Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und manage Gruppenprüfungen in verschiedenen Bereichen wie Trading und Treasury.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Finanzsektor mit einem Fokus auf interne Audits.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Starke Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, mit Führungskräften zusammenzuarbeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Prozesse aktiv mit, während du wertvolle Erfahrungen sammelst.
- Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 € pro Jahr.
Planen und verwalten Sie Gruppenprüfungen in den Bereichen Trading, Treasury, Portfoliomanagement, Risiko oder Betrieb.
Leiten Sie unabhängig End-to-End-Prüfungen als Lead Auditor.
Arbeiten Sie innerhalb festgelegter Zeitrahmen und Budgets basierend auf dem Prüfungsplan.
Führen Sie Prüfungen gemäß den Gruppenstandards durch.
Teilnahme an Untersuchungen und Sonderprüfungen.
Bewerten Sie die Angemessenheit und Wirksamkeit interner Kontrollen, die darauf abzielen, wesentliche Risiken zu adressieren.
Bereiten Sie prägnante Prüfungsberichte vor, kommunizieren Sie Ergebnisse und diskutieren Sie Erkenntnisse mit dem Leiter der Internen Revision.
Geben Sie wertschöpfende Empfehlungen ab und fungieren Sie als Sparringspartner für Linienmanager zur Stärkung von Prozessen und Kontrollen.
Überwachen Sie die Umsetzung empfohlener Maßnahmen und übernehmen Sie die technische Verantwortung.
Aufbau und Pflege starker, gegenseitig vorteilhafter Beziehungen.
Bleiben Sie über interne und externe Vorschriften informiert.
Anforderungen:
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Wirtschaft, Finanzen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Berufliche Qualifikation wie ACCA, CPA, CIA, CFA oder gleichwertig.
- Solide Erfahrung in der Prüfung von Private Banking.
- Erfahrung in der Prüfung von Trading, Treasury, Asset Management oder Erfahrung als Risikomanager in der 1. oder 2. Verteidigungslinie (Marktrisiko, Produktkontrolle oder Betrieb).
- Starke analytische Fähigkeiten.
- Klare Verständnis der relevanten Schlüsselrisiken und Kontrollen.
- Kenntnis internationaler regulatorischer Anforderungen.
- Offenheit für neue Trends und Entwicklungen in einem breiten Kontext.
- Fähigkeit, stabile Partnerschaften aufzubauen und mit Stakeholdern sowie dem oberen Management zu interagieren.
- Starke, prägnante mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Interesse an der Übernahme von mehr Verantwortung.
- Aufgabenorientiert und ergebnisorientiert.
- Versiert im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
Kernkompetenzen:
- Demonstriert Fachwissen in Prüfungsprozessen innerhalb von Trading, Treasury und Portfoliomanagement mit starkem Fokus auf interne Kontrollen und Risikobewertung.
- Versiert im Aufbau von Beziehungen zu Stakeholdern und bietet umsetzbare Empfehlungen zur Verbesserung der operativen Effizienz.
Lead Auditor, Group Internal Audit Arbeitgeber: Jobtailor
Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.
