Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Vermarktungsstrategie für innovative Gesundheitslösungen und arbeite mit einem dynamischen Team zusammen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf nachhaltige Versorgung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schnelles, dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung bei und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im Produktmarketing und Kenntnisse im Bereich Value Based Care.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Join us as we work to create a thriving ecosystem that delivers accessible, high-quality, and sustainable healthcare for all.
Position Summary
Product Marketing serves as the storytellers of the organization, sharing knowledge about products with both external and internal audiences to drive business results.
As the Product Marketing Manager for athena One’s Value Based Care capabilities, you will support go‑to‑market strategy and execution, positioning and messaging, commercial enablement, and the creation of marketing assets for this product portfolio.
You will be an instrumental member of a dynamic, cross‑functional team that collaborates with Product, Marketing, Sales, and Service delivery teams to ensure effective positioning of new commercial offerings and features at launch and as they scale.
You will develop a strong understanding of the Value Based Care capabilities and its target audiences, applying this knowledge to train commercial teams, inform market and competitive intelligence, and support marketing programs and campaigns.
You will author supporting content, including website copy, datasheets, pitch decks, and customer stories.
Additionally, you will execute the product marketing strategy, coordinating key go‑to‑market activities and ensuring Sales and Customer Success have the necessary information and materials to effectively position and sell our offerings.
Essential Job Responsibilities
- Collaborate on the commercial GTM strategy and execution for new offerings and features, working closely with Product Management, Marketing, and Sales.
- Develop internal and external messaging, content and communications for offering/feature launches or updates.
- Support demand generation by partnering with segment and customer marketing teams to refine prospect and customer messaging and campaigns.
- Craft effective positioning and messaging based on target audience insights and pain points, highlighting key product features and benefits.
- Maintain and update product positioning and messaging in alignment with our release cadence, incorporating key messages and customer stories into outreach.
- Monitor market trends to identify differentiation points for the product portfolio.
- Enable commercial teams with knowledge transfer, content, and programs that enhance their understanding of the Value Based Care capabilities and new product offerings.
- Empower teams to leverage messaging and content, actively engaging with them to refine prospect‑facing communications.
- Conduct competitive analysis to prepare positioning and talking points for overcoming perceived disadvantages.
Qualifications
- Bachelor's degree in marketing, business administration, or a related field.
- 5+ years of experience in Product Marketing focusing in Value Based Care.
- Experience in healthcare, health tech, or similarly regulated environments preferred.
- Proven track record of bringing products to market and supporting sales initiatives.
- Strong project management skills, with the capacity to manage multiple projects and meet tight deadlines.
- Experience executing senior leader‑endorsed, multi‑dimensional projects across enterprise stakeholders.
- Exceptional communication and interpersonal skills, with a collaborative approach to cross‑functional teamwork.
- Results‑oriented mindset focused on achieving targets and driving business outcomes.
- Ability to thrive in a fast‑paced environment, demonstrating strategic thinking and clarity in communication.
- Expected Compensation
- $95,000 - $161,000
The base salary range shown reflects the full range for this role from minimum to maximum.
At athenahealth, base pay depends on multiple factors, including job‑related experience, relevantknowledge and skills, how your qualifications compare to others in similar roles, and geographical market rates.
Base pay is only one part of our competitive Total Rewards package - depending on role eligibility, we offer both short and long‑term incentives by way of an annual discretionary bonus plan, variable compensation plan, and equity plans.
- https://www. athenahealth. com/careers/equal-opportunity
- #J-18808-Ljbffr
Product Marketing Manager – Value Based Care Arbeitgeber: Jobtailor
Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Marketing Manager – Value Based Care erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Jobtailor.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Jobtailor ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Jobtailor könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Jobtailor beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Marketing Manager – Value Based Care mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Jobtailor:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Jobtailor einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Jobtailor einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Jobtailor relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Jobtailor einfügt.
