Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das E-Commerce und Marketing, optimiere die Online-Präsenz und steigere den Umsatz.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im E-Commerce mit Fokus auf lokale Märkte.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingkampagnen und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Fließend in Schwedisch und Englisch, 2 Jahre Erfahrung im E-Commerce.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
- As the e-commerce manager you will be in charge of on-page marketing and optimisation as well as some digital marketing and paid ads.
- The main responsibility is the online store, where you will ensure that it's perfectly tailored to the local market in terms of "look and feel" and the provided information.
• Your daily work will include tasks like these
- Directly consult customers in the Scandinavian markets (especially Sweden) and work across the lead funnel to increase sales.
- Plan and execute marketing campaigns throughout the year, including themes, pricing, discounts, bundles, and more.
- Keep prices, product descriptions, and website content updated according to the global standards and local needs.
- Keep track of and be accountable for sales goals for Denmark.
- Analyse performance metrics and adjust strategies accordingly.
- Collaborate with the creative team to create engaging content for marketing purposes.
- Work closely with marketing to identify localised marketing opportunities.
- Increase traffic and conversion rates, and enhance online presence through SEO and SEM techniques.
- Implement process improvements and maintain data accuracy.
Requirements
- You speak and write Swedish at a native level and you are fluent in English (C1).
- At least 2 years experience managing an e-commerce store.
- Minimum 2 years of sales experience in B2C (online or offline).
- Hands-on experience with Google and Meta Ads is a plus.
- Proficiency in SEO, SEM, and social media advertising is a plus.
- You have a basic level of handling computers and managing tools.
- Strong analytical skills and experience with marketing analytics tools.
- Knowledge of Shopify is a plus.
- Strong interpersonal and communication skills as required to effectively communicate to a diverse audience.
- You are confident, driven and results-oriented.
- Strong problem solving and troubleshooting skills, conflict resolution and negotiation skills, and great analytical skills to identify root cause of the issue.
- Core Competencies
Demonstrates expertise in e-commerce management, including on-page marketing, SEO, SEM, and digital advertising strategies tailored to local markets.
Proficient in analyzing performance metrics and driving sales growth through effective marketing campaigns and customer engagement.
- Highest-signal resume keywords
- E-Commerce Management
- SEO
- SEM
- Google Ads
- Meta Ads
- ATS Optimization Keywords
- Hard Skills
- E-Commerce Management
- SEO
- SEM
- Marketing Analytics
- Sales Strategy
- Content Management
- Data Analysis
- Campaign Planning
- B2C Sales
- Shopify
- Soft Skills
- Interpersonal Skills
- Communication Skills
- Problem Solving
- Negotiation Skills
- Conflict Resolution
- Industry Keywords
- E-Commerce
- Digital Marketing
- Local Market Optimization
- Sales Goals
- Customer Engagement
- Tools & Technologies
- Google Ads
- Meta Ads
- Marketing Analytics Tools
- Shopify
- #J-18808-Ljbffr
E-commerce and Marketing Manager Arbeitgeber: Jobtailor
Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so E-commerce and Marketing Manager erhalten könntest
✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie Jobtailor treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie Jobtailor, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei Jobtailor bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei Jobtailor zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um E-commerce and Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei Jobtailor im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei Jobtailor erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
