Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Verkauf von Tiergesundheitsprodukten und Pflege von Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Tiergesundheit mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Reisekostenerstattung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 70% und Teilnahme an nationalen Veranstaltungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Tiergesundheit und arbeite eng mit Tierärzten zusammen.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss oder 5+ Jahre relevante Erfahrung, starke Verkaufsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Responsibilities
- Achieve sales objectives for the Company’s products in the territory assigned.
- Call on Licensed Veterinarians to sell AHD products through personal presentations and all other appropriate means.
- Prepare and present an annual territory sales plan, analyzing each practice’s market potential, AHD products market share, problems and opportunities, developing strategies and tactics to meet the sales objectives.
- Gather and record individual account market data, through daily input into the approved CRM system database, reporting daily activities.
- Synchronize CRM territory data daily with headquarters sales data, in order to maintain up to date account information for proper pre-call planning.
- Identify and interact with and support Key Opinion Leaders in assigned territory, maintaining frequent contact with division marketing department to communicate knowledge about developments in the US market, opportunities and requests from KOL’s.
- In close collaboration with the AHD Marketing Dept., monitor competitors pricing and distribution strategies; propose and implement appropriate AHD pricing and distribution strategies.
- Manage territory selling expenses within approved budget.
- Work with all appropriate corporate departments to provide customers with a top-quality level of service.
- Prospect for new accounts.
- Qualify prospects and convert to customers.
- Prepare and transmit required administrative work (expense reports, activity reports, etc.) in accordance with company policies and in a timely manner.
- At all times, represent the AHD in a positive and professional manner and ensure that the AHD maintains the highest level of business ethics in its US operation.
- Foster an atmosphere of mutual respect and exhibit strong team behavior among all members of AHD and American Regent.
- Perform any other tasks/duties as assigned by management.
Requirements
- Bachelor’s Degree preferred or 5 + years of related experience required.
- Minimum 3 years successful sales experience or 5+ years’ experience in the Animal Health segment required.
- Proficient in MS Windows, Word, Excel, Power Point and Outlook, knowledge of CRM.
- Excellent oral and written communication skills.
- Strongly self-motivated.
- Regional Key Account Manager must be flexible to attend national or regional events that could require attendance on the weekend, as needed.
- Travel up to 70% required.
- #J-18808-Ljbffr
Regional Key Account Manager – Animal Health Arbeitgeber: Jobtailor
Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Regional Key Account Manager – Animal Health erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Jobtailor treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Jobtailor empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Jobtailor dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Jobtailor bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Key Account Manager – Animal Health mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Jobtailor bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Jobtailor erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
