Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle komplexe optische Systeme und integriere sie nahtlos mit anderen Technologien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das an der Spitze der optischen Technologie steht.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Optik und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Entwicklung fortschrittlicher optischer Systeme.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
- Design and specify concept and detailed designs for complex optical systems, aligned with functional and performance requirements.
- Lead the integration of optical components with mechanical, electrical, and software subsystems, ensuring seamless product functionality.
- Take ownership of optical component development, delivering project and technical deliverables weighing quality, cost, time and risk.
- Develop and implement qualification and validation test plans to verify optical system performance and reliability.
- Innovate and push the boundaries of optical technology by researching and developing novel optical concepts and solutions.
- Identify and align critical suppliers to realise optics design into functional hardware.
- Participate actively in design reviews, ensuring manufacturability and adherence to regulatory and quality standards.
- Collaborate within multidiscipline scientific and engineering teams to find pragmatic engineering solutions towards the project objectives.
Requirements
- Hands‑on Experience: At least three years of experience designing and developing advanced optical systems, preferably including high‑power laser systems.
- Expertise in
- Optical
Design: A very good knowledge of optical design principles, materials, coatings, and testing methods.
Demonstrated experience in ultra‑short pulse laser systems (fs or ps‑regime) is highly desirable.
- Simulation
Skills: Substantial experience in simulating optical designs and components (preferably ZEMAX).
Experience in opto‑thermal mechanical design simulation is a significant advantage.
- Precision Opto‑Mechanical Design: Solid knowledge of opto‑mechanical design principles to support integration efforts.
- A good understanding of photonics components, their specifications and integration in advanced high powered laser optical systems.
- Experience of optomechanical MAIT and interaction with optical component suppliers is highly desirable.
- Analytical and Problem‑Solving Skills: Excellent analytical and problem‑solving skills with a proven track record of developing and validating innovative solutions.
- Communication Skills: Proactive communicator with the ability to clearly present complex optical concepts to diverse stakeholders.
- Hard Skills
- Optical Design Principles
- High‑Power Laser Systems
- Opto‑Thermal Mechanical Design Simulation
- Opto‑Mechanical Design
- Qualification and Validation Testing
- Optical Component Development
- Optomechanical MAIT
- Optical System Performance Verification
- Optical Coatings
- Optical Testing Methods
- Soft Skills
- Proactive Communication
- Analytical Skills
- Problem‑Solving Skills
- #J-18808-Ljbffr
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Optical Engineer erhalten könnten
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Optical Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Jobtailor für die Position als Optical Engineer bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Jobtailor arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Jobtailor passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Jobtailor zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
