberichte in Englisch und Deutsch.
Wichtigste Schlüsselwörter für den Lebenslauf:
- CISA-Zertifizierung
- Erfahrung im IT-Audit
- Kenntnisse über ISO 27001
- Kenntnisse über COBIT
Hard Skills:
- IT-Sicherheit
- Interne Kontrollen
- Datenmigration
- IT-Governance
- Skriptsprachen
- Windows-Umgebungen
- UNIX/Linux
- Datenbanken
- Netzwerke
- Cloud-Architektur
Soft Skills:
- Teamarbeit
- Fristenmanagement
- Stakeholder-Engagement
Zertifizierungen:
CISA Auditor, IT Processes – Banking Arbeitgeber: Jobtailor
Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.
