Technical Lead – Perception, Onboard Planning Systems

Technical Lead – Perception, Onboard Planning Systems

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung von autonomen Systemen für große Bergbau-Lkw und manage spannende Projekte.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Bergbau- und Technologiebranche mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 30% für Kunden- und Lieferantenbesuche.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der autonomen Technologien und hinterlasse einen bleibenden Eindruck.
  • Qualifikationen: Master- oder Bachelor-Abschluss in Ingenieurwissenschaften mit relevanter Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten

  • Leitet, verwaltet und beteiligt sich an der Entwicklung von Wahrnehmungs- und Planungssystemen/Algorithmen im Zusammenhang mit autonomen großen Bergbau-Haullastern.
  • Forschung nach Lösungen für Onboard-Systeme zur Unterstützung autonomer großer Bergbau-Haullaster.
  • Entwickelt Projektpläne und zugehörige Projektdokumente.
  • Bewertet Systemarchitekturen und unterstützende elektrische, elektro-mechanische und hydraulische Komponenten.
  • Schreibt Spezifikationen für die Hardware- und Softwareentwicklung, einschließlich der Definition von Algorithmen.
  • Teilnahme an der Erstellung von Entwicklungsverträgen.
  • Leitet große Kapitalentwicklungsprojekte (>$500k).
  • Delegiert Aufgaben und Verantwortlichkeiten an geeignete Mitarbeiter.
  • Identifiziert und löst Probleme und Konflikte im Projektteam und/oder Plan.
  • Identifiziert und verwaltet Projektabhängigkeiten und kritische Pfade.
  • Schätzt Zeit- und Kostenanforderungen.
  • Plant und plant Projektzeitpläne und Meilensteine mit geeigneten Werkzeugen.
  • Verfolgt Projektmeilensteine und Ergebnisse.
  • Arbeitet unabhängig und als Teammitglied mit anderen Ingenieuren, Designern und Produktionsmitarbeitern oder an Ad-hoc-Projekten.
  • Forschung und Analyse von Kundenentwurfsvorschlägen, Spezifikationen, Handbüchern und anderen Daten.
  • Berät sich mit Ingenieuren und anderem Personal zur Implementierung von Betriebsverfahren, zur Behebung von Systemfehlern und zur Bereitstellung technischer Informationen.
  • Teilnahme am Engineering Development Program.

Anforderungen

  • Ein Master of Science oder Master of Engineering (M.S./M.E.) mit 6 bis 8 Jahren relevanter mechanischer Erfahrung in einer Ingenieurumgebung oder ein Bachelor-Abschluss (BSEE, BSCE, BSME oder BSMechatronic Engineering) mit 8 bis 10 Jahren relevanter Erfahrung in einer Ingenieurumgebung; oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung.
  • Kenntnisse der Prinzipien der autonomen Systemtechnologie, einschließlich Wahrnehmung, Pose und Selbstlokalisierung/Kartierung.
  • Kenntnisse in Echtzeit-Embedded-Systemen.
  • Kenntnisse in Open-Source-Entwicklungstools (z.B. ROS).
  • Kenntnisse in Software-Programmierwerkzeugen (z.B. Linux, CoDeSys, C++, usw.).
  • Kenntnisse in Kommunikationsprotokollen (z.B. RS232, CanOpen, J1939, usw.).
  • Kenntnisse in drahtloser Telemetrie, wie sie in der Oberflächenbergbauumgebung angewendet wird.
  • Kenntnisse in Hardware- und Computerplattformen.
  • Kenntnisse in Systemmodellierungstechniken und -software (z.B. Matlab, Simulink).
  • Kenntnisse in Projektmanagement-Tools (z.B. Microsoft Project).
  • Fähigkeit, Wahrnehmungssensoren zu spezifizieren, um Umwelt- und Leistungsanforderungen zu erfüllen.
  • Fähigkeit, technische Projekte genau zu erfassen.
  • Fähigkeit, Spezifikationen zu schreiben, die die Funktionalität detailliert beschreiben.
  • Fähigkeit, Dokumente wie Sicherheitsregeln, Betriebs- und Wartungshandbücher sowie Verfahrensanweisungen und Softwarespezifikationen zu lesen und zu interpretieren.
  • Fähigkeit, mit mathematischen Konzepten wie Algebra, Wahrscheinlichkeit und statistischer Inferenz sowie Grundlagen der ebenen und festen Geometrie und Trigonometrie zu arbeiten.
  • Fähigkeit, Konzepte wie Brüche, Prozentsätze, Verhältnisse und Proportionen auf praktische Situationen anzuwenden.
  • Fähigkeit, gesunden Menschenverstand anzuwenden, um Anweisungen aus schriftlicher, mündlicher oder diagrammatischer Form auszuführen.
  • Reisebereitschaft national und international bis zu 30% zu Kunden- oder Lieferantenstandorten.
  • Fähigkeit, Bergzertifikate oder Sicherheitsschulungen wie die Schulung zur Gefahrenvermeidung der Mine Safety and Health Administration (MSHA) abzuschließen und aufrechtzuerhalten.
  • Fähigkeit, einen Führerschein und Reisepass zu erwerben und aufrechtzuerhalten.

Technical Lead – Perception, Onboard Planning Systems Arbeitgeber: Jobtailor

Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.

J

Kontaktdaten:

Jobtailor Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technical Lead – Perception, Onboard Planning Systems erhalten könntest

Branchenspezifische Netzwerke nutzen

Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Jobtailor auf dich aufmerksam zu machen.

Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Jobtailor, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Jobtailor für aktuelle Angebote!

Technische Communities und Foren aktiv nutzen

Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Jobtailor zu landen.

Direkt bewerben und sichtbar sein

Habe keine Scheu, dich direkt bei Jobtailor über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Lead – Perception, Onboard Planning Systems mit Bravour zu bestehen

Entwicklung von Wahrnehmungs- und Planungssystemen
Kenntnisse in autonomen Systemtechnologien
Kenntnisse in Echtzeit-Embedded-Systemen
Kenntnisse in Open-Source-Entwicklungstools (z.B. ROS)
Kenntnisse in Software-Programmierwerkzeugen (z.B. Linux, CoDeSys, C++)
Kenntnisse in Kommunikationsprotokollen (z.B. RS232, CanOpen, J1939)
Kenntnisse in drahtloser Telemetrie im Bergbau

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!

Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.

Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Jobtailor arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet

Verstehe die technischen Spezifikationen

Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.

Präsentiere deine Projekte

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.

Kenne die Trends in der Branche

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.

Zeige dein Interesse an Teamarbeit

Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.