Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere kreative Strategien zur Kundengewinnung über Member Get Member.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich B2C-Marketing mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kundenakquise und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und 3+ Jahre Erfahrung im B2C-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
- Own the consumer acquisition channel Member Get Member (MGM)
- Design, implement, and continuously develop a targeted MGM strategy to scale profitable growth and increase the referral rate
- Plan, execute, and monitor acquisition campaigns with a strong focus on results
- Develop and implement the incentive strategy
- Conduct targeted, personalized multichannel communications
- Manage cross-functional projects and implement innovations
- Develop new customer touchpoints to improve the customer experience
- Take a holistic approach to optimizing acquisition initiatives and processes
- Plan and manage the budget efficiently to achieve key acquisition metrics
- Manage stakeholders and build close relationships with internal, cross-functional teams
- Manage external partners, agencies, and service providers
Requirements
- A completed degree in business administration or a comparable qualification
- 3+ years of experience in a B2C marketing or sales role
- Initial experience developing successful acquisition and creative campaigns
- Basic knowledge of multichannel marketing, digital campaign management, and the development of marketing assets
- Strong analytical and technical understanding, with an enthusiasm for learning new subject areas, processes, and technologies
- Initial experience managing agencies and service providers
- A professional manner and excellent communication skills in German and English
- Structured, solution-oriented, self-directed, and collaborative working style
- Very good knowledge of standard Microsoft Office applications
- Authorization to work for American Express in Germany is required; the company does not provide visa sponsorship for this position
- Core Competencies
Demonstrates expertise in developing and executing consumer acquisition strategies, particularly through Member Get Member initiatives, while effectively managing cross-functional projects and stakeholder relationships.
Proficient in multichannel marketing and campaign management, with strong analytical skills to optimize acquisition processes.
- Highest-signal resume keywords
- Member Get Member Strategy
- B2C Marketing Experience
- Multichannel Marketing
- Campaign Management
- Stakeholder Management
- ATS Optimization Keywords
- Hard Skills
- Acquisition Campaigns
- Incentive Strategy Development
- Analytical Skills
- Digital Campaign Management
- Marketing Asset Development
- Soft Skills
- Excellent Communication Skills
- Structured Working Style
- Solution-Oriented Approach
- Collaborative Working Style
- Industry Keywords
- Consumer Acquisition
- Referral Rate
- Customer Experience
- Cross-Functional Projects
- Agency Management
- Tools & Technologies
- Microsoft Office Applications
- #J-18808-Ljbffr
Marketing Associate, Consumer Card Acquisition Arbeitgeber: Jobtailor
Als Arbeitgeber im Bereich der klinischen Interventionen bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung großgeschrieben werden. Wir fördern eine Kultur des Wachstums, in der Techniker durch gezielte Schulungen und Mentoring gefördert werden, um ihre Fähigkeiten zu erweitern und ihre Karriere voranzutreiben. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsbedingungen und einem engagierten Team, das sich für die Verbesserung der Patientenversorgung einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Associate, Consumer Card Acquisition erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Jobtailor.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Jobtailor ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Jobtailor könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Jobtailor beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Associate, Consumer Card Acquisition mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Jobtailor:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Jobtailor einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Jobtailor einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Jobtailor relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Jobtailor einfügt.
