Critical Compute Sales Specialist

Critical Compute Sales Specialist

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortlich für den Aufbau und die Pflege eines Verkaufs-Pipelines im Technologiebereich.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Unternehmens-Technologie mit innovativen Lösungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Reisemöglichkeiten und berufliche Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 25-35% erforderlich, spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Expertise, um bedeutende Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.
  • Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Vertrieb von Unternehmens-Technologie und Kenntnisse in SAP und Oracle.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortlich für die Erstellung und den Antrieb ihrer Vertriebspipeline.
  • Leads außerhalb der Spezialisierung erfassen und das geschlossene Lead-Management nutzen, um die Zuweisung und Nachverfolgung durch andere sicherzustellen.
  • Kenntnis der Wettbewerber im Account aufrechterhalten, um die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens strategisch besser zu positionieren.
  • Spezialexpertise nutzen, um neue Möglichkeiten zu suchen und bestehende Möglichkeiten auszubauen und zu verbessern, um die Pipeline aufzubauen und die Verfolgung voranzutreiben.
  • Unterstützung der Account-Manager leisten und Input zu Geschäftsentwicklung und Lösungsexpertise geben.
  • Eine professionelle, arbeitsbezogene und beratende Beziehung zum Kunden aufbauen, bis hin zur C-Ebene für mittelgroße bis große Accounts.

Anforderungen

  • Universitäts- oder Bachelor-Abschluss bevorzugt.
  • Über 8 Jahre Erfahrung im Vertrieb von Unternehmens-Technologie.
  • 2-3 Jahre Produkterfahrung im gewünschten Spezialgebiet.
  • Erfahrung in der Unterstützung von SAP-Umgebungen.
  • Erfahrung im Verkauf in Oracle-Datenbankumgebungen.
  • Erfahrung mit mission-critical oder hochleistungsfähigen Compute-Plattformen.
  • Bereitschaft zu reisen, etwa 25–35% im zugewiesenen Gebiet.

Critical Compute Sales Specialist Arbeitgeber: Jobtailor

Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.

J

Kontaktdaten:

Jobtailor Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Critical Compute Sales Specialist erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Jobtailor treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Jobtailor empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Jobtailor dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Jobtailor bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Critical Compute Sales Specialist mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im Bereich Unternehmens-Technologie
Produktvertriebserfahrung
Kenntnisse in SAP-Umgebungen
Verkaufserfahrung in Oracle-Datenbankumgebungen
Erfahrung mit mission-critical oder High-End-Compute-Plattformen
Fähigkeit zur Lead-Generierung und -Verwaltung
Strategisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Jobtailor bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Jobtailor erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!