Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherheit gewährleisten und Unternehmen vor Cyber-Bedrohungen schützen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich IT-Sicherheit mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Projekten und Wachstumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitsstrategie von Unternehmen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in IAM, CyberArk und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Responsibilities
- Sicherheit gewährleisten: Verantwortlich für Vertraulichkeit, Integrität und Verfügbarkeit, schützen Sie Unternehmen vor komplexen und sich stetig wandelnden Cyber-Bedrohungen.
- Strategische
Beratung: Sie arbeiten eng mit Kunden zusammen, um deren Sicherheitsanforderungen zu verstehen, den Ist-Zustand zu analysieren und fundierte Empfehlungen für eine robuste Sicherheitsstrategie zu geben.
- Hands-on
Implementierung: Sie entwerfen und implementieren Sicherheitskontrollen, Richtlinien und Verfahren, einschließlich Firewalls, Intrusion Detection/Prevention-Systemen und modernster Verschlüsselungstechnologien.
- Assessment & Audits: Sie führen gründliche Sicherheitsbewertungen durch, decken Schwachstellen auf und unterstützen bei Audits, um die Einhaltung von Sicherheitsstandards sicherzustellen.
- Security by Design: Sie bringen Ihre Expertise in das Design von IT-Infrastrukturen und Anwendungen ein, um Sicherheit von Beginn an zu gewährleisten.
- Kontinuierliche
Innovation: Sie bleiben stets am Puls der Zeit, analysieren neueste Bedrohungsszenarien und treiben die ständige Verbesserung der Sicherheitslage unserer Kunden voran.
Requirements
- Fundierte Erfahrung in der Identitäts- und Zugriffsverwaltung (IAM)
- Nachweisbare Expertise in Entra ID
- Sicherer Umgang mit Okta, Garancy oder vergleichbaren IAM-Lösungen
- Erfahrung in der Implementierung von PAM auf Basis von Cyber Ark
- Verständnis für Sicherheitsarchitekturen und Best Practices
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Identifikation von Sicherheitsrisiken
- Kommunikationsstärke und Erfahrung in der Beratung von Kunden
- Fundiertes Know-how in Identity & Access Management
- Einschlägige Zertifizierungen im IT-Security-Umfeld (z. B. CISSP, CISM)
- Kenntnisse in Saviynt, Omada oder Garancy
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Vendoren
- Nachweisbare Expertise in Entra ID, Okta & Garancy
- Implementierung von Cyber Ark
- Fließend Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Core Competencies
Demonstrates expertise in Identity and Access Management (IAM) with a focus on Entra ID, Okta, and Cyber Ark implementation.
Possesses strong analytical skills for identifying security risks and a solid understanding of security architectures and best practices.
- Hard Skills
- Identity And Access Management
- Cyber Ark Implementation
- Security Architecture Understanding
- Vulnerability Assessment
- Security Controls Design
- Encryption Technologies
- Intrusion Detection Systems
- Intrusion Prevention Systems
- Security Audits
- Security Strategy Development
- Soft Skills
- Communication Skills
- Customer Consulting Experience
- Analytical Skills
Certifications & Qualifications
- CISSP
- CISM
- Industry Keywords
- Cybersecurity
- Security Standards Compliance
- Threat Analysis
- Security by Design
- International Team Collaboration
- Tools & Technologies
- Okta
- Garancy
- Saviynt
- Omada
- #J-18808-Ljbffr
Senior Managing Consultant – Security Consultant Arbeitgeber: Jobtailor
Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Managing Consultant – Security Consultant erhalten könntest
✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Jobtailor kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Jobtailor zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Jobtailor.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Managing Consultant – Security Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Jobtailor könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Jobtailor sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Jobtailor auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!
