Senior Product Manager (AI Care Management)

Senior Product Manager (AI Care Management)

Vollzeit Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktvision für unsere KI-Plattform und verbessere die Pflegeerfahrung.
  • Unternehmen: Innovatives Gesundheitsunternehmen, das ganzheitliche Versorgung bietet.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen, flexible Urlaubsregelung und umfassende Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Schnelle Karriereentwicklung und ein unterstützendes Teamumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit KI und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Gesundheitswesen.

Über Pair Team

Pair Team baut ein neues Gesundheitssystem für Medicaid, Medicare und öffentliche Unterstützungsprogramme auf: eines, das erkennt, dass der Zugang zu Wohnraum, nahrhaften Lebensmitteln und zuverlässigem Transport ebenso wichtig für die Gesundheit ist wie die richtigen Medikamente oder der Besuch eines Arztes. Als gemeinnützige Gesellschaft und KI-gestützte medizinische Gruppe arbeiten wir mit Unterkünften, Lebensmittelbanken und Gemeinschaftsorganisationen zusammen, um "ganzheitliche" Pflege für die 115 Millionen Amerikaner bereitzustellen, die auf das Sicherheitsnetz angewiesen sind. Wir sind derzeit der größte Anbieter komplexer Pflege in Kalifornien mit über 500 Mitarbeitern und expandieren national. Unser Modell ersetzt fragmentierte Gesundheits- und Sozialdienstsysteme durch eine vertrauensvolle Beziehung für alle medizinischen, verhaltensbezogenen und sozialen Bedürfnisse. Wir verbessern den Zugang, bauen Vertrauen auf und senken die Kosten drastisch (52 % weniger Notaufenthalte, 26 % weniger Krankenhausaufenthalte). Unser Modell ist eine seltene Kombination aus Einsparungen für Steuerzahler (150 Milliarden Dollar jährlich im großen Maßstab), während wir Menschen auf einen positiven Lebensweg bringen. Auf nationaler Ebene würde dieser Ansatz Steuerzahler Geld sparen. Diese Ergebnisse werden durch die KI-first, ganzheitliche Infrastruktur, die wir aufbauen, vorangetrieben – eine Plattform, die Gesundheits- und Sozialdienstorganisationen in ein einheitliches Netzwerk verbindet. Durch die Nutzung unserer umfangreichen Daten und jahrelangen Betriebserfahrungen bauen wir die agentische Infrastruktur für das Sicherheitsnetz auf, um die Pflege zu koordinieren, Abläufe zu automatisieren und aus jeder Patienteninteraktion zu lernen, um die Ergebnisse kontinuierlich zu verbessern.

Über die Gelegenheit

Als Senior PM bei Pod-Agents werden Sie die Produktvision und den Fahrplan für unsere KI-Agentenplattform vorantreiben: das System, das Frontline-Pflegemanager dabei unterstützt, ihre beste Arbeit zu leisten, die administrative Belastung zu reduzieren, die richtigen Informationen zur richtigen Zeit bereitzustellen und mehr Raum für menschliche Verbindung mit den Patienten zu schaffen, die es am meisten brauchen. Dies ist eine hochautonome IC-Rolle, die an der Schnittstelle von klinischer Realität und technischer Möglichkeit sitzt. Sie werden direkt mit Ingenieuren, klinischen Operationen und unserem Chief Medical Officer zusammenarbeiten, um zu definieren, was wir bauen, warum es wichtig ist und wie wir wissen, dass es funktioniert.

Was Sie tun werden

  • Zusammenarbeit mit der Produktleitung zur Definition und Umsetzung des Pod-Agents-Fahrplans, von der Entdeckung über den Pilotversuch, GA und fortlaufende Iteration.
  • Enger Kontakt mit unserem CMO und dem klinischen Operationsteam, um zu verstehen, wie Pflegemanager arbeiten, wo KI wirklich helfen kann und wo Menschen im Prozess bleiben müssen.
  • Definition von Erfolgskriterien für KI-Agentenfunktionen, einschließlich Bewertungsrahmen, Erfolgsmetriken und Feedbackschleifen.
  • Schreiben klarer, meinungsstarker Spezifikationen, die Ingenieuren und Designern den Kontext geben, den sie benötigen, um das Richtige zu bauen.
  • Eigenverantwortliche Koordination über Pod-Agents, ECM und Access, um das gemeinsame Verständnis dessen, was wir bauen, zu fördern.

Wer Sie sind

  • Sie haben Produkte entwickelt, die echte Pflegeabläufe betreffen, und nehmen den klinischen Kontext ernst.
  • Sie arbeiten unabhängig und mit Überzeugung und können in einem unklaren Problembereich klare Perspektiven entwickeln.
  • Sie haben KI- oder ML-fähige Funktionen ausgeliefert und verstehen die Herausforderungen, die damit verbunden sind.
  • Sie schreiben Spezifikationen, die Teams voranbringen und komplexe Abwägungen klar erklären können.
  • Sie haben Erfahrung mit Compliance-Anforderungen, einschließlich HIPAA und CMS-Vorgaben, als Teil des Produktdesigns.

Was Sie benötigen

  • 4+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement, davon mindestens 2+ Jahre im Gesundheitswesen oder einem ähnlichen regulierten Bereich.
  • Erfahrung in der Entwicklung von Produkten, die klinische Arbeitsabläufe berühren.
  • Erfahrung in der Auslieferung von KI- oder ML-fähigen Funktionen mit praktischer Beteiligung an der Definition von Bewertungskriterien.
  • Starke schriftliche Kommunikation.

Unsere Werte

  • Mit Integrität führen: Wir halten unsere Verpflichtungen und übernehmen Verantwortung für unser Handeln.
  • Herausforderungen annehmen: Wir helfen uns gegenseitig zu lernen und geben Feedback mit Offenheit und Freundlichkeit.
  • Wände durchbrechen: Wir gehen die Extrameile für unsere Patienten und Partner.
  • Über sich hinaus handeln: Wir respektieren Grenzen und suchen zuerst zu verstehen.
  • Pflege kommt zuerst: Wir halten uns an die höchsten Standards für unsere Patienten.

Weil wir Sie schätzen

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt: 195.000 - 220.000 USD
  • Aktienbeteiligung
  • Flexible Urlaubsregelung
  • Umfassende Gesundheits-, Seh- und Zahnversicherung
  • 401k über Guideline
  • Lebensversicherung und AD&D
  • Monatlicher Stipendienbetrag von 100 USD für Homeoffice-Ausgaben

Senior Product Manager (AI Care Management) Arbeitgeber: Jobtailor

Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.

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Kontaktdaten:

Jobtailor Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Product Manager (AI Care Management) erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Jobtailor siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Manager (AI Care Management) mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Flexibility
Organizational Skills
Compassion
Adaptability
Teamwork

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Jobtailor nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Jobtailor einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.