Auf einen Blick
- Aufgaben: Steigere den Verkauf von isolierten Paneelen und gewinne neue Kunden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bauwesen mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit und baue starke Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaft, Ingenieurwesen oder Architektur und 3-5 Jahre Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
- Overview
- Grow sales of insulated panels within the assigned region.
- Identify and win new customers, projects, and business opportunities.
- Negotiate contracts and pricing in accordance with company guidelines.
- Prepare quotations and ensure correct payment terms are applied.
- Analyze competitors and market trends and recommend appropriate actions.
- Launch and promote new insulated panel products.
- Build and maintain strong relationships with architects, investors, developers, and contractors.
- Maintain regular customer contact and expand the customer portfolio.
- Monitor sales performance, update CRM records, and prepare reports.
- Support claims management and propose fair resolutions.
- Coordinate with accounting on payments and stock issues together with office staff.
- Gather customer feedback and suggest product or process improvements.
- Adhere to company policies and compliance standards.
Requirements
- Bachelor’s or Master’s degree in Business, Engineering, Architecture, or a related field.
- Equivalent proven experience in a sales role within the construction/façade/insulation sector.
- 3–5 years of sales experience in the building materials industry, preferably with insulated panels or façade systems.
- Demonstrated track record of acquiring new projects and successfully closing B2B sales.
- Strong customer focus and active listening skills.
- Advanced negotiation and presentation skills (to architects, investors, and decision-makers).
- Market knowledge of façades, insulation, and industrial/commercial construction projects.
- Ability to manage contracts, claims, and complex commercial processes.
- Analytical thinking and effective time management.
- Resilience under pressure and ability to work in a fast-paced environment.
- Cultural awareness and strong communication skills.
- Solid knowledge of business law and commercial regulations.
- Familiarity with competitors and products in the insulation and façade markets.
- Excellent IT skills (Microsoft Office, CRM, SAP, FABS).
- English – advanced (C1).
- German – fluent.
- Hard Skills
- sales experience
- negotiation skills
- presentation skills
- contract management
- claims management
- analytical thinking
- time management
- business law knowledge
- commercial regulations knowledge
- market knowledge of façades
- Soft Skills
- customer focus
- active listening
- resilience under pressure
- cultural awareness
- strong communication skills
Certifications & Qualifications
- Bachelor’s degree
- Master’s degree
- #J-18808-Ljbffr
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager, Frankfurt Area erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Jobtailor treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Jobtailor empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Jobtailor dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Jobtailor bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager, Frankfurt Area mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Jobtailor bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Jobtailor erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
