Global Manufacturing Transformation Leader

Global Manufacturing Transformation Leader

Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die globale Fertigungstransformation und entwickle innovative Verbesserungsstrategien.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit Fokus auf Fertigungsoptimierung und Teamarbeit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Reisegelegenheiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Fertigungstransformation und starke Führungsfähigkeiten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

  • Own and continuously develop the global manufacturing improvement roadmap, aligning priorities with DPC’s growth strategy and business objectives.
  • Translate strategic priorities into actionable short and long-term initiatives with clear deliverables, resources, timelines, and performance targets.
  • Lead and coordinate a high-performing transformation team focused on productivity, capacity, safety, quality, cost, and delivery improvements.
  • Drive complex, cross-functional transformation programs from initial assessment and business case development through implementation and benefits realization.
  • Partner with site and functional leaders to identify operational gaps, establish priorities, remove execution barriers, and accelerate results.
  • Establish effective program governance, performance metrics, and review processes to ensure accountability and sustained execution.
  • Support manufacturing sites during periods of rapid growth, capacity expansion, organizational change, or operational performance challenges.
  • Standardize and scale successful practices, technologies, and operating models across DPC’s global manufacturing network.
  • Facilitate and lead Kaizen events, 3P workshops, value stream mapping sessions, and rapid improvement activities

Requirements

  • Bachelor of Science in Industrial, Manufacturing, Mechanical, Operations Engineering, or related technical discipline
  • MBA or master’s degree in operations, Supply Chain, or Industrial Management preferred
  • 10+ years of experience in manufacturing, operations engineering, or transformation roles
  • Proven experience leading manufacturing transformation initiatives
  • Strong exposure to production systems and tools including ERP systems
  • Experience supporting capacity expansion, footprint strategy, or work transfer programs is highly desirable
  • Strong presentation and communication skills, with the ability to engage effectively across all levels of the organization
  • Solid engineering and operations background, with the credibility to engage directly on the factory floor
  • Deep knowledge of Lean, Six Sigma, Kaizen, 5S, value stream mapping, and daily management systems
  • Proven change leadership skills, with the ability to influence stakeholders at every level of the organization
  • Ability to translate complex topics into clear, concise executive communications
  • Strong organizational and analytical skills, with the ability to manage multiple priorities at once
  • Structured thinker who can address both strategic and operational challenges
  • Ability to work remotely and travel up to 50% of the time
  • Valid passport and willingness to travel internationally as required
  • Core Competencies

Demonstrates expertise in leading manufacturing transformation initiatives, with a strong foundation in Lean, Six Sigma, and operational excellence.

Capable of translating strategic priorities into actionable plans while effectively engaging stakeholders at all levels.

  • Highest-signal resume keywords
  • Manufacturing Transformation Initiatives
  • Lean Methodologies
  • Six Sigma
  • ERP Systems
  • Change Leadership
  • ATS Optimization Keywords
  • Hard Skills
  • Operations Engineering
  • Value Stream Mapping
  • Kaizen
  • Analytical Skills
  • Project Management
  • Capacity Expansion
  • Production Systems
  • Strategic Planning
  • Performance Metrics
  • Soft Skills
  • Strong Communication Skills
  • Organizational Skills
  • Structured Thinking
  • Stakeholder Engagement
  • Presentation Skills
  • Industry Keywords
  • Manufacturing Improvement Roadmap
  • Cross-Functional Transformation
  • Operational Performance
  • Execution Barriers
  • Global Manufacturing Network
  • #J-18808-Ljbffr

Global Manufacturing Transformation Leader Arbeitgeber: Jobtailor

Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.

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Kontaktdaten:

Jobtailor Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Global Manufacturing Transformation Leader erhalten könntest

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Jobtailor und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Jobtailor interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Manufacturing Transformation Leader mit Bravour zu bestehen

Lean
Six Sigma
Kaizen
5S
Value Stream Mapping
ERP-Systeme
Change Leadership

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Jobtailor unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Jobtailor!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Jobtailor beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!