Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung digitaler Produkte im Gesundheitswesen und verbessere die Patientenversorgung.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Gesundheits-SaaS-Bereich mit Fokus auf innovative Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Boni, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens durch Technologie und nutze deine Kreativität.
- Qualifikationen: Erfahrung in Produktmanagement und Kenntnisse im Gesundheitswesen sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Overview
We are seeking a strategic and user-focused Product Manager to join our growing healthcare Saa S team.
This role is ideal for someone with a strong foundation in product management and a passion for improving healthcare through technology.
You will be responsible for driving the development and enhancement of digital products that serve healthcare providers, payers, and patients, ensuring they are compliant, scalable, and impactful.
As a Product Manager, you will collaborate cross-functionally with engineering, design, clinical, and compliance teams to deliver solutions that meet market needs and regulatory standards.
You’ll own the product lifecycle from discovery to delivery, leveraging data, customer insights, and industry trends to inform decisions and prioritize features.
Key Responsibilities
- 1. Healthcare Industry Knowledge & Regulatory Acumen
- Familiarity with clinical workflows and terminology
- Ability to navigate clinical frameworks and translate to product requirements
- Awareness of patient safety and data privacy concerns (PHI)
- Maintains general understanding of HIPAA and other compliance standards
- 2. Strategic Product Thinking
- Align product vision with business goals and market needs.
- Develop product strategies that drive value for both users and the business
- Prioritize features based on impact, feasibility, and compliance to create a roadmap
- Identify market opportunities and de-risking product ideas through experimentation, voice of customer, and market/competitive research
- 3. Technical Proficiency & Integration Awareness
- Understanding of software development processes and agile methodologies
- Knowledge of healthcare Saa S platforms (e. g., EHRs, telemedicine tools)
- Ensures interoperability with legacy systems and existing healthcare infrastructure
- 4. User-Centric Design & Customer Insight
- Conducts user research and usability testing to gather feedback, update requirements, and provide commercial guidance on value proposition
- Helps designs intuitive, accessible, and compliant user experiences
- Champion intuitive, accessible, and compliant user experiences tailored to anesthesia workflows
- 5. Cross-Functional Leadership & Communication
- Serves as the bridge between engineering, design, clinical experts, and business teams.
- Leads cross-functional teams through the product lifecycle including refinement and launch
- Communicates clearly with technical and non-technical stakeholders
- Align diverse teams around shared goals and manage expectations effectively
- Required Qualifications
- Bachelor’s degreein: Computer Science, Business Administration, Health Informatics, Engineering, Life Sciences or related field
- 4-6 years of relevant work experience
- Proficiency in AI/ML technologies and data-driven product management
- Proven track record of launching and iteratively improving digital products.
- Demonstrated success leading cross-functional teams (engineering, design, clinical, compliance).
- Experience working in agile environments and managing product backlogs including systems like JIRA or Azure Dev Ops.
- Hands-on experience with product analytics tools (e. g., Google Analtyics, Gainsight, etc).
- Ability to interpret healthcare data and use it to inform product strategy.
- Experience working with legal or compliance teams during product development.
- Travel up to 30% may be required
- Other Preferred Knowledge, Skills, Abilities or Certifications
- Familiarity with EHR systems, clinical workflows, or health data standards (e. g., HL7, FHIR).
- Exposure to HIPAA, GDPR, or other healthcare-related compliance frameworks.
• Master’s degreeor certifications in
- Product Management (e. g., Pragmatic Institute, General Assembly)
- Healthcare Administration or Public Health
- MBA with a focus on technology or healthcare
- Certifications like Certified Scrum Product Owner (CSPO) or PMI-ACP
- Equal Opportunity Employer
Fortive Corporation and all Fortive Companies are proud to be equal‑opportunity employers.
We value and encourage diversity and solicit applications from all qualified applicants without regard to race, color, national origin, religion, sex, age, marital status, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or other characteristics protected by law.
Fortive and all Fortive Companies are also committed to providing reasonable accommodations for applicants with disabilities.
Individuals who need a reasonable accommodation because of a disability for any part of the employment application process, please contact us at applyassistance@fortive. com.
Bonus or Equity
This position is also eligible for bonus as part of the total compensation package.
- Pay Range
- The salary range for this position (in local currency) is 88,000.00 - 147,000.00
- #J-18808-Ljbffr
Product Manager Arbeitgeber: Jobtailor
Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Jobtailor siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Jobtailor nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Jobtailor einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
