Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative Laborlösungen und baue Beziehungen zu Ärzten und Labordirektoren auf.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf Laborlösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von mindestens 50% erforderlich, spannende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf von Labor- oder Medizintechnik und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 62100 - 75900 € pro Jahr.
- Drive sales growth by promoting Henry Schein’s laboratory solutions, including instrumentation, reagents, consumables, and point-of-care testing
- Deliver strategic account plans focused on maximizing revenue, improving specialty penetration, and retaining top-tier customers
- Secure multi-year reagent rental agreements and instrument placements within physician labs
- Partner with Field Sales Consultants, Inside Sales Consultants, and Executive Selling Teams to coordinate customer strategy, maximize wallet share, and expand territory reach
- Build trusted-advisor relationships with physicians, lab directors, administrators, and decision-makers across physician office labs, urgent care centers, large group practices, community health centers, and integrated delivery networks
- Conduct diagnostic workflow analyses to identify instrumentation upgrades, vendor consolidation, and reimbursement opportunities
- Target new accounts through data-driven prospecting
- Maintain knowledge of the CLIA regulatory landscape across waived, moderate, and high-complexity testing environments
- Monitor competitive activity and market shifts to inform strategy and identify white-space opportunities
- Serve as a laboratory diagnostics subject-matter expert to internal teams by providing product expertise
Requirements
- Typically 7 or more years of increasing responsibility and complexity in terms of applicable professional experience
- Laboratory or medical equipment sales experience preferred; Med Tech experience will also be considered
- Typically a Bachelor's Degree or global equivalent in related discipline (preferred education)
- Master's degree or global equivalent preferred
- May hold two or more industry certifications
- Demonstrated ability to meet or exceed revenue and unit targets
- Excellent communication and presentation skills
- Strong analytical and problem-solving capabilities
- Experience selling into physician office labs, urgent care centers, Large Group Practices and IDNs preferred
- Prior experience collaborating within cross functional teams to achieve multi-channel growth preferred
- Demonstrated success exceeding quotas and driving territory growth in competitive markets
- Proven ability to close transactional consumables sales and longer-cycle moderate complexity placements
- Familiarity with reagent rental models, CLIA compliance, and reimbursement frameworks
- Strong prospecting and territory management skills
- Extensive travel within the designated territory; minimum 50% travel is not unusual
- Ability to work in a home office environment using typical office equipment
- Core Competencies
Demonstrates expertise in laboratory solutions sales, including instrumentation and reagents, while effectively managing strategic account plans to drive revenue growth and customer retention.
Possesses strong analytical skills to conduct diagnostic workflow analyses and identify market opportunities within the healthcare sector.
- Highest-signal resume keywords
- Laboratory Solutions Sales
- Strategic Account Management
- Revenue Growth Achievement
- CLIA Compliance Knowledge
- Cross-Functional Collaboration
- Hard Skills
- Laboratory Equipment Sales
- Diagnostic Workflow Analysis
- Data-Driven Prospecting
- Reagent Rental Models
- Territory Management
- Soft Skills
- Excellent Communication
- Presentation Skills
- Analytical Problem-Solving
Certifications & Qualifications
- Industry Certifications
- Industry Keywords
- Physician Office Labs
- Urgent Care Centers
- Integrated Delivery Networks
- Community Health Centers
- Market Analysis
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Physician Lab Sales Specialist Arbeitgeber: Jobtailor
Als Front Office Supervisor in unserem dynamischen Team bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und freundlichen Arbeitsumfeld zu wachsen. Wir legen großen Wert auf die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten regelmäßige Schulungen sowie die Chance, Verantwortung zu übernehmen. Unsere Lage ermöglicht es Ihnen, Teil einer lebendigen Gemeinschaft zu sein, während Sie gleichzeitig die Standards unseres Franchise-Partners einhalten und unseren Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Physician Lab Sales Specialist erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Jobtailor treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Jobtailor empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Jobtailor dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Jobtailor bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Physician Lab Sales Specialist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Jobtailor bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Jobtailor erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
