Senior Manager, Market Intelligence

Senior Manager, Market Intelligence

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und verbessere unsere Marktintelligenz, um Trends und Wettbewerber voraus zu sein.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen mit Fokus auf strategische Einblicke und Innovation.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens mit klaren, überzeugenden Datenanalysen.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Marktanalysen oder strategischen Einsichten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Responsibilities

  • Develop and enhance our market intelligence function, ensuring we stay ahead of trends and competitors, with an emphasis on continuous improvement
  • Provide regular, actionable input into group strategy and key priorities, connecting the dots across complex data sets and business challenges.
  • Transform technical and market data into clear, compelling insights and recommendations for senior leadership and business partners.
  • Craft and deliver engaging presentations and data visualizations that tell the story behind the numbers, influencing decision-makers at all levels.
  • Build trusted relationships with senior leaders, cross-functional teams, and external partners.
  • Manage multiple projects simultaneously with speed, purpose, and attention to detail.
  • Collaborate with multifunctional teams (category management, brand insights, commercial insights, etc.) to ensure market intelligence is embedded in business decisions.
  • Advocate for continuous improvement and investment in market intelligence tools, methods, and partnerships.
  • Oversee relationships with data and analytic suppliers, evaluating and integrating innovative solutions.

Requirements

  • Bachelor’s degree required; MBA preferred.
  • 7+ years of experience in Management Consulting, Business Analytics, Market Intelligence, Strategic Insights, or Strategy.
  • Proven ability to synthesize complex data from multiple sources (e. g., Numerator, Yipit, NPD, Euromonitor) and translate it into actionable business insights.
  • Exceptional communication skills: Able to translate technical language into plain speak and present complex information in a simple, visual, and compelling manner.
  • Strong storytelling and influencing abilities: Comfortable presenting to executive committees and senior leadership, building consensus, and driving action.
  • Project management expertise: Skilled at managing multiple projects with speed, agility, and a focus on results.
  • Stakeholder management: Trusted partner to senior leadership and cross-functional teams.
  • Proactive & self-driven: internally motivated while comfortable working in a complex, matrixed organization.
  • Mentorship: Ability to develop and inspire direct reports for future growth.
  • Big-picture mindset: Sees connections across data, trends, and business objectives.
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Senior Manager, Market Intelligence Arbeitgeber: Jobtailor

Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.

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Kontaktdaten:

Jobtailor Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager, Market Intelligence erhalten könntest

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Jobtailor vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Jobtailor sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Jobtailor an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Jobtailor zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager, Market Intelligence mit Bravour zu bestehen

Marktforschung
Datenanalyse
Präsentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Stakeholder-Management
Strategische Einsichten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Jobtailor arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Senior Manager, Market Intelligence bei Jobtailor an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Jobtailor zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.