Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Anleitung für das Handwerksteam bei Stromausfällen geben und Lösungen entwickeln.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Energieerzeugung mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Reisebereitschaft, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit deinem technischen Know-how und Kundenfokus.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder 4 Jahre Erfahrung in der Branche erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Technische Anleitung und Unterstützung für das Handwerkspersonal während eines Stromausfalls von Energieanlagen bereitstellen.
- Vertiefte Kenntnisse in einem technischen Fachgebiet entwickeln.
- Vorherige Erfahrungen und erworbene technische Expertise nutzen, um Richtlinien/Strategien umzusetzen.
- Tiefes Verständnis der wichtigsten Geschäftstreiber; dieses Verständnis nutzen, um eigene Arbeiten zu erledigen.
- Tiefes Verständnis dafür, wie die Arbeit des eigenen Teams mit anderen Teams integriert ist und zum Bereich beiträgt.
- Ein gewisses Maß an Urteilsvermögen nutzen und in der Lage sein, verschiedene Lösungen außerhalb festgelegter Parameter, jedoch mit Anleitung, vorzuschlagen.
- Vorherige Erfahrungen und praktische Schulungen nutzen, um einfache Aufgaben zu lösen.
- Zugriff auf technische Fähigkeiten und analytisches Denken haben, die erforderlich sind, um Probleme zu lösen.
- Mehrere interne Quellen außerhalb des eigenen Teams nutzen, um Entscheidungen zu treffen.
- Informelle Anleitung für neue Teammitglieder bereitstellen.
Anforderungen
- Bereitschaft und Fähigkeit, bis zu 80% der Zeit zu reisen.
- Abschluss in Industrieautomatisierung, Elektrotechnik oder Elektronik von einer anerkannten Universität oder Hochschule (oder ein High School Diplom / GED und mindestens 4 Jahre Branchenerfahrung).
- 4 Jahre Erfahrung als Feldingenieur in der Stromerzeugung, industrieller Anlagenautomatisierung, verteilten Systemen, PLC (programmierbare Logiksteuerung) oder ähnlichen Branchen.
- Fähigkeit zur Fehlersuche bei Steuerungs- und Instrumentierungssystemen auf allen Ebenen, von Feldgeräten bis hin zu Steuerungssystemen und Netzwerken.
- In der Lage sein, sofortige Glaubwürdigkeit bei Kunden, Lieferanten und den Projektmanagement-/Ingenieurgemeinschaften von GE zu erzeugen.
- Starker Kundenfokus, zwischenmenschliche Fähigkeiten und Computerkenntnisse.
- Fähigkeit, in einem dynamischen, geografisch verteilten Teamumfeld mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen.
- Effektive schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten mit ausgezeichneten Englischkenntnissen in Wort und Schrift.
- Kundenorientierte Fähigkeiten, die durch Erfahrungen im Außendienst, Kundenservice oder Projektmanagement nachgewiesen werden.
Field Service Engineer – Exciter/LCI Arbeitgeber: Jobtailor
Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.
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✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Jobtailor und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Jobtailor interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Jobtailor unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Jobtailor!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Jobtailor beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
