Regional Sales Manager – Lighting Solutions

Regional Sales Manager – Lighting Solutions

Wien Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Geschäftstätigkeiten in deiner Region und baue Kundenbeziehungen auf.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Lichtlösungen mit innovativem Ansatz.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beleuchtung und entwickle nachhaltige Kundenbeziehungen.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in der Lichttechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten

  • Übernehmen Sie die professionelle Verantwortung für die Geschäftsaktivitäten des Unternehmens in der Region.
  • Umfassendes Account-Management für bestehende Kunden und Akquisition neuer Kunden.
  • Kontinuierliche Erweiterung von Geschäftsbeziehungen.
  • Langfristige Kundenbeziehungen pflegen.
  • In Zusammenarbeit mit dem Country Manager einen Business Case für die Expansion der Aktivitäten in Ihrer Region vorbereiten.
  • Vorbereitung von Angeboten und Bearbeitung von Bestellungen managen und unterstützen.
  • Ziele und Budgetvorgaben erreichen.

Anforderungen

  • Mehrere Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich professionelle Beleuchtung, Elektrotechnik oder technische Systemlösungen, mit nachweislichem Erfolg im Projektgeschäft und bei der Akquisition neuer Kunden.
  • Starke Hunter-Mentalität mit Begeisterung für aktives Prospecting, Geschäftsentwicklung und den Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen.
  • Erfahrung im Außendienst mit strukturierter Selbstorganisation.
  • Selbstbewusstes Auftreten, starke Abschlussfähigkeiten und Verhandlungsgeschick.
  • Gute schriftliche und mündliche Englischkenntnisse zur Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern und internen Kontakten.

Kernkompetenzen

  • Nachweisliche Expertise im B2B-Vertrieb, insbesondere in der professionellen Beleuchtung und Elektrotechnik, mit starkem Fokus auf Kundenakquise und Beziehungsmanagement.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, Verkaufsziele zu erreichen und effektiv mit Stakeholdern zu verhandeln.

Regional Sales Manager – Lighting Solutions Arbeitgeber: Jobtailor

Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.

J

Kontaktdaten:

Jobtailor Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Regional Sales Manager – Lighting Solutions erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Jobtailor treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Jobtailor empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Jobtailor dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Jobtailor bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager – Lighting Solutions mit Bravour zu bestehen

B2B-Vertriebserfahrung
Erfahrung im Bereich professionelle Beleuchtung
Kenntnisse in Elektrotechnik
Technische Systemlösungen
Projektgeschäft
Neukundenakquise
Business Development

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Jobtailor bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Jobtailor erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!