Research Coordinator I, Patient Operations

Research Coordinator I, Patient Operations

Vollzeit 50100 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere Teilnehmer für Forschungsstudien und unterstütze bei der Patientenrekrutierung.
  • Unternehmen: Sanguine, ein Unternehmen, das Forschung und Patienten verbindet.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Sei die Stimme der Patienten und beschleunige wichtige Forschungsprojekte.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Lebenswissenschaften und Erfahrung im Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50100 - 65000 € pro Jahr.

Responsibilities

  • Serve as the primary point of contact for potential participants in translational research studies, managing inquiries from newly identified participants referred by the Patient Recruitment team.
  • Coordinate and manage participant enrollment for translational studies, with the opportunity to support enrollment efforts for other study types as needed.
  • Serve as a compassionate and empathetic touchpoint for patients, embodying Sanguine’s mission to bridge the gap between researchers and patients and accelerate research efforts.
  • Maintain a thorough understanding of the study protocol, safety guidelines, and ensure compliance with Standard Operating Procedures (SOPs).
  • Perform independent research for each assigned study and/or diagnosis to gain a deeper understanding of the condition and any study-specific criteria.
  • Create Salesforce reports to identify potential study participants.
  • Review database and medical record information to identify potentially eligible study participants.
  • Prepare and initiate database surveys to assess the interest and eligibility of potential participants for research studies.
  • Introduce study objectives to potential participants, conduct thorough eligibility screenings, and collect and document critical medical and study-related information accurately and promptly.
  • Administer and collect required study documents and initiate medical record retrieval in collaboration with the medical record team.
  • Review medical records, input lab results, and compile research data to ensure eligibility and quality across a range of studies.
  • Maintain a high standard of professionalism, resolving issues efficiently while delivering an outstanding customer service experience to patients.
  • Collaborate with the Project Management and Recruitment teams to ensure participant enrollment is on track and meets required study deadlines.
  • Coordinate and schedule study visits in alignment with protocol requirements, staff availability, and logistical constraints, ensuring timely and accurate booking.
  • Use logistics/dispatch software to assign and manage appointments for mobile health staff, ensuring all visit details are accurate and schedules and routes are executed effectively.
  • Manage outbound communications (calls, texts, emails) to schedule, confirm, and reschedule visits, while delivering pre-appointment instructions and relevant information.
  • Serve as the primary point of contact for participants before, during, and after appointments, providing clear communication and support throughout the process.
  • Coordinate closely with patients, study coordinators, and field operations to handle scheduling changes, maintain up-to-date participant profiles, and support seamless visit execution.
  • Monitor daily/weekly schedules and key operational metrics, resolve issues proactively, and contribute to workflow improvements and cross-functional projects while delivering a high-quality patient experience.
  • Take on additional responsibilities as assigned.

Requirements

  • Bachelor's Degree in a life science or other related field.
  • 1-2 years of working experience in a project management/operations coordinator role.
  • Embrace Sanguine’s mission to seamlessly connect donors to researchers with a patient-friendly attitude.
  • Proficient in general software tools, including Microsoft Office and Google Workspace, with the ability to quickly learn and troubleshoot new systems.
  • Effective multitasker who thrives in a fast-paced, dynamic environment.
  • Highly organized, detail-oriented, and meticulous in managing tasks.
  • Exceptional customer service, verbal, and written communication skills.
  • Personable, engaging, and adept at critical thinking.
  • Bilingual (Spanish).
  • Experience working on clinical or translational research studies.
  • Experience working with patients in a HIPAA regulated environment.
  • Experience with Salesforce. com.
  • Experience with software tools Technology Experiences.
  • General computer skills are required.
  • #J-18808-Ljbffr

Research Coordinator I, Patient Operations Arbeitgeber: Jobtailor

Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.

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Kontaktdaten:

Jobtailor Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Research Coordinator I, Patient Operations erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Jobtailor siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Research Coordinator I, Patient Operations mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Patientenkommunikation
Datenanalyse
Kenntnisse in klinischer Forschung
Salesforce.com
Microsoft Office
Google Workspace

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Jobtailor nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Jobtailor einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.